Motivation Et Projet Professionnel Transport Logistique

pour le temps qu’ils m’ont consacré tout au long de cette période, sachant répondre à toutes mes interrogations. Mme Hayat BENHACHEM, ainsi que l’ensemble des collaborateurs du service RH pour leur accueil sympathique et leur coopération professionnelle tout au long de ce mois. Comme je tiens à exprimer ma gratitude à ma chère encadrante académique MLLE LL.LATIFA ALAOUI pour l’aide et les conseils concernant les prescriptions évoquées pour l’établissement de ce rapport lors de son encadrement

C.E.O.P. Module PROJET PROFESSIONNEL IBPM1 – Période 1 DECOUVERTE DES SECTEURS D’ACTIVITE Sophie POIRIER Le secteur d’activité : présentation et méthodologie de recherche d’informations 1 Qu’est-ce qu’un secteur d’activités ? - Définition - Un secteur d’activités : fiche type 2 Les sources d’informations : - Les sites - Les salons et forums - Les annuaires, les guides, les veilles WEB…. 3 Les démarches réseau pour apprendre à découvrir les secteurs - la démarche réseau - l’entretien réseau 1

et Montreuil/Bagnolet, situées en périphérie de Paris, sont les plus importants, avec plus de 40 000 emplois chacun. Les fonctions logistiques (transport de marchandises, commerce de gros) sont fortement représentées dans les pôles d’emplois secondaires. Par ailleurs, dans une trentaine de pôles de moindre importance, un secteur spécifique (fonctions logistiques, administration, santé, industrie...) domine généralement l’activité. Les pôles économiques "Roissy-Charles-de-Gaulle", est le premier

8-9 Le programme Master of Sciences > p 10-11 Les échanges > p 12-13 Les stages, expériences professionnelles > p 14-15 Le réseau des anciens > p 16-17 L’entrepreneuriat social > p 18-19 La vie à l’école > p 20-21 Côté pratique > p 22-23 Les admissions 1er cycle > p 24-25 Les admissions 2nd cycle > p 26-27 2>3 Vous accompagner dans la définition de votre projet Les + 3A 27 ans d’expérience Edito La responsabilité sociétale de l’entreprise, l’éthique dans

sont les questions qu’on pose? Qu’est-ce que je dois dire, ne dois pas dire? Comment bien rédiger une lettre de motivations qui va g q me permettre de décrocher un emploi? • Comment rédiger un CV qui va marcher ? • • • • • • • • • • CV - LM - Entretien - Amideast 2011 2 Définition du recrutement Procédure de sélection en vue de pourvoir à un poste Il faut : •lettre de motivations •CV •Entretiens Entretiens •Tests •Mise à l’essai fermer la fenêtre CV - LM - Entretien - Amideast 2011

CONTRÔLE INTERNE DE LA LOGISTIQUE Animateur : M. Ahmed HEBBAZI SOMMAIRE Module I : la logistique 12345678910 Introduction Evolution de la logistique Définition Chaîne logistique intégrée Objectifs de la logistique Finalités de la logistique Moyens de la logistique Organisation interne et les interfaces avec d’autres fonctions Evaluation des performances de la logistique Guide d’audit de la logistique Module II : logistique et audit des achats Module III : logistique et audit de la gestion

DIRECTEUR GENERAL ORGANISATION DE L’ONCF L’ANNEE 2013 EN UN CLIN D’ŒIL • Faits marquants ONCF 2013 • Chiffres clés ONCF 2013 LE TRANSPORT DES VOYAGEURS, UNE ACTIVITE EN CROISSANCE CONTINUE 39 • Un positionnement confirmé • Le transport des phosphates, le record de tous les temps • Le transport de marchandises, un fort potentiel DES GRANDS PROJETS D’INVESTISSEMENTS, LES TRAVAUX VONT BON TRAIN 31 • Plus de 38 millions de voyageurs nous ont fait confiance • Une

à tous ceux et celles qui participent au projet de visites industrielles Poly-Monde 2008 de l'École Polytechnique de Montréal, à Hong Kong, Taiwan et Singapour. Cette merveilleuse initiative vous permet d’explorer de près les marchés internationaux, de considérer les multiples méthodes et innovations techniques développées à l’étranger et de mieux comprendre leurs répercussions à l'intérieur de différents contextes socio-économiques. En ce sens, le projet Poly-Monde 2008 représente non seulement

LOGISTIQUE/ TRANSPORT/ ACHAT  INTRODUCTION GENERALE Objectifs du cours : - Autonomie et maîtrise des concepts théoriques et des outils pratiques. - Etablissement des documents administratifs et de savoir les utiliser à des fins d'analyse et de gestion. - Elaboration des outils de gestion et d'exploitation pertinents La certification professionnelle atteste des compétences et capacités acquises dans les deux principales fonctions suivantes : FONCTION 1 : Management

REMERCIEMENTJe rends grâce à ALLAH le tout puissant et le très miséricordieux de m’avoir accordé la santé, l’endurance, le courage, l’intelligence et des opportunités dans mes études.Je tiens aussi à remercier :· Toutes les familles DOUMBIA, KODIO, TANGARA pour leurs soutiens sur le plan moral et matériel ;· Tous les agents du département ressources humaines (DRH) surtout mes encadreurs durant ma période de stage et mémoire pour leur disponibilité, aide et pour m’avoir fourni les informations nécessaires ;