Jean Daniel Reynaud

MENDES-FRANCE ou François MITTERRAND feront campagne pour le NON. Les français vont massivement approuver le texte à plus de 85 %. · Le Comité Consultatif Constitutionnel : C’est un organisme collégial qui comprend trente neuf membres et que préside Paul REYNAUD. Il comprend vingt six parlementaires élus par les commissions des deux assemblées ainsi que treize personnalités nommées par le Gouvernement. Ce comité est en quelque sorte un substitut très formel du Parlement qui a été éliminé de toute la procédure

bancaire et la régulation financière1. La section a désigné Mme Monique Bourven et M. Yves Zehr comme rapporteurs. * * * Pour son information, la section a successivement entendu les personnalités suivantes : - Mme Danièle Nouy, secrétaire général de la Commission bancaire ; - M. Jean-François Lepetit, président du Conseil national de la comptabilité ; - M. Gérard Rameix, secrétaire général de l’Autorité des marchés financiers ; - M. Olivier Pastré, professeur d’économie à l’Université de Paris VIII

l’’élaboration de la Constitution, en soulignant l’’influence particulière qu’’ont eu la France et les juristes français. Hormis l’’influence indirecte rapportée plus haut, l’’action de certains spécialistes comme M. Robert Badinter ou le professeur Jean Gicquel, comme membre de la délégation du Conseil de l’’Europe a des conséquences directes sur l’’élaboration du projet de Constitution. A cette occasion, le Conseil d’’Etat français donne des avis et consultations, fondés sur la Constitution de 195818

le monde des affaires à des restructurations. * Aux commandes de la stratégie autarchique Aux commandes de cette stratégie on trouve l’industrie cotonnière 1917 en prévision des csq de la réintroduction de l’industrie cotonnière alsacienne Daniel Mieg propose le monopole du marché colonial et dénonce les accords douaniers qui entravent la formation d’un bloc éco homogène. Pression constante de l’industrie cotonnière pour la constitution d’un bloc impérial Ce cadre implique de valoriser le

peut en être fourni par une récente étude du Cepremap qui a montré que les entreprises qui réduisent leurs effectifs, avaient « une mauvaise rentabilité financière, une qualification moyenne et beaucoup de femmes parmi leurs salariés » (Degorre, Reynaud, 2003). Une autre étude anglaise a cherché à mettre en évidence l’impact de la position des femmes sur le marché du travail, approchée par leurs salaires, sur leur contribution à l’économie anglaise à travers le niveau de productivité, facteur clé

l’enseignement . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Chapitre 1 37 « Touche pas à mon école ! » : permanence et changement dans l’organisation de l’enseignement . . . . . . . 39 Danièle Périsset Bagnoud 1. Typologie des acteurs concernés . . . . . . . . . . . . . . . . 42 2. Rémanences éducatives et structures novatrices . . 45 3. Combattre le changement . . . . . . . . . . . . .

« L’économie, ce serait économiser la peine et les efforts des hommes ? Quelle naïveté ! Qui ne voit que tout se passe comme si l’objectif était, au contraire, de les occuper sans relâche, quitte à les faire piétiner, de plus en plus vite sur place ? » Jean-Pierre Dupuis p 38 Pour un catastrophisme éclairé, édition du Seuil 2002. B) Les liants de l’économie Si l’économie est multiple il est donc nécessaire d’en comprendre les principales facettes que sont les paradigmes de la sociologie, les paradigmes

slack Parson (64) Système social Katz, Kahn (66) Rôles, interactions Crozier, Friedberg (70) Stratégies d’acteurs (AS) Mélèze (71) Analyse des systèmes March, Cohen, Olsen (72) Modèle de la poubelle Sainsaulieu (77) Culture et identité au travail Reynaud (79) Régulation sociétale Schein (85) Culture d’entreprise Thévenet (86) Audit culturel Thévenot (86, 91) Conventions Favereau (89, 94) Conventions Ouchi (93) Culture de clan  structure (Japon) Tavistock Inst. (50) Alliance social et

ESC LE HAVRE 30, rue de Richelieu 76087 Le Havre cedex Tél : 02 32 92 59 99 passerelle@esc-lehavre.fr ESC LILLE • Campus de Lille : Avenue Willy Brandt 59777 Euralille Tél : 03 20 21 59 62 • Campus de Paris : Tour La Villette 6, rue Emile Reynaud 75019 Paris Tél : 01 53 56 36 60 infos@esc-lille.fr PASSERELLE concours ESC ESC MONTPELLIER 2300, avenue des Moulins 34185 Montpellier cedex 4 Tél : 04 67 10 26 70 concours@supco-montpellier.fr S’inscrire www.passerelle-esc.com ESC

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