La Création De Richesse

étudiants eux-mêmes. Le programme est découpé en six grandes parties : 1 - Le contexte de l’activité professionnelle 2 - Le droit facteur d’organisation et de régulation sociales 3 - Les relations sociales dans les organisations 4 - La création de richesse 5 - L’organisation des échanges 6 - La régulation économique Chaque partie est organisée de la façon suivante: une présentation des objectifs généraux ; un tableau composé de quatre colonnes : thèmes, axes de réflexion, champ des connaissances

les étudiants eux-mêmes. Le programme est découpé en six grandes parties : 1 - Le contexte de l’activité professionnelle 2 - Le droit facteur d’organisation et de régulation sociales 3 - Les relations sociales dans les organisations 4 - La création de richesse 5 - L’organisation des échanges 6 - La régulation économique Chaque partie est organisée de la façon suivante: - une présentation des objectifs généraux ; - un tableau composé de quatre colonnes : thèmes, axes de réflexion, champ des connaissances

problèmes économiques (N°3044) du 23 mai 2012, j’ai trouvé plusieurs articles traitants du développement durable et de la croissance économique (N° 19656). La croissance économique correspond à la création de richesse, celle-ci permet de répondre aux besoins présents mais ces créations de richesse nuisent à l’écologie et aux besoins des générations futures. Pour essayer de remédier à ce problème la notion de développement durable est apparu c’est un type de développement qui consiste à répondre

Contrat : accord de volonté qui créer des droits et des obligations entre les parties qui le conclu. Tous les contrats : -          ont u effet patrimonial c'est-à-dire qu'il suscite la création et la circulation de richesse -          sont créateurs d'obligations et de droit   La fonction du contrat : un contrat est un instrument de la vie économique et un instrument social. Il a donc plusieurs fonctions : -          communication : permet aux personnes d'établir des liens avec autrui -         

CAUDAL Prénom : Camille Classe : Vente Partie du programme concernée par l’étude : Le contexte de l’activité professionnelle Le droit facteur d’organisation et de régulations sociales Les relations sociales dans les organisations La création de richesses L’organisation des échanges La régulation économique dans le cadre d’une politique économique x Thème du programme : Les responsabilités civiles et pénales Axe(s) de réflexion : La justice française Connaissances mises

1 : Mobilisation des connaissances (6 points) : 1) Le Produit intérieur brut est la somme des valeurs ajoutées brutes de tous les acteurs productifs présents sur un même territoire, quelles que soient leurs nationalités. Cet indicateur de création de richesse détient néanmoins quelques limites telles que la non prise en compte de l’économie domestique comme les tâches ménagères non rémunérées ; la non prise en compte de l’économie souterraine comme le travail au noir, les fraudes ou les activités

Rappel : De manière générale, ce sont ainsi les activités de production, autrement dit les activités de création de valeur ajoutée, qui sont à l’origine des revenus versés à l’ensemble des acteurs qui ont contribué à cette création. * Le versement de ces revenus est alors qualifié de répartition primaire des revenus, parce que les premiers revenus découlent directement de la création de richesses (VA). * La répartition primaire

économique qui mesure le niveau de production d'un pays ainsi que les richesses créées par les differents agents economiques que ce soit en terme de production marchande ou non-marchande. Le PIB est-il un indicateur "ideal" ? Le produit intérieur brut est un important indicateur de la richesse nationale et de la croissance, ceci dit il ignore d'inombrables facteurs. I. LE PIB Le PIB, produit intérieur brut, mesure la richesse créée par tout les agents economiques, durant un certain temps,

être un excédent de pro­duction obtenu avec la même quantité de facteurs ou bien la même production obtenue avec moins de facteurs. Les gains de productivité sont ainsi des économies réalisées par l'entreprise qui seront ensuite transformées en richesses à répartir. Réaliser de gains de productivité est un objectif essentiel pour l'entreprise mais peut-il satisfaire les salariés? Y a-t-il opposition entre l'intérêt de l'entreprise et celui des salariés dans la recherche des gains de productivité

ajoutée représente la richesse nouvelle produite qui pourra être répartie sous forme de revenus. C’est une notion différente du chiffre d’affaires (CA) qui représente la somme de l’ensemble des ventes des entreprises. La valeur ajoutée est obtenue si on soustrait du chiffre d’affaires les coûts intermédiaires, c’est-à-dire les matières premières et les services que les entreprises ont dû acheter pour produire. On a donc : VA = CA – Coûts intermédiaires. C’est une richesse créée par l’entreprise