Introduction Sur L Harcelement

CERPE Sujet «Agir en fonctionnaire de l'état» Thème : publication sur les réseaux sociaux: e-réputation et cyber-harcèlement. Référence: Arrêté du 12/05/2010 «Tout professeur [...] veille à la confidentialité de certaines informations concernant les élèves et leurs familles. Agir de façon éthique et responsable conduit le professeur [...] à respecter, à sensibiliser et faire respecter les droits et devoirs en matière d'usage du numérique dans la société de l'information.» Situation :

d'êtres humains vivant en groupe organisé.  Violence: caractère de ce qui se manifeste, se fait, ou produit ses effets avec une force intense, brutale et souvent destructrice.  Stéréotype: Banalité, idée toute faite et sans originalité. INTRODUCTION Avec plus de 19000 enfants maltraités et près de 79000 déclarés comme « courant un risque », dû à leurs conditions de vie, en 2006 (soit 1000 de plus qu’en 2005), la maltraitance infantile en France est en hausse. (Chiffre de l’ODAS) La

 Les dangers des Réseaux sociaux Informatiques En quoi les réseaux sociaux informatiques sont-ils dangereux ? SOMMAIRE Introduction I. Violation de la vie privée Cyber harcèlement Piratage Que risquent les cybers criminels ? II. Les réseaux sociaux : outils de propagande religieuse et raciste Djihad Thèses racistes III. Les effets des réseaux sociaux sur la sociabilité Facebook en général : une vision technophile ? Les réseaux sociaux au niveau scolaire et professionnel :

 Les dangers des Réseaux sociaux Informatiques En quoi les réseaux sociaux informatiques sont-ils dangereux ? SOMMAIRE Introduction I. Violation de la vie privée Cyber harcèlement Piratage Que risquent les cybers criminels ? II. Les réseaux sociaux : outils de propagande religieuse et raciste Djihad Thèses racistes III. Les effets des réseaux sociaux sur la sociabilité Facebook en général : une vision technophile ? Les réseaux sociaux au niveau scolaire et professionnel :

intimident de façon répété via internet la vie privée d'une jeune fille de 13 ans, quelles en sont les conséquences? Introduction : La diffamation est un concept juridique qui est aujourd'hui très répandu dans le monde et peut entrener des conséquences juridiques et économiques. Cette notion comprend le harcèlement moral ou physique, la pédopornographie ainsi que le cyber- harcèlement. Pour illustrer cela j'ai pris le cas d'Amanda Todd, jeune adolescente de 13 ans qui a été humiliée et intimidée de

Sujet d’étude de CGRH : Le harcèlement moral dans une entreprise Problématique : Comment fonctionne le harcèlement moral dans l’entreprise ? La source : http://harcelement-professionnel.chez-alice.fr/ Introduction Cela commence par des paroles blessantes, des regards et un comportement agressif de la part d'une personne ou d'un groupe. L'acharnement et la répétition sont tels que tres vite on se sent isolé confus, stressé on s'enfonce dans la peur, et au bout du compte c'est sa

milieux de travail équitables, sécuritaires et productifs Travail L’équité en matière d’emploi dans votre milieu de travail Programme de contrats fédéraux Étape 3 – Élaboration du plan d’équité en matière d’emploi Table des matières Introduction....................................................................................................................................1 Cadre législatif..............................................................................................

Le droit du travail dans l’optique RH Site du ministère du travail : travail emploi I. Introduction II. Pouvoir de l’employeur III. Relation collective I. Introduction Un ensemble de rappel sur le droit du travail. Définition et présentation du droit du travail : Le droit du travail c’est le droit des salariés. Le droit du travail ne vise que les salariés du secteur privé. On évacue du droit du travail : * le secteur public (issu du code de la fonction publique avec d’autres

PARTIE 2 : L’ORIGINE DES REGLES DE DROIT QUI REGISSENT NOTRE QUOTIDIEN SOUS PARTIE 1 : QUELLES SONT LES SOURCES DES REGLES DE DROIT ? THEME 6 : LA CONSTITUTION Introduction :  Expérience de Milgram (1963) : http://www.dailymotion.com/video/x58czd_soumission-a-l-autorite-experience_new (à visionner en amont) Question 1 – A quel moment de l’histoire peut s’appliquer l’expérience de Milgram et pourquoi le pouvoir politique doit-il être limité ?  Visionnage de La Vague de Dennis

Introduction : Que sont le stress et les risques psychosociaux au travail ? Quelles sont les conséquences pour les individus et les entreprises ? Quelles sont les mesures prises face à ce problème ? I - Le stress et les risques psychosociaux : Les risques psychosociaux recouvrent des risques professionnels qui portent atteinte à l’intégrité physique et à la santé mentale des salariés. Tout d’abord il a les facteurs liés à la tâche ou liés au contenu même du travail à effectuer