Projet Personnel Et Professionnel Technicien Informatique

resume descriptif de la certification (fiche repertoire) |Intitulé (cadre 1) | | |Licence Professionnelle Hôtellerie Internationale et Hébergements Touristiques | |Autorité responsable de la certification |Qualité du(es) signataire(s) de la certification (cadre 3)

surbat@orange.fr Siret : 724122300054 SA au capital de 550 000€ MISSION 1 : Analyser la situation existante I) Observation sur les situations de communications externe. annexes | Eléments constitutifs | Descriptions | 1 | Cible |  Clients professionnels | | Objectif |  Informer la clientèle, présenter le produit et le service, mettre en avant la qualité de ses prestations et accroître la clientèle. | | Canal |  Ecrit | | Support |  Brochure | | Apport | Valoriser l’entreprise, augmenter

BREVET DE TECHNICIEN SUPÉRIEUR NÉGOCIATION et RELATION CLIENT Arrêté du 29 juillet 2003 portant création et fixant les conditions de délivrance du brevet de technicien supérieur « négociation et relation client » modifié par l’arrêté du 9 janvier 2006. Publiés au journal officiel du 7 août 2003 et du 20 janvier 2006 Publiés au bulletin officiel de l’éducation nationale du 25 septembre 2003 et du 16 février 2006. 1 SOMMAIRE ANNEXE I Référentiel des activités professionnelles Référentiel

Refonte du SI de FRIXTec Sommaire I. Introduction 3 II. Présentation de FRIXTec 4 1. Présentation générale 4 2. Descriptif des sites 4 3. Les interlocuteurs privilégiés 5 4. Le projet de refonte 5 III. Analyse de l’existant et des besoins 9 1. Locaux et câblage 9 2. Réseaux locaux (LAN) 10 3. Interconnexion des sites (MAN) 10 4. Serveurs AS/400 11 5. Serveurs Novell 12 6. Sauvegarde/stockage 12 7. Messagerie 13 8. Accès à Internet

parents ► Mes professeurs ►Toute ma famille et mes amis(es) ------------------------------------------------- INTRODUCTION Dans le cadre de la formation d'un technicien professionnel que nous avons suivi à IGISEM Groupe, il est d'usage d'effectuer un stage de fin d'études pour mettre en pratique la formation recueillie durant les deux années d'études. Pour nous, ce stage était bénéfique, il nous permis d'une part de

• L’entreprise TRANSDEV Reims : 1. Description (page 6) 2. Localisation géographique (page 7) 3. Brève présentation (page 8) 4. Organigramme (page 9) 5. Le service informatique (page 10-11) 6. Dates importantes (page 12) • Le réseau de l’entreprise (page 13) • Linux : petit récapitulatif (page 13) • Nagios, un logiciel de supervision (page 13) 1. Pourquoi l’entreprise

Commercial 7 Directeur Financier 7 Directeur des Ressources Humaines 7 Les métiers du technicien au sein de l’ENTREPRISE XYZ 7 Technicien 1 7 Technicien 2 7 Technicien 3 7 Partie n°3. objectifs de la mission technique 8 Sujet de stage 8 Cahier des charges fonctionnel 8 Critères de validation du projet 8 Moyens mis à disposition du stagiaire 8 Planification du projet 8 Partie n°4. Réalisation du projet 9 Analyse du cahier des charges et de ses contraintes 9 Conception générale 9

recruter des professionnels dans tous les domaines d’activités du service public local. Pour s’adapter à ce nouveau contexte, elles diversifient leurs modes de recrutement et privilégient désormais la professionnalisation des candidats, quels que soient le domaine d’activités et le niveau de responsabilité proposés. La fonction publique territoriale est de plus en plus attractive pour de nombreux étudiants ou salariés du secteur privé qui souhaitent donner un sens à leur vie professionnelle en s’engageant

cedex 34 rue du Général Delestraint BP 106 ✆ 04 74 21 34 08 OYONNAX 01101 22 rue Victor Hugo BP 25 ✆ 04 74 77 94 22 TREVOUX 01600 627 route de Jassans ✆ 04 74 08 97 59 Les CIo : pour s'informer, être conseillé et aidé dans l'élaboration d'un projet personnel d'orientation Loire Rhône FIRMINY 42700 - 3 rue de l'École ✆ 04 77 56 40 22 MONTBRISON 42600 Parc des Comtes du Forez ✆ 04 77 58 53 77 ROANNE 42300 - 5 avenue Carnot ✆ 04 77 71 30 69 SAINT-CHAMOND 42400 56 boulevard Waldeck Rousseau

objectifs de la mission. Vous pouvez ainsi indiquer • vos objectifs de stage de 1ère année, • les raisons qui vous ont amené à choisir le sujet et l'entreprise, • les enjeux du projet auquel vous prenez part durant votre stage. Vous pouvez évoquer aussi le positionnement de votre sujet de stage par rapport aux projets menés au sein de l’entreprise, etc. L’annonce du plan est essentielle dans l’introduction. Elle se fait à la fin de l’introduction. Remarque : Les paragraphes sont généralement