La Nomenclature Des Csp Est Elle Dépassé

plurimédia et du transmédia. CSP : La CSP ou catégorie socio-professionnelle regroupe les individus en classes définies par la situation d’activité et le cas échéant la profession. Les CSP ont été remplacées par les PCS (Professions et catégories sociales) en 1982 mais le terme reste très utilisé. CSP + : Les CSP+ regroupent les chefs d’entreprises, les artisans et commerçants, les cadres, les professions intellectuelles supérieures et les professions intermédiaires. Les CSP+ sont une cible privilégiée

d’individus disposant de situations avantageuses ou désavantageuses par rapport à une échelle de valeurs (économiques comme le revenu, sociales comme le statut) PCS (professions et catégories socioprofessionnelles) : Nomenclature mise en place par l’INSEE en 1982 pour remplacer le classement en CSP devenu obsolète. Le but est de construire des groupes ayant une certaine homogénéité sociale, elle est construite à partir d’un ensemble de critères économiques (le statut, le secteur d’activité…) et sociaux

de représentation et de croyances que les individus incorporent et qui se transforme en disposition pratique, cest à dire, en comportement et en ensemble de choix. Incorporé comment ? par l’éducation. Avec le concept d’habitus, Bourdieu vise à dépasser l’aporie philosophique classique entre subjectivisme et objectivisme. En cela, Bourdieu partage le point de vue durkheimien relatif à la correspondance entre la structure (ou la morphologie) sociale et les modes de pensée des agents. L’habitus

rémunération ; - systèmes et modalités des contrôles de qualité ; - systèmes de maintenance préventive ou de remplacement sur pannes ; - systèmes de traitement des informations (prévisions, stocks, gestion des nomenclatures, suivi des fournisseurs, etc.) III- PROCEDURE GENERALE D’APPROVISIONNEMENT A l’examen d’un processus-type de passation de commande, on peut définir un certain nombre d’étapes dans ce processus : - émission du besoin ; - vérification du besoin ;

population active en catégories socioprofessionnelles, puisque cette nomenclature repose en grande partie sur la qualification des individus. L’analyse de cette nomenclature, sur les 50 dernières années, montre un certain nombre de tendances: baisse de la proportion d’ouvriers s’expliquant en particulier par l’automatisation croissante; chute des effectifs agricoles due à la mécanisation et aux gains de productivité ; forte hausse des CSP employés, professions intermédiaires et cadres et professions intellectuelles

mèneraient des actions communes b) Les PCS Les PCS correspondent à la vision des strates, elles sont appelées nomenclature c'est donc un système de classement et les individus sont classées en fonction de code et c'est un outil qui permet d'interpréter la structure sociale. On utilise ce système dans de nombreux pays notamment en Grande Bretagne. Les CSP ont été créées en 1954 et elles ont été réformées en 1982 et sont devenues les PCS. Les PCS sont six catégories: agriculteurs exploitants

soumises à l’héritage que les lettres. La boite à outils de Bourdieu : 1er couple : L’habitus / le Champ L’idée d’habitus : « système de disposition durable et transposable » ; il vise dans un premier temps les individus. Cependant, l’habitus dépasse l’individu, l’habitus peut se transmettre. La façon dont les structures sociales s’impriment dans nos têtes et dans nos corps. Pour Pierre Bourdieu, ce ne sont pas seulement des idées ou des représentations. Les habitus ont la double caractéristique

| Sommaire SOMMAIRE Introduction générale…………………………………………………………………….3 Première partie : I- Le secteur de la grande distribution au Maroc ……………………………..5 1-1 Présentation du secteur ………………………………………………………… 5 2. Nomenclature …………………………………………………………………………5 3. Les grandes surfaces de la distribution moderne au Maroc………6 4. Les PDM des différentes enseignes ……………………………………..….9 1-5 Répartition géographique ……………………………………………………. …9 II- Présentation

l’archétype des codes de la deuxième génération . Le besoin s’est fait sentir, en effet, d’élaborer aussi un code par branche fonctionnelle du Droit. Au XXème siècle apparaissent le Code Rural (CR, devenu CRPM en 2010), le Code de la Santé Publique (CSP), le Code du Travail (C. Trav.), le Code de la Sécurité Sociale (CSS), le Code des Postes et Télécommunications devenu Code des Postes et Communications Electroniques (CPCE) en 2004, et le Code des Assurances (C. Ass.). Un Code de l’Urbanisme et de

(marque) « Y ») / (CA total des produits (marques) du marché) Le taux de pénétration du marché  Évaluation des possibilités de croissance d’un marché ; TP = (Marché actuel du produit) x 100 / (Marché potentiel) Marché saturé : TP approche ou dépasse 80 % ; Marché porteur : TP inférieur à 20 %. (Marché potentiel = consommateurs actuels + Non Conso Relatifs) D. L’ENVIRONNEMENT GLOBAL DE L’ENTREPRISE  un ensemble de facteurs sur lesquels l’E n’a que très peu ou aucune influence, mais dont