Mode de production

vivre, prospérer dans leur niche sans éprouver le besoin de renier leur origine mais à condition de préserver leur cohérence. Cependant, il ne faut pas nier la réalité: la globalisation incite, à terme, les PME à grandir, à perfectionner leur mode de production, à conquérir de nouveaux marchés. La mutation vers le modèle technocratique puis actionnarial peut alors devenir incontournable. La pérennité de l'entreprise et des emplois en dépend. «Concrètement, la complexité de la structure se traduit

qui dtiennent les moyens de production, mais ne reoivent pas lquivalent de cette force en argent ils ne reoivent que le strict ncessaire pour la reproduire. La plus-value vient donc de la part de travail non rmunre ( exploitation des ouvriers par les patrons. les rapports vitaux quentretiennent les individus sont des rapports de production qui dpendent du niveau de dveloppement de linfrastructure ( forces productives outils, savoir-faire, force) le mode de production constitue la structure de la

1 5.III.2 5.IV 5.V Préambule Introduction Valeurs et finalités partagées Objectifs opérationnels 3 3 4 4 Lutter contre l'effet de serre et être économe des ressources .................................................. 4 Favoriser des modes de production et de consommation "durables" ............................................ 5 Participer à l'économie sociale et solidaire ......................................................................... 5 Se former et s'informer sur le développement durable

Ils ne doit pas réfléchir mais exécuter sont travail. Taylorisme : Organisation nationalisée du travail qui sépare la conception de la fabrication, divisé en taches chronométrées (travail à la chaîne); fin XIXième siècles. Fordisme : Mode de production inspirée du taylorisme, imaginé par Henri Ford, visant à diviser le travail, à le rationaliser tout en améliorant les salaires des ouvriers. Les quelques ressources du livre m’ont permis de créer ce thème qui est présenté, dans le but de

| |  |• Environnemental : compatibilité entre l’activité de l’entreprise et le maintien des écosystèmes, analyse des impacts de | | |l’entreprise et de ses produits en termes de consommation de ressources, production de déchets, émissions polluantes… | | | | | |• Social : conséquences sociales de l’activité de l’entreprise

chez Marx « Les sociétés humaines sont structurées par le profit. », disait Adam Smith. Les économistes classiques ont pour objet d’étude l’économie politique, c’est-à-dire l’ensemble des activités qui concourent à la production, à la circulation et à la répartition des richesses matérielles. Les principaux économistes classiques, sont Adam Smith, David Ricardo, Malthus et Jean Baptiste Say. Marx, un théoricien socialiste allemand est considéré comme le dernier des classiques

chargés de secteurs différents qui permettrons ainsi de répondre au mieux aux besoins de la clientèle. (Annexe 3) c. Identifiez le mode de production mise en place à la Fnac Joan Woodward a mit en évidence trois types de modes de production possibles, celui à l’unité, en grande série et enfin en continu. La Fnac elle, a mit en place un mode de production en continu. Il suggère un mécanisme de coordination en standardisation que se soit par rapport aux procédés, des qualifications et des

analyses - L’approche de Marx (La capital ; critique de l’éco pol, 1867) Formule des lois qui explique le mode de production capitalistes. Selon Marx les économistes classiques ont présenté comme des lois naturelle et universelle des propositions qui sont relative aux modes de production capitalistes. La critique de l’éco pol s’attache à étudier les conditions sociales de la production où se fait l’accumulation de capitale. La recherche de l’abondance engendre la perte de l’économie pol et ce

contingences, des facteurs pouvant agir sur les décisions managériales Séquence 2 Les critères de différenciation des organisations p.49 1. La finalité de l’entreprise se limite-t-elle à la réalisation d’un profit ? A. L’entreprise, une unité de production de biens et de services B. La finalité économique de l’entreprise C. Les finalités sociales et sociétales de l’entreprise D. Assurer la pérennité de l’entreprise 2. Quelles finalités pour les organisations publiques ? A. Les organisations publiques

genre d’entreprises sont souvent dotées d’un système hiérarchique lourd ; la standardisation et la formalisation ont été source de succès et de stabilité lorsque la préoccupation principale du marché était d’accroître la productivité des unités de production. Dans cet environnement, l’homme devait s’adapter aux conditions de travail, et son avis personnel n’était pas vraiment pris en compte pour développer l’organisation. L’autonomie n’était pas un sujet à aborder. Aujourd’hui, le management