Nouvelles Technologies Et La Paresse

les bases d’une nouvelle science : l’OST. Son principal ouvrage : la direction scientifique des entreprises Il théorise et systématise le mouvement irrésistible qui va du travail qualifié des ouvriers de métiers, de l’artisanat traditionnel au travail déqualifié de la grande industrie ne nécessitant qu’un court apprentissage. Le point de départ de Taylor est double : d’une part, il constate « la flânerie » des ouvriers, motivée à la fois par un penchant naturel à la paresse et par la stratégie

connais déjà. • L’image et le sens l’image est illusion, construction humaine qui prélève un fragment de réalité pour la restituer partiellement ou en l’augmentant, donc toute image triche avec le réel. Nous acceptons d’être trompés, cette fois par paresse et par ignorance. • Image,croyance et religion L’image crée du lien et nous aide à rendre supportable l’impensable, à rendre visible ce qui est invisible (catharsis). Tentative de définition Du latin « imaginem» accusatif d’imago : « représentation »

fondamentale 1) Etablissement de lien de parenté Toutes les espèces vivantes présentent des caractères communs. Elles les ont hérités d’une espèce ancestrale commune, puis se sont différenciées au cours des temps géologiques en développant de nouvelles fonctions. Les espèces vivantes et fossiles sont donc apparentées. Les ancêtres communs ne sont jamais représentés par une espèce fossile : ils sont toujours hypothétiques. La comparaison des caractères homologues macroscopiques, anatomiques,

la connaissance humaine. - Les recherches, autrefois synonymes de journées entières au milieu des livres et magazines des bibliothèques, s’effectuent désormais en un instant. * Mise au point de méthodes pour aider la mémoire. - « Les nouvelles technologies numériques ont mis au point des méthodes pour aider la mémoire […] il existe par ailleurs des lieux de mémoire sur Internet » Olivier Le Deuff, docteur en sciences de l’information et de la communication à l’université de Bordeaux-3. - « Gratuitement

minimale est de 3 mois, mais elle peut varier selon l’entreprise. LES SORTES DE CHOMAGE AINSI QUE LEURS CAUSES Le chômage est dit « volontaire » ou « frictionnel », quand un salarié décide lui même d’arrêter de travailler, par paresse, ou parce que les politiques de l’entreprise où il travail, ne sont pas flexible à ses exigences. Il se caractérise : * Premier cas, par le manque de volonté de travailler ; la personne dans son analyse des avantages et des inconvénients du

d’autant plus progresser. Si l’on se base sur le fait que l’histoire ait une finalité, dans laquelle l’homme serait « parfait » et utiliserait tous les atouts en sa possession au maximum, le progrès technique aiderait énormément. Par exemple, une nouvelle technologie est en train de se mettre en place pour aider les aveugles à voir : une micro-caméra sur le front de l’aveugle serait reliée à un micro-ordinateur dans un sac à dos porté par la personne. Serait relié à cet ordinateur un câble au bout duquel

par les Danois, qui sont les plus heureux d'un point de vue général, et par les Néo-Zélandais, qui sont les champions des moments de joie. Loin des Etats-Unis, le Danemark est 31e mondial en termes de PIB par habitant (36.000 dollars en 2009) et la Nouvelle-Zélande est 51e (à 27.300 dollars), selon les données de la CIA. «S'il est vrai que s'enrichir procure un sentiment de satisfaction général sur sa vie, cela n'a peut-être pas un impact aussi grand qu'on l'imagine sur la façon dont on en apprécie

ouvriers, cadres, hommes, femmes, jeunes). On estime par exemple à plus de 86% (sans distinction de la tranche horaire) le nombre de jeunes de 15 ans qui écoutent la radio. - La presse : sa cible se réduit de plus en plus en raison des nouvelles technologies de l’information et de la communication et surtout de l’Internet. Sa cible est diversifiée (jeunes, femmes, professionnels, adultes) selon sa spécificité (presse nationale, régionale, magazine, gratuite, professionnelle). - Le cinéma :

2 idées nouvelles : * Système de contrôle du travail (passe par chronométrage, contrôle de la qualité des produits, du coût…) * Le salaire au rendement Conséquences : 1. Augmentation de la productivité de la production 2. Transformation de la condition ouvrière 3. Baisse des coûts moyens de production 4. Apparition personnel d’encadrement et ouvrier spécialisé Encore en vie ? Le néo-taylorisme par Guillaume Duval (McDo par ex) B. FORD (1863-1947): une nouvelle manière d’organiser

une nouvelle imprimerie dans le quartier londonien nommé Wapping, et lorsque les syndicats ont annoncé la grève, News International aidé par plusieurs entreprises, put commencer à faire fonctionner son nouveau site. Le syndicat pressait ses membres de continuer la grève, pourtant plusieurs membres ont commencé à travailler à Wapping. La grève s’effondra seulement le 5 février 1987, pendant plus d’un an près d’un millier de travailleurs furent sans emploi et sans salaire. Cependant la nouvelle entreprise