Les Filiales Des Firmes Multinationales

celui de la bande de copains et du refus de la croissance, le 2ème celui de la petite entreprise « consciente » ou la croissance programmée, le 3ème la grande entreprise ou l’industrialisation des métiers et des tâches et le 4ème stade celui de la multinationale. Quant à Bareil et al. (2002), ils évoquent pour leur part quatre profils concernant l’adoption de pratiques renouvelées de gestion des ressources humaines. Ces profils reflétant le niveau d’avancement de l’implantation de pratiques renouvelées

1 CIVILISER LES ETATS-UNIS *** Première partie – La dérive économique du monde (Analyse économico-politique du capitalisme planétaire) (1) - Un capitalisme hétéroclite. (2) - La prépondérance des firmes multinationales (3) - Les fronts et les frontières du marché (4) - Les Etats perdent prise sur le marché (5) - Des pouvoirs internationaux sans grande prise sur le marché (6) - Le développement inégal, mais de quoi ? (7) – La dérive économique du monde Deuxième partie – Un monde en désarroi (Analyse

Introduction .......................................................................................... 7 2. Mesurer l’activité des entreprises multinationales ............................ 11 2.1. L’entreprise et sa réalité statistique ........................................... 11 2.2. L’investissement direct, trace statistique de l’activité des entreprises multinationales .................................................. 12 2.3. L’investissement direct, reflet de l’activité financière intra-groupe ....

Définition de l’investissement direct étranger Les investissements directs étrangers (IDE) sont le moyen de l'internationalisation des firmes. Ils consistent en des achats de titres d'entreprises par des agents non-résidents afin d'obtenir un intérêt durable et la capacité d'exercer une influence dans la gestion. Ils peuvent prendre la forme d'une création d'entreprise, du rachat d'une entreprise existante, ou encore d'une simple prise de participation dans le capital d'une entreprise, à  condition

pour les SIRH peuvent évoluer du fait de pratiques non attendues de la part des parties prenantes utilisatrices du SIRH. Adoptant une lecture structurationniste du déploiement du SIRH, cette recherche se base sur une étude de cas d’une FMN où les filiales s’approprient le SIRH, non pas dans une logique de reporting, mais dans une logique de coordination intra-organisationnelle. La recherche souligne alors les limites des pratiques d’évaluation et de contrôle associées à l’usage d’un SIRH. ………………………………………………………………………………………………

dernier lieu les enjeux des IDE pour les pays d’accueil et les pays d’origine. Les IDE ( ou Investissements Directs à l’étranger ) sont par définition des mouvements internationaux de capitaux réalisés en vue de créer, développer ou maintenir une filiale à l’étranger et/ou d’exercer un contrôle sur la gestion d’une entreprise étrangère. Dans un contexte de mondialisation affirmé, la tendance globale des flux d’IDE est à la hausse. Après une chute vertigineuse lors de la crise économique mondiale de

Université de Poitiers Laboratoire CEREGE La multidimensionnalité en Sciences de Gestion Application au contrôle d’une filiale à l’étranger et au comportement d’achat d’un produit de l’enfant Mémoire présenté en vue de l’obtention de l' Habilitation à Diriger des Recherches en Sciences de Gestion par Johannes Schaaper Maître de Conférences à l’I.A.E. de l’Université de Poitiers 10 janvier 2007 Jury : M. Bruno Amann, Professeur à l’Université de Toulouse III - Paul Sabatier, rapporteur M

Manifestations de l’économie globale I. Les Manifestations sur le plan commercial II. Les Manifestations sur le plan financier III. Les Manifestations sur le plan des NTIC Plan Du Cours : Chapitre II : les acteurs de l’économie globale I. Les firmes transnationales II. Les Etats III. Les groupes régionaux Plan Du Cours Chapitre III : Les accords I. Les accords multilatéraux II. Les accords régionaux III. Les accords billatéraux Plan Du Cours Chapitre IV : Les conséquences

main d’œuvre permettent un comblement de l’écart « technologique » entre pays développés et pays en voie de développement. C’est les effets d’imitation liés aux IDE. Les firmes locales du secteur concerné bénéficient des externalités technologiques de la firme multinationale ou recrutent des travailleurs formés par les filiales de la firme. Ce phénomène constitue un facteur puissant de rattrapage économique. Les IDE participent donc au processus d’accumulation au progrès technique. Ce qui va installer

diminuant les coûts. La délocalisation des activités à l’étranger qui se traduit par l’ouverture des unités de production dans d’autres pays. Elle peut être sous forme de fusion avec d’autres entreprises locales ou bien de création d’une nouvelle filiale appelé «  délocalisation sans transfert de capitaux c'est-à-dire la sous-traitance internationale qui permet de minimiser le cout de la main d’œuvre. Par conséquent, le cout de production des biens. La globalisation financière désigne les réformes