Office National De Peche Marocain

: la contribution à l’adaptation du système GALILEO pour la promotion de la destination MAROC……………………………………….41 Introduction de la partie…….………………………………………………42 Chapitre 1 : L’instauration du système Galileo au Maroc……………………44 IIIIIIIVLa vision marocaine……………………………………………..46 Enjeux pour le Maroc …………………………………………. 48 Etat d’avancement du Projet au Maroc………………………. 48 Le GIE Galileo Morocco Group............................................. ... 49 1- Comment est géré le projet GALILEO au niveau du

Royaume du Maroc Ministère de l’Emploi et des Affaires Sociales COLLOQUE NATIONAL « LE CODE DU TRAVAIL APRÈS DIX ANS DE SON ENTRÉE EN VIGUEUR, ENTRE LES EXIGENCES DU DÉVELOPPEMENT ÉCONOMIQUE ET LA GARANTIE DU TRAVAIL DÉCENT » Ministère de l’Emploi et des Affaires Sociales (MEAS) USAID/Maroc L’IMPACT DU CODE DU TRAVAIL SUR LE CLIMAT DES AFFAIRES AU MAROC 22 - 23 SEPTEMBRE 2014 L’impact du code du travail sur le climat des affaires au Maroc Ministère de l’Emploi et des Affaires Sociales (MEAS)

mon frèr qui a toujours était là pour moi A tous mes amis et mes collègues . La révision Marketing du Sofitel Agadir Royal Bay Resort 2 Remerciements Je tiens à remercier dans un premier temps, toute l’équipe pédagogique de l’Ecole Nationale de Commerce et de Gestion d’Agadir . Je remercie également Monsieur Mohamed pour l’aide et les conseils concernant les missions évoquées dans ce rapport, qu’il m’a apporté lors des différents suivis. Je tiens à remercier tout particulièrement et

BMCI : Banque Marocaine de Commerce et Industrie BMCE : Banque Marocaine de Commerce Extérieur CFG : Casablanca Finance Group CIH : Crédit Immobilier et Hôtelier SGMB : Société Générale Marocaine des Banques OPCVM: Organismes de Placement Collectif en Valeurs Mobilières AAOFI: Accounting and Auditing Organization for Islamic Financial Institution MDM: Marocain Du Monde CA: Chiffre d’Affaire BOT: Build Opérate Transfer TVA: Taxe sur la Valeur Ajoutée QNB: Qatar National Bank PDG: President

décennie, il est probable que la transition des effectifs lycéens se fasse d’abord et en priorité vers l’enseignement supérieur. La croissance des effectifs étudiants dans le supérieur, de l’ordre de 10 % par an selon les estimations du ministère marocain de l’Enseignement supérieur, pose la question d’une possible croissance équivalente du corps professoral, un premier défi à relever. Il s’agira d’abord de former davantage de docteurs pour alimenter le corps professoral de demain. Un second défi

Publics : Caisse Nationale de Sécurité Sociale : Dirham : Formation Brute de Capital Fixe : Facilité de dépôt : Fonds Monétaire International : Haut Commissariat au Plan : Indice du Coût de la Vie : Industries Mécaniques, Métallurgiques, Electriques et Electroniques : Institut National d’Analyse et de Conjoncture : Indice des prix à l’importation : Indice des prix à la production industrielle : Indice des salaires moyens : Morocco All Shares Index : Marocains résidents à l’étranger : Office des changes

Cahiers de Recherche CEREBEM BEM – Bordeaux Management School Cahiers de recherche Working papers REGARD SUR L’INTELLIGENCE ECONOMIQUE MAROCAINE : LA PRISE EN COMPTE D’UN DEVENIR SOCIAL INSCRIT DANS UN CONTEXTE DE SECURITE GLOBALE Claude DELESSE & Membre associé du Groupe de recherche sur la sécurité et la gouvernance GRSG - Université Toulouse 1 Capitole Professeur, BEM CEREBEM, CEntre de REcherche de Bordeaux Ecole de Management. n°136-10, février 2010 1 Cahiers de Recherche

termes cités ci-après, qui sont classés par ordre alphabétique, ont la signification suivante:  Autorités maritimes : Les autorités gouvernementales chargées de la marine marchande et des pêches maritimes.  Autorité portuaire : Désigne l’Agence Nationale des Ports.  Bâtiment : Navire, bateau, embarcation, engin de servitude et tous autres engins flottants.  Bateau : tout moyen de transport flottant d’une longueur inférieure à 50 mètres, employé normalement à la navigation maritime et soumis, de

partenaires s’appliquent sans réserve à poursuivre le dynamisme enclenché et à faire face aux défis nouveaux. C’est dans cet esprit que le Ministère entend accélérer, durant l’année 2011, la réalisation des différents chantiers au profit de l’économie marocaine, de l’entreprise et du citoyen. En ce début d’année, nous remercions tous nos partenaires pour leur mobilisation et leur enthousiasme et nous leur souhaitons une très bonne année 2011. Le comité de rédaction Sommaire Entretien Nouvelle

social ..................................13 2.6 Perspectives économiques à moyen terme et environnement externe ...................15 2.7 Climat des affaires et questions affectant le secteur privé.....................................17 PROGRAMME NATIONAL DE DEVELOPPEMENT ET PERSPECTIVES A MOYEN TERME .........................................................................19 3.1 Principaux éléments du programme gouvernemental de développement..............19 3.2 Evaluation des progrès accomplis dans