Organigramme Société Lu

2 : - Lieu Page 3 : - Historique - Description de mon maitre de stage Page 4 : - Que vend LAGARDERE PUBLICITE MARSEILLE ? Page 5 : - Organigramme de la société (organigramme) Page 6 : - Résumé de tous les postes rencontrés ( 1/2 ) Page 7 : - Résumé de tous les postes rencontrés ( 2/2 ) Page 8 : - Y’a-t-il un métier qui entraine des déplacements ?

Introduction Partie I. :La présentation de l'entreprise 1.1 L'entreprise 1.2 Secteur d'activité de l'entreprise 1.3 Activités de l'entreprise Partie II.:La vie de l'entreprise 2.1 Horaires de travail 2.2 Nombres d'employés 2.3 Organigramme hiérarchique 2.4 Niveaux de qualifications ou d'études Partie III.:Le déroulement du stage 3.1 Mon emploi du temps 3.2 Mes activités dans l'entreprise Stage 1 : Introduction Du 16 au 20 juin, j'ai fait ma première semaine de stage

Liebig Compétences : Langues: anglais( lu et écris), espagnol (lu et écris) Informatique : Word, Excel, PowerPoint( notions informatiques du à mon cursus scolaire) Centres d’interêts: Sport (football, tennis, moto), musique, jeux vidéo Voyages : Italie, Tunisie, Espagne II . Présentation de l’entreprise Identification : S.T.E.I.B , Société de travaux d’électricité industrielle et de bâtiment , SARL au capital de 43.295,52€ à été crée en 1981. La société possède deux gérants dans la personne de

vite ? ● On constitue un dossier de documents réduits (voir diapos suivantes) ● On définit les mises en activité en relation avec les capacités : Décrire la stratégie d'une firme multinationale Dégager, par écrit ou oralement, l'essentiel d'un texte lu. Lire et employer différents langages : Textes - Graphiques - Cartes - Images - Vidéo. 3. La phase d'accroche Choix d'un document qui fait écho chez les élèves et soulève un questionnement. Ici la devanture du magasin de Tarbes qui a remplacé le

l’entreprise et de son environnement économique Il s’agit, dans cette première partie, de présenter l’entreprise à un jury qui ne la connaît pas. Les informations devront être hiérarchisées : 1. Présentation du groupe auquel appartient la société 2. Présentation économique de l’entreprise 3. Présentation industrielle de l’entreprise Présentation économique : Dans le cadre de l’évaluation en éco/gestion voici les thèmes devant être abordés (non exhaustif) : ✓ Synoptique (de

auquel il appartient. - Normes : règles de conduite auxquelles une personne se conforme dans une société donnée. - Organisation : ensemble d’individus et de moyens structurés en vue d’atteindre un objectif. - Sentiment d’appartenance : sentiment d’un individu à l’égard d’un groupe auquel il pense appartenir car il y joue un rôle et en partage les règles. - Valeurs : idéaux auxquels les membres d’une société adhèrent et orientent leurs actions. Les caractéristiques d’un groupe - Caractéristiques

(Chef comptable) ACADÉMIE DE NANTES Du 11 Juin Au 29 Juin 2012 SOMMAIRE FICHE D’IDENTIFICATION PERSONNELLE 3 I. REMERCIEMENTS  4 II. INDRODUCTION  5 III. PRÉSENTATION DE L’ENTREPRISE  6 1. Organigramme  7 2. Historique  8 3. Activité: 9 IV. DÉBUT DANS L’ENTREPRISE  10 1. Fiche descriptive n°1 11 2. Fiche descriptive n°2 12 3. Fiche descriptive n°3 13 4. Fiche descriptive n°4 14 5.

besoin de reconnaissance... p 6 B Le processus de création identitaire .............................................................. p 9 C- Typologies des différents types de reconnaissances .................................. p 11 II La situation à Lu Cestas, mise en application des concepts ................................... p 14 A Présentation de l'entreprise et du marché du biscuit en France .................. p 14 B Diagnostic de la situation : enjeux et objectifs à atteindre ............

soussigné Vincent CHAPELET, agissant en qualité de Président de la société BOURGUE BTP, déclare m’engager , si je deviens titulaire du marché, à mettre en œuvre pour la réalisation des travaux, un Plan d’Assurance de la Qualité (PAQ) de type C, établi à partir des informations données dans le présent SOPAQ, et qui couvrira l’ensemble des exigences décrites dans les pièces écrites de la consultation dont j’ai pris connaissance. Lu et approuvé à Carpentras le 20 juillet 2010. Vincent CHAPELET

évolutif de l’entreprise de la vie active. En autre, le stage joue un rôle très important car d’intéresse au cours de cette période, souhaite appliquer dans l’établissement de la formation. Dans ce cadre j’ai effectué un stage au sein de la Société Altadis Maroc zone industriel, un stage qui est révélé d’une importance majeur pour ma confiance en soi, il ma permis d’avoir un contact directe avec la vie professionnelle et il m’a permis aussi de m’adapter a toute situation inhabituel ,autre cela