Hyacinthe Dubreuil

réduire l’absentéisme et la rotation du personnel et à faire face à l’insatisfaction. La première forme d’organisation s’appuyant sur des groupes autonomes est signalée dans les années 30, dans l’usine Bata en Moravie. Le syndicaliste français Hyacinthe Dubreuil indique qu’il s’agit d’équipe autonomes de travail qui fonctionnent comme autant de mini-entreprises ayant entre elles des relations fournisseurs-client. Les ouvriers sont largement polyvalents et des primes sont versées en fonction des résultats

marche à l'inconscient Retour à la table des matières Dans les livres qu'entre 1930 et 1934 il publie à son retour des États-Unis où il a travaillé comme ouvrier, et notamment chez Ford, Hyacinthe Dubreuil devient si optimiste qu'il écrit [225] : Les expériences de Taylor seront peut-être regardées aussi un jour comme ayant une importance historique égale à la dispersion de la propriété opérée par la Révolution française. L'organisation

du Conseil en Italie avant l’arrivée au pouvoir de Mussolini. Des soutiens officiels sont également sollicités, celui de Victor Boret, sénateur, ou de Joseph Caillaux (130). Il s’agit aussi de gagner d’autres milieux. Les réformistes modérés (Hyacinthe Dubreuil), les syndicalistes non communistes (René Belin, Louis Vallon, Robert Lacoste...), les catholiques corporatistes comme Louis Salleron, ou les militants d’autres organisations libérales, à l’image de Pierre Lhoste-Lachaume, du Groupe- ment de

prédispositions naturelles considérées comme typiquement féminines telles que la disponibilité, le dévouement, la compassion, l’intuition et l’écoute. Cet angle de regard atteindra son apogée dans les années 40 comme l’illustre la conception de Hyacinthe Dubreuil développée dans l’ouvrage dont le titre est assez significatif : A l’image de la mère. Essai sur les missions de l’assistante sociale. D’autre part, l’historienne Yvonne Knibiehler[19] décrit le travail social comme affaire de femmes. En effet

prédispositions naturelles considérées comme typiquement féminines telles que la disponibilité, le dévouement, la compassion, l’intuition et l’écoute. Cet angle de regard atteindra son apogée dans les années 40 comme l’illustre la conception de Hyacinthe Dubreuil développée dans l’ouvrage dont le titre est assez significatif : A l’image de la mère. Essai sur les missions de l’assistante sociale. D’autre part, l’historienne Yvonne Knibiehler décrit le travail social comme affaire de femmes. En effet

libertés fondamentaux tel que le principe de déontologie (CE 2 juillet 1993 « Milhaud »), la liberté d’aller et venir (Ordonnance rendue suite à un référé-liberté du 9 janvier 2001 «Deperthes »), le droit d’asile (ordonnance du 12 janvier 2001 « Mme Hyacinthe »), la libre expression du droit au suffrage (ordonnance 7 février 2001 « commune de Point-à-Pitre »), le droit de mener une vie familiale normale (Ordonnance 19 octobre 2001 « Mme Tliba »), le droit de propriété (Ordonnance 2 juillet 2003 « Société

les activités sociales et culturelles sont très majoritairement organisées par les C.E.. À la question : « L'employeur organise-t-il lui-même certaines activités sociales ou culturelles ? », 81,9 % répondent non, 17,3 % répondent oui. 12 Hyacinthe Dubreuil, Employeurs et salariés en France, Librairie Félix Alcan, 1934, 455 p., voir p. 280. Ibid. p. 255 et suivantes, voir également le chapitre « La question des vacances ouvrières », p. 123 et suivantes 13 14 Ce qui provoquera quelques vives

ORGANISATEURS Au lendemain de la guerre, les traductions des disciples de Taylor, de Gantt, notamment, se multiplient. Des auteurs se font une réputation en reprenant inlassablement les thèmes de l’ingénieur américain. La renommée de certains, de Hyacinthe Dubreuil, notamment, un ancien syndicaliste, dépasse même les milieux industriels. Un seul de ces auteurs mérite encore d’être lu : Clarence B.Thompson. Ancien collaborateur de Taylor, il participe à la diffusion de sa pensée en France, forme des ingénieurs

intellectuel sont décourageants. Parallèlement des recherches, notamment menées dans les années 1930 par Elton Mayo, professeur à Harvard, soulignent l’intérêt de développer des relations humaines dans les entreprises. Durant la même période, Hyacinthe Dubreuil, ouvrier syndicaliste, insiste sur l’importance de l’enrichissement des tâches et expose pour la 1ère fois des thèmes comme la décentralisation ou l’autogestion. Après 1945, l’industrialisation redevient la priorité des États. En France, les

de ce bonhomme et la raison du sourire qui se répétait comme un écho dans tous les yeux. On demandait à Hyacinthe, un acteur célèbre par ses saillies, où il faisait faire les chapeaux à la vue desquels la salle pouffe de rire : " − Je ne les fais point faire, je les garde ? " répondit−il. Eh bien ! il se rencontre dans le million d'acteurs qui composent la grande troupe de Paris, des Hyacinthes sans le savoir qui gardent sur eux tous les ridicules d'un temps, et qui vous apparaissent comme la personnification