La Flexibilité Permet Elle De Lutter Contre Le Chômage

motivation des plus industrieux. Là encore, l’égalitarisme est montré comme un système contre-productif. Afin de mobiliser le talent, il est nécessaire d’instaurer le recours à la concurrence non seulement entre les entreprises, les pays, mais aussi les hommes. Nous savons que les libéraux montrent que le marché de CPP est efficace et juste ; juste car il récompense les plus méritants et efficace car le marché permet d’aboutir à un équilibre économique et un équilibre sociale (de Pareto). L’affectation

monopolisant tous les pouvoirs (pol, éco, social). Le critère permettant la différenciation de ces 2 classes est le critère éco. Ceux qui possèdent le capital, les moyens de P° (bourgeoisie) et ceux qui ne possèdent que leur force de T (prolétariat). Cela permet de créer une conscience de classe commune et cela entraine une lutte des classes pour défendre leurs intérêts communs. ==> Polarisation de la société Les bourgeois et prolétaires sont obligés de coexister mais leurs intérêts sont différents.

L'économie du travail a pour objet l'analyse des échanges, ou des transactions, des services du travail sachant que ces échanges de services se font contre rémunération. Ces échanges renvoient à ce que l'on appel la relation salariale, ou relation de travail. L'intérêt ici est donc d'étudier cette relation salariale qui se manifeste par un échange travail contre rémunération. D'un coté il y a un employeur et de l'autre coté il y a un salarié. Travail B Gazier définit la relation salariale de la manière

vingt personnes. Un individualisme résolu s'ajoute au libéralisme. Les rapports de travail sont abandonnés à la liberté contractuelle. Le Code Civil connaît le louage de services par lequel domestiques et ouvriers cèdent leur force de travail contre un salaire. Mais il ne le réglemente pas. Le droit napoléonien n'assure pas totalement l'égalité civile. Selon l'article 1781 du Code civil, en cas de contestation sur le montant et le paiement du salaire, le patron doit être cru sur sa seule affirmation

Marx milieu 19eme ne croit pas au méca du marché pour lui le capitalisme c’est l’exploitation. Il s’adresse au classique libéraux et leur dit « comment faites-vous pour vivre avec 1000 euros par mois en France Le chômage est-il nécessaire pour le capitalisme ? Oui car quand il y a du chômage certain individu sont prêts à travailler avec un salaire plus bas. Le salaire est calculé de façon très précise. En 1850 dans les familles =1 seul travaille Keynes est contemporain de la crise de 1929. L’état peu

de lutte contre le chômage, politique industrielle…. • Principaux objectifs de politiques économiques modernes : - Croissance économique (augmentation du PIB) - Plein emploi (mesuré par taux de chômage) - Stabilité des prix (mesuré par taux d’inflation) - Equilibre des comptes extérieurs (mesuré par le solde de paiements) • Carré magique : représentation graphique des 4 grands objectifs de la politique économique d’un pays : la croissance, le niveau de chômage, la stabilité

Economie du travail Introduction générale du cours Le cours sera basé sur l'évolution du travail, ou plutôt du chômage et de l'emploi. Cela a donné lieu à 3 questions : l'utilisation de la main d'œuvre dans la production, la détermination du volume de travail, et la fixation du prix de la main d'œuvre, la modalité de la location ou affection de l'économie, question de l'efficacité de la force de travail, ... Exemples de réflexions, études: évolution de la durée de travail, transformation

Ces données vont servir à mesurer la taille de la population active, et au sein de cette population active, le nombre de chômeurs et d’actifs occupés. Elles vont servir aussi à mesurer la taille de la population inactive, afin de mesurer le taux de chômage, le taux d’emploi…. En France on a deux sources pour les mesurer : ■ Le recensement 1801 (Napoléon 1er) : En 1831, on introduit les fiches par famille de façon à différencier la population domiciliée de la population présente domicilier ailleurs

aussi des produits et des services. La prégnance des stratégies des firmes multinationales et l’incidence des nouvelles formes de mobilisation de la main-d’œuvre ont des conséquences fortes sur les conditions de travail, le volume de l’emploi et du chômage. Par ailleurs, elles participent à une marchandisation des activités sociales et des rapports humains. De plus, on assiste à une modification de la répartition des revenus au profit du capital. Enfin, au niveau spatial, la mondialisation contribue

Pour les pays développé les conséquences diffèrent selon la flexibilité des salaires : baisse des salaires des travailleurs les moins qualifiés et, à l'inverse, hausse des salaires des plus qualifiés. Il en résulte un accroissement sensible des inégalités (ex : Etats-Unis, Royaume-Uni). Pour les salaires non flexibles (salaire minimum légal) : délocalisation d'activité, augmentation du chômage et pression productiviste sur ceux qui travaillent (ex : France, Allemagne). Les emplois