Exemple Analyse De Situation Hygiene Infirmier

les deux objectifs à distinguer le lien entre cette séance et la formation aide soignante la réglementation Étapes de l'élaboration de la séquence pédagogique.................................................... Analyse de la séquence................................................................................................. Conclusion....................................................................................................................

INDEX Introduction 2 Partie 1 Présentation de la personne 3 Partie 2 Analyses de la situation 4 Partie 3 Description des actions menées 5 Partie 4 Évaluation des actions menées 7 Conclusion 8 Annexe 10 Introduction Dans le cadre de ma formation d‘auxiliaire de vie sociale, et afin de pouvoir valider mon module DF2 - Les actes essentiels de la vie quotidienne - j’ai effectué un stage de cinq semaines au sein d’une petite structure d’hébergement pour

 UE 5.4 S4 soins éducatifs & formation des professionnels et des stagiaires I. Rappel du contexte (2pts) La situation que j’ai choisi d’analyser est une séance d’éducation auprès d’un patient diabétique dans le cadre de mon stage S4 en EHPAD (Établissement hospitalier pour personnes âgées et dépendantes). Le service ou est hébergé mon patient Monsieur H est composé de 18 chambres individuelles. Monsieur H est âgé de 63 ans. Il est divorcé et père d’une fille de 28 ans. Il pèse 82kg pour 1m65

| 2011 | Les modes de distribution des repas du patient, collectif ou individuel | U.E. 2.10 circuit d’hygiène | Table des matières I/ Hygiène alimentaire : les différents types de risque alimentaire 3 Définition 3 Généralités 3 Conduite à tenir en cas de TIAC 4 Principaux dangers de types alimentaires : 5 La réglementation 6 Les dispositions générales 6 Dispositions complémentaires relatives aux établissements fabriquant des préparations culinaires élaborées à l’avance

domaine médical et des soins infirmiers, de la politique sociale, des plans de formation, de la gestion et du système d’informations. D’où la mise en place des indicateurs d’activité que nous aborderons par la suite. En ce qui concerne les soins infirmiers, une innovation de taille est à noter : il est créé une Commission du service de soins infirmiers (CSSI), dont la direction est confiée à l’infirmier général, membre de l’équipe de direction (directeur des soins infirmiers). Cette Commission est consultée

la naissance d’une maladie. - de comportements perturbateurs sociaux et territoriaux. Ils représentent une source de désagrément importante pour les personnes lucides qui cohabitent et une souffrance pour les soignants. 2.3 - Le bâtiment Situation actuelle... Carences architecturales ? Projet de rénovation ? 3 - Donner une image positive de la structure par l’accueil et le projet de vie — À l’extérieur • tresser des liens avec les associations ? bénévoles, CODERPA, etc...? • flécher la

souhaitaient faire exister un lieu où leurs enfants en situation de souffrance psychique devenus adultes puissent être accueillis. Grâce à la détermination de quelques bénévoles ce lieu a pu voir le jour et accueillir une quinzaine d’adultes à raison de 2 à 3 jours par semaine. L’institution se nomme, à son origine en 1995, « Club Planète 7 » (car se situant dans le 7ème arrondissement de Lyon). En 1998, elle reçoit dans ces murs un infirmier détaché de l’hôpital psychiatrique du Vinatier. Ceci

Introduction Chaque semaine, les médias relatent des difficultés aux quelles est confronté le personnel soignant. Avec l’évolution des technologies à l’hôpital, l’apparition des nouveaux modes d’organisation de travail et de situations professionnelles spécifiques propres au domaine des soins de santé, le personnel est exposé à différents risques. Nous notons tout de même des progrès réalisés en matière de prévention de la santé et de la sécurité au travail. Cependant, certains problèmes comme

Processus d’évaluation et de reevaluation des besoins et attentes 30 B. Processus d’élaboration et de mise en œuvre du projet personnalisé 30 C. Accompagnement en fin de vie 33 3. Protection et prévention des risques inhérents à la situation des usagers 34 A. Prise en charge des troubles du comportement 34 B. Pratiques de soins 35 B.1 Prévenir les chutes 35 B.2 Enecadrer les contentions 36 B.3 Prévenir les escarres 36 B.4 Prévenir la déshydratation

page 15 à 21 III) les principaux objectifs de la maison de retraite : page 21 3ème Partie : I) Description et analyse de mes propres activités : page 22 à 25 II) Ma situation particulière : page 26 à 29 Conclusion :