Mission Bts Banque

Comment remplir la fiche bilan (annexe 9) BTS MUC _ ACRC ANNEXE 9 (Recto) BTS MANAGEMENT DES UNITES COMMERCIALES SESSION 2013 EPREUVE D’ANALYSE ET CONDUITE DE LA RELATION COMMERCIALE FORME PONCTUELLE Fiche BILAN n°…1…. X RELATIONS AVEC LA CLIENTELE MANAGEMENT OPERATIONNEL DE L’EQUIPE COMMERCIALE (cocher la ou les cases concernées par la mission) (1) STAGIAIRE : Nom : DUPONT Prénom : FRANCOIS Intitulé de la mission : (2) Mise en place des soldes ; UNITE COMMERCIALE : Raison sociale

Intitulé du métier : comptable 1. Nature du travail Missions : Traitements et suivies de toutes les écritures de la comptabilité générale. Tenue de la situation clients/fournisseurs/trésorerie. Etablissement des rapprochements bancaires. Gestion administrative : contrat, formation. Effectuer les déclarations fiscales et sociales : TVA, acomptes… Activités principales : Le comptable est chargé d'enregistrer les opérations comptables de l'entreprise et tenir les livres de compte, mais

financier conçoit, met en œuvre et développe le système d’information et de gestion financière L'auditeur analyse le fonctionnement d'un service ou d'une entreprise afin de proposer des recommandations au chef d'entreprise. L’expert comptable assure une mission de conseil auprès des dirigeants d’entreprises. Aptitudes et qualités requises L’apprentissage des techniques informatiques et bureautique s’avère indispensable. Le comptable doit maîtriser les logiciels appliqués à la comptabilité et faire preuve

ANALYSE ET CONDUITE DE LA RELATION COMMERCIALE SOMMAIRE CONTEXTE GEOGRAPHIQUE ET ORGANISATIONNEL …………..…..… pages 1 et 2 * LE GROUPE BANQUE POPULAIRE * LA BANQUE POPULAIRE DU SUD * MON UNITE COMMERCIALE * FICHE D’IDENTITE DE L’AGENCE * NIVEAU GEOGRAPHIQUE * ORGANISATION DE LA DIVISION * PROFIL DE L’EQUIPE CONTEXTE COMMERCIAL …………………………………………….…..……… pages 2 et 3 * L’OFFRE DE L’AGENCE * LA DEMANDE * LA COMMUNICATION DE L’AGENCE

déplacements nombreux nécessitent une bonne résistance physique et nerveuse. Formations commerciales (voir plus loin le détail pour chaque métier) Diplômes du Ministère de l'Education nationale : CAP/BEP, Bac Professionnel, Mention complémentaire, BTS, DUT, licence professionnelle, maîtrise, DESS, Titres professionnels homologués du Ministère du Travail (AFPA) Ecoles de commerce Titres homologués, certificats de qualification des CCI Ecoles d'entreprises (Renault, La Poste, Décathlon, Xerox…)

| |MANAGEMENT OPERATIONNEL DE L’EQUIPE COMMERCIALE | |(cocher la ou les cases concernées par la mission) | | |

service ou d'une entreprise afin de proposer des recommandations au chef d'entreprise. Et pour finir nous pouvons exposer l'expert comptable qui assure une mission de conseil auprès des dirigeants d'entreprises. Cependant le métier qui m'attire le plus est celui de comptable c'est pourquoi je vais davantage le détailler. Un comptable a pour mission de tenir la comptabilité d'une entreprise en effectuant l'ensemble des opérations comptables de l'entreprise. En plus de faire la comptabilité, celui-ci

BTS Management des Unités Commerciales Session 2013 Epreuve d’ANALYSE et CONDUITE de la RELATION COMMERCIALE Fiche BILAN n°1□ RELATIONS AVEC LA CLIENTELE □ MANAGEMENT OPERATIONNEL DE L’EQUIPE COMMERCIALE (cocher la ou les cases concernées par la mission) | STAGIAIRE :Nom : LASTRE Prénom : Mélanie | UNITE COMMERCIALE :Raison sociale : La Cure GourmandeAdresse : 5 et 7 rue Cros Mayrevieille11000 CARCASSONNE | INTITULE DE LA MISSION :Prospection | Période : Du 12/12/2011 au 31/12/2011 |

Mathieu RETIF BTS CGO Lycée Marguerite Yourcenar MEMOIRE DE STAGE Session 2013 Introduction Durant ma première année de BTS Comptabilité et Gestion des Organisation, j’ai réalisé un stage d’une durée de 5 semaines, du 21/05/2012 au 22/06/2012, dans un cabinet d’expert comptable. J’ai effectué ce stage dans le cabinet

Technico commercial Missions du technico commercial Le technico commercial a pour mission de développer et dynamiser les ventes de son entreprise sur une zone géographique définie. Disposant généralement d’un portefeuille de clients, le technico commercial doit analyser les besoins et attentes de ses clients, les conseiller, leur vendre les produits et services les mieux adaptés et les fidéliser. Par rapport à un commercial classique, le poste de technico commercial est occupé par une personne