LinkedIn

Bourse du réseau social professionnel LinkedIn en mai 2011 a été accueillie triomphalement par les investisseurs. Pendant environ une demi-heure après l'ouverture de Wall Street, les courtiers sont restés suspendus à la première cotation du titre. Ils n'ont pas été déçus : le titre LinkedIn s'est envolé pour finir à 94,25 dollars, plus de deux fois sa valeur d'introduction. Il est monté jusqu'à 122,70 dollars au plus fort de la séance. Le succès de Linkedin est encore plus impressionnant : son

"événements". Une initiative, c’est une idée, une proposition à laquelle on adhère. Depuis son ouverture, "environ 10.000 membres auraient rejoint le réseau social de l'UMP et plus de 1.700 initiatives nationales ou locales ont été créées" selon le site. LinkedIn  Le principe : Ce réseau social professionnel permet de publier et de partager votre CV avec vos amis, et vos collègues.  Pourquoi il faut y être : La communauté est importante et cela permet d'avoir son CV en ligne sans avoir à créer un site Internet

du temps ils sont gratuits pour les demandeurs d’emploi. 6. Le réseau social : concernant me réseau social c’est un sujet très complexe, mais qui marche extrêmement bien. Nous vous conseillons de vous inscrire sur des sites comme facebook, linkedin, viadeo ou d’autres sites de réseau social. Même des sites comme facebook peuvent être utiles pour les jeunes. La plupart du temps c’est par nos relations que nous trouvons les postes les plus intéressants. Il existe donc un grand nombre de

2001 : foisonnement des réseaux sociaux 2002-2003 : les réseaux sociaux deviennent le premier courant sur le web Premier réseau social professionnel : LinkedIn (2003) Puis, apparition de Viadeo (2004) C'est démultiplier vos contact par les contacts de vos contacts... II- Les réseaux sociaux professionnels LinkedIn (2003) compte aujourd'hui 65 millions d'utilisateurs Viadeo (2004) en compte 35 millions On trouve également Yupeek, Xing, Ziki, 6énergies, Piwi... Principe

possibilité de s’abonner pour recevoir les actualités d’un thème particulier. LinkedIn LinkedIn est un réseau social professionnel crée en 2003. Il est à l’origine une CVthèque, il est désormais une alternative pour les ressources humaines. En plus du traditionnel recrutement, il permet de toucher une communauté d’experts, d’attirer de nouveaux fournisseurs, d’influencer des communautés professionnelles, etc. LinkedIn permet de crée et/ou de participer à divers groupe de discussions portant sur

sont davantage les individus qui se mettent en avant pour présenter leur CV, leurs compétences ou leurs prestations. L'accès illimité au site est payant ainsi cela n’attire que des professionnels réellement motivés.   LinkedIn C'est au départ l'équivalent américain de Viadeo. LinkedIn compte près de 150 millions de membres, dont 6 millions en France. L’accès intégral au site est là aussi payant.   MySpace Avec ses 100 millions d'adhérents, MySpace permet surtout aux artistes de se faire connaître

permet ainsi de n'attirer que des professionnels réellement motivés. LinkedIn  C'est au départ l'équivalent américain de Viadeo. Il s'agit également d'un site professionnel visant à mettre en relation des personnes voulant faire des affaires ou augmenter leur nombre de contacts. Les services proposés par LinkedIn sont sensiblement comparables à ceux de Viadeo, mais s'adressent davantage à une cible internationale. LinkedIn compte près de 80 millions de membres, dont 1,5 million en France. Certains

peu le site amenant ainsi ses membres, plus de 1.5 millions, à s’indigner contre cette fermeture surprenante. En décembre, SixDegrees ferme son site, pendant que YouthStream s’enrichit de 165 millions. En 2003 de nombreux sites voient le jour tel LinkedIn, Hi5. En juillet naîtra un des sites les plus important du mouvement des médias sociaux ; Myspace. Dans la même année le site rajoutera des options telle la possibilité de commenter des photos ainsi que l’ajout de sa propre messagerie instantanée

relations de confiances et d’estime, à qui on pourra demander conseil à l’occasion de tel ou tel mouvement de poste> (Laufer 2005) Processus de recrutement et réseaux sociaux Réseau social professionnel * 30 millions inscrits sur Viadeo, 70 sur Linkedin... * Principaux supports de recherche des candidats * 47% des recruteurs l’utilisent Les outils de la sélection La sélection des candidats : une décision difficile * Des informations souvent hétérogènes, voire contradictoires *

CV, par courrier ou par internet par les réseaux sociaux existant, tels que les fichiers des anciens élèves d'universités (ou de grandes écoles en France), associations comme l’APEC en France, ou encore les médias sociaux, tels que Facebook et LinkedIn, sont une autre façon de rejoindre les candidats potentiels. par rencontre directe avec des candidats lors de forums organisés par des écoles ou par des groupements d'entreprises. par cooptation ou parrainage: on demande aux collaborateurs de l'entreprise