L C R Alsace

conservation. Il « vise, par des études, prospections ou travaux de terrain, à mettre en évidence et à caractériser les éléments du patrimoine archéologique éventuellement présents sur le site et à présenter les résultats dans un rapport » (article R. 523-15 du code du patrimoine). Il est réalisé par l’Institut national de la recherche archéologique préventive (Inrap) ou par un service archéologique de collectivité territoriale agréé par l’État qui conclut ensuite avec l’aménageur une convention

Enquête Travail au noir, un jeu qui n’en vaut pas la chandelle 10 L’Interview du mois Martin Richer, coordonateur du pôle affaires sociales de Terra Nova. Amélie Fray, directrice du développement des ressources humaines chez LEROY MERLIN E N PA R T E N A R I AT AV E C 32 Travailler dans… Les Dom-Tom Un pari sur l’emploi 36 Un pays, des emplois Canada, l’atout de la langue française 39 Lignes de vies Acquérir un savoir-faire pour créer son entreprise 40 “Nous cherchons une personnalité plus qu’un

L a Galerie L E S E N LU M I N U R E S présente La Femme dans l’Art du Moyen Age Exposition/vente du 07 fevrier au 01 avril 2007 du mardi au dimanche de 11h00 à 19h00 Le Louvre des Antiquaires 2 Place du Palais-Royal 75001 Paris tel. +33 1 42 60 15 58 LES ENLUMINURES email: info@lesenluminures.com www.lesenluminures.com i n t ro d u c t i o n 1 INTRODUCTION -- "La femme est préférable à l'homme, jusque dans sa matière : Adam est moulé dans l'argile et Eve est tirée

Développement Durable n BTS : Brevet de Technicien Supérieur n DUT : Diplôme Universitaire de Technologie n R & D : recherche et développement Renseignez-vous également sur le site : www.metier-tp.com FNTPguideMetiersJuin2013_Mise en page 1 17/06/13 10:30 Page37 36 37 FNTPguideMetiersJuin2013_Mise en page 1 17/06/13 10:30 Page38 www.fntp.fr FRTP Alsace SCHILTIGHEIM Tél : 03.88.35.59.65 alsace@fntp.fr FRTP Aquitaine BORDEAUX Tél : 05.56.11.32.00 aquitai@fntp.fr www.tp-aquitaine.org FRTP Auvergne

Bretagne-Pays de la Loire - Réussir ses études en Alsace, Lorraine et Champagne-Ardenne - Réussir ses études en Midi-Pyrénées - UNETEL-RST le mag - Le Bâtiment et ses fonctions d'encadrement TESTS D'ORIENTATION GRATUITS Pour quel métier êtes-vous fait ? Avocat, attaché(e) de presse, comédien, enseignant, informaticien, infirmier, policier, psychologue... L'Etudiant sur Facebook Les métiers de A à Z Haut du formulaire A B C D E F G H I J L M N O Œ P R S T U V W Y Z Bas du formulaire Recherche

0671713Y 0671778U 0830766G 0311382J 0311383K 0311384L 0370800U 0101060Y 0900424X 0593279U 0781944P Lyon 2 - A. et L. Lumière Lyon 3 - Jean Moulin Marne La Vallée Metz Montpellier 1 Montpellier 2 - Sc. Techno* Montpellier 3 - Paul Valéry Mulhouse - Haute Alsace Muséum d’Histoire Naturelle Nancy 1 - Henry Poincaré* Nancy 2 Nantes* Nice - Sophia Antipolis* Nîmes Nouvelle Calédonie Nouvelle Calédonie - Pacifique Observatoire Paris Orléans* Palais de la Découverte Paris 1 - Panthéon Sorbonne Paris 10 - Nanterre

permettre un mouvement de dilatation : les joints entre cadres doivent faire l'objet d'une attention particulière. Les profilés en caoutchouc relient les cadres entre eux ou procèdent par recouvrement. Exemple de façade rideau : Maison de la région Alsace, Strasbourg, par Atelier d'architecture Chaix & Morel et associés Les façades panneaux Les façades panneaux sont insérées entièrement entre planchers qui restent apparents. Elles peuvent être interrompues verticalement par des refends ou des poteaux

Management : Système de création et de management de la valeur • Créer de la valeur pour les Clients , les Actionnaires et les Collaborateurs de l’entreprise suppose d’acquérir, de mettre en œuvre et d’adapter, de manière optimisée des ressources (R Humaines, temps, R financières, Technologies,…) sur des activités et des communications • Créer de la valeur suppose de concevoir, développer et déployer des produits et/ou services,reconnus et appréciés par les Clients, et disposant d’atouts concurrentiels en

d’établissement (président, directeur, administrateur) doit transcrire dans un document unique les résultats de l’évaluation des risques pour la sécurité et la santé. Ce document doit être mis à jour, au moins annuellement. (Code du travail, article R.230-1, décret n°2001-20016 du 5 novembre 2001). Geneviève BERGER • Les chefs de service (directeurs d’unité, de laboratoire, de service, de département, d’institut, d’UFR, d’IUT, …) qui sont chargés, dans la limite de leurs attributions, de

S e r v i c e d e s v i n s A. Professionnalisme COMPÉTENCE GÉNÉRALE 1. FAIRE PREUVE DE PROFESSIONNALISME Importance de cette compétence : • Stimuler la confiance en soi du préposé au service des vins pour recommander des vins. A1.1 Se conformer à la politique en matière d’apparence professionnelle Avoir : a) une saine hygiène corporelle; b) une bonne odeur corporelle; c) les cheveux propres et bien coiffés; d) des vêtements ou un uniforme propres, repassés et soignés. A1.2 Se tenir au