Exemple De Rapport De Stage Dans Un Bar

.... 27 1.1. Définition des IGH (n°1) .................................................................................... 27 1.2. Classification des IGH (n°2) .............................................................................. 27 Rapport de stage Page 1 ESSTT 2010/2011 1.3. Principes de construction ................................................................................... 28 1.4. Le compartimentage (n°3) ............................................................

Remerciements Introduction et objectifs I - Présentation de Vatel Nîmes……….……………………….……………………………...p 5 1.1 Environnement et historique : ville et hôtel…………………….………..…..p 5 1.2 Les différents départements de l’hôtel Vatel Nîmes ……………………..p 6 II - Le stage ………………………………………….…………………………………………..…….p 7 2.1- Les premiers jours d’intégration ….………………………………………..…...p 7 2.2- Mes différentes tâches……………………………………………………………....p 7-8-9-10 2.3- Remise des diplômes et départ…………………………………………………….p 11 III

Implantation d’un bar innovant à Paris Implantation d’un bar innovant à Paris / Étude documentaire Étude documentaire 1 Sommaire Introduction............................................ 4 1. Trois concepts de bars innovants ....... 5 a. Touch’In Paris............................................. 5 b. Le Bacardi Mojito Lab ................................ 8 c. Le Footsie ................................................. 13 2. Le quartier ....................................... 15

rôle du service clients et sur le traitement des réclamations Vous pouvez essayer de segmenter la clientèle grâce aux informations obtenues dans la BDD Répertoriez les caractéristiques de l’unité commerciale dans laquelle vous effectuez votre stage (implantation, organisme, surface) Décrivez – la (ou les) méthode(s) de vente pratiquée(s) dans l’unité commerciale S’il existe un site Internet, consultez-le et faites-en une description. Renseignez – vous sur la façon dont il est géré. Vous

 REMERCIEMENTS Je tiens à remercier dans un premier temps mon maître de stage, Mr Gilles Rebierre-Rose, gérant de la structure sportive privée « Le club86 » qui m’a accordé sa confiance en m’attribuant diverses missions valorisantes durant ces six semaines de stage en entreprise. Je remercie également Héloïse Benois et Simon Moubarak, salariés au club 86, pour m’avoir intégré rapidement au sein de l’entreprise et m’avoir fait partager toute leur expérience. Je tiens à témoigner

pour ses clients, les GM, en inventant une nouvelle manière de vivre ses vacances : des Villages « tous compris, hauts de gamme, conviviaux et multiculturels ». En tant que GO et GE, nous sommes le meilleur vecteur de cette stratégie. Et c'est au bar que GM et GO se retrouvent ensemble pour partager les valeurs qui font notre force et notre identité depuis des années. Les valeurs du Club Med sont au nombre de 5 : * la multiculturalité qui consiste à offrir ses différences et accueillir

 INSTITUT SUPERIEIUR INTERNATIONAL DE TOURISME DE TANGER Filière : Management Opérationnel de l’Hôtellerie et de la restauration Rapport d’étonnement Stage réalisé au sein de l’hôtel « IBIS Moussafir Meknès » Réalisé par : Zakariae ELMAAQILI Classe : MOHR2/B Remerciements : Je tiens à remercier dans un premier temps toute l’équipe pédagogique de l’Institut Supérieur International De Tourisme de Tanger

générales sur le restaurant Grill Med 1. Condition C'est un restaurant non classé et indépendant. Le restaurant possède 1 salles : • La grande salle il y a environ 55 pax et elle est divisible en deux (le weekend par exemple quand il y a un banquet ) ; 2. Situation Le bar restaurant Grill Med se situe au Cœur de Miami,South beach Comment est-il fréquenté ? Celui-ci fait une moyenne de 70 couverts le midi (plus élevé le jeudi car il y a le marché de Miami downtown) et en moyenne ,30couverts

professionnelle n°3 R/V Approfondissement 2H - Fiche descriptive d’activité professionnelle supplémentaire R/V – Exemple : gestion 2I - Fiche descriptive d’activité professionnelle supplémentaire R/V – Exemple : économat 2J - Fiche descriptive d’activité professionnelle supplémentaire R/V – Exemple : hygiène et sécurité RAPPEL DES EXIGENCES DU CONTENU ET DE L’EVALUATION Repère 1A EPREUVE E3 EPREUVE DE SYNTHESE DES ACTIVITE EN ENTREPRISE

CASSE LUDOVIC 1ERE TFCA (2012/2013) Rapport pmfp Aquitaine Energie Date de stage du 3 Juin au 28 Juin 2013 Sommaire 1 Remerciement 2 Présentation personnelle CV 3 Présentation de l'entreprise 4 Rapport des activités 5 Support oral 6 Technique 7 Conclusion 1 Remerciement Je remerci l'entreprise Aquitaine Energie de m'avoir permis de faire ma période de formation chez eux du 3 Juin au 28 juin 2013. Je remercie M.Kholer de m'avoir