La Croissance économique Aspects Qualitatifs Et Quantitatifs

sujet s’inscrit à la fois dans l’introduction et dans la première souspartie dénomnée « Croissance, capital et progrès technique » du premier thème du programme intitulé « Accumulation du capital, organisation du travail et croissance économique ». Les notions de croissance et de développement et leurs liens constituent une part importante du questionnement en sciences sociales. La croissance économique correspond à une augmentation à long terme des richesses produites (somme de la valeur ajoutée

un enfant en vie, l’individualise et en fait un objet irremplaçable d’affection et de soins ». La révolution agricole. L’expansion démographique remet en cause les structures de l’agriculture : on recherche à présent des progrès quantitatifs mais aussi qualitatifs dans la production. Dès le XVIe siècle en Angleterre, on assiste à des améliorations techniques dans certaines cultures. Cela permet de mettre en culture des terres de moins en moins fertiles sous le système de l’ « open Field ». Ce

La réorganisation de la fonction RH INTRODUCTION : Face aux défis économiques, sociaux et technologiques du XXème siècle, la qualité du management des ressources humaines est un facteur clé de succès essentiel. Il y a sur ce point aujourd’hui consensus. Les dirigeants savent que la mobilisation optimale des ressources humaines donne à l’entreprise un avantage compétitif déterminant. Cette conviction s’est forgée progressivement, contribuant à l’émergence de la fonction Personnel et à sa transformation

Le Diagnostic externe Dans quel contexte va se battre l’entreprise ? Dans quel(s) environnement(s) ? 6 environnements clés 1/ Environnement Démographique - Qualitatif et quantitatif (pyramide des âges; vieillissement de la population, taille des ménages; taux de divorces; croissance des foyers mono-parentaux ...) 2/ Environnement Economique - Concerne toutes les firmes surtout en temps de crise(PIB & revenus; chômage; inflation; pouvoir d’achat; force de l’euro; échanges extérieurs ...) 3/ Environnement

les arguments de chacune Il faut écrire en français : Rappelez-vous que même si ce n'est pas une épreuve de "français", le "français" compte beaucoup dans la réussite : une bonne utilisation de la langue et une bonne connaissance du vocabulaire économique et social valorisent votre pensée. De même il faut faire un effort pour écrire lisiblement, pour ma part je m'arrête de corriger quand j'estime que l'élève se moque trop ouvertement du correcteur. On peut dire ce que la dissertation n’est

bénéficie alors de terres catégories 1 et 2. La solution pour diminuer la démographie, c’est l’immigration. Ce phénomène est important pour une augmentation de la demande. Cette théorie pessimiste, et elle a toujours été démentie par les faits économiques, dès le 19ème siècle. L’agriculture dès le 19ème siècle, est un des secteurs qui a connu un des plus forts taux de productivité. Ces gains sont causés par deux phénomènes. Le premier, l’usage des machines; et le second, c’est la découverte des

marché à travers ces dimensions classiques et en troisième lieu les capacités de l’entreprise doivent être jaugées dans un optique concurrentiel. a- L’analyse de l’environnement L’analyse de l’environnement s’attache au facteurs économiques, technologiques et politiques susceptibles d’avoir une influence importante sur l’entreprise. A ce niveau d’analyse deux problèmes se posent : - Difficulté d’identifier les facteurs clés - Prévision d’évaluation de ces facteurs. Au

PROBLEMATIQUE Les réalités socio-économiques ont un impact considérable sur les transformations de l'environnement. On assiste à une mondialisation croissante de l'économie qui bouleverse complètement les lieux de production des biens (et même de certains services), les lieux de conception, les modes se désertifient au profit d'autres lieux aux salaires plus faibles ou aux législations plus souples en terme d'exploitation des ouvriers ou employés. En outre, l'environnement économique et social a connu de profondes

A. Décrire le système économique de l’entreprise A.1 Décrire l’entreprise, son statut, ses productions A.2 Décrire la place de l’entreprise dans l’organisation systémique à laquelle elle appartient A. Décrire le système économique de l’entreprise A.1 L’entreprise, son statut, ses productions Quelques définitions : 1ère : « l’entreprise est l’agent économique dont la fonction principale est la production de biens et services destinés

(besoins, circulation, signalisation, choix produit, perception prix , choix de la marque) • Choix entre marque nationale/MDD/premier prix • • • • © Marc Benoun,2007  5 - Méthodes d’étude des consommateurs • Différentes approches • Le qualitatif • Le quantitatif  6 - Tendances de consommation • Tendances générales • Tendances dans le commerce  7 - Conclusion 3 1 - De l’utilité de connaître les consommateurs  Industriels Que proposer aujourd’hui? Quelle offre produit Adéquation