Rapport De Stage Du Pareil Au Meme

un des problèmes fréquemment rencontre par la DESP. La conception d’un programme pour pallier à ces problèmes est un avantage capital pour la DESP car ceci pourrait accélérer le traitement sur le personnel enseignant. Les méthodes concernant une pareille réalisation comme MERISE est sensé Promouvoir et présenter de bonnes conceptions. Les langages, les environnements de programmation et les SGBD sont les moyens appropriés pour la résolution de problème de gestion d’information dans toute entreprise

cercle scientifique sont assez vastes. Au cours de la deuxième- troisième année d’études, l’étudiant commence à avoir une idée de son future parcours et commence à se poser des questions. Comment faire pour réussir? Quand et comment faire le premier stage, la première publication? Quelles sont les obstacles le long du parcours choisit? Qu'est ce qu'un chercheur et quelles activités il effectue? Mon projet actuel est chercheur en immunologie dans le secteur publique, avec la possibilité d'un partenariat

contribué d’une manière ou d’une autre à sa réalisation. C’est pourquoi nous tenons à dire merci : ▪ Au Seigneur Dieu, celui en qui nous avons mis notre confiance et qui nous soutient tous les jours de notre vie ; ▪ A notre maître de stage, M. Doumbia Lacina Fama, qui plus qu’un instructeur, a été ‘’un grand frère’’ pour nous. Merci pour votre patience et votre disponibilité à notre égard ; ▪ Au Directeur de E.S.S.E.C.T-POINCARE, (Ecole Supérieure des Sciences Economique Commerciales

formation REMERCIEMENT Je tiens à exprimer ma sincère gratitude et mon respect à Mme Zoubida EL BOUSTANI, Gérante de le fiduciaire « FINANCIAL AND BUSINESS SOLUTIONS» de m’a voir accordé la possibilité de passer ce stage au sein de son établissement. Je tiens à remercier Monsieur Med MOUHOUB, chef de bureau pour l’aide précieuse qu’il m’a prêtée, ainsi que tout le personnel du fiduciaire pour leur gentillesse et leur soutien moral ainsi que matériel.

Email : moulinolivette@wanadoo.fr, site : www.moulinolivette.fr  Contexte organisationnel Mr Testanière est le gérant et le directeur de l’entreprise, il s’occupe lui-même de tous les aspects de l’entreprise en étroite collaboration avec son responsable markéting et son adjoint commercial (qui s’occupe essentiellement de trouver des distributeurs pour les produits du moulin). Mr Testanière s’occupe de tout ce qui est

[pic] [pic] [pic] [pic] Je tiens à remercier Mlle BRECHARD, qui m’a permis d’effectuer mon stage, au sein du cabinet d’expertise comptable Boyer Brechard, et ce parmi une dizaine de candidat. Ainsi j’adresse mes sincères remerciements à Monsieur BOYER et à sa femme pour m’avoir si bien accueilli dans leur cabinet. Je tiens également

sûr de mourir un jour... Tous... Même les analphabètes... Homme - pris d'une inquiétude Ce n'est pas une opération de testing, au moins ? Jeune femme - Pardon...? Homme - Vous ne vous êtes pas fait teindre en blonde pour nous accuser ensuite de discrimination ? Nous ne sommes pas racistes, vous savez... C'est seulement qu'en l'occurrence... Une blonde... Jeune femme - Je peux prendre l'accent arabe... Homme - Vous sauriez faire ça...? Jeune femme - Avec un petit stage de remise à niveau... Homme - Vous

Thème : La pause Café Rapport De Mission Présenté par Dannoun Anass Zoulaine Reda Alami Gholami Hamza Benhaddou Amine Tuteur : Monsieur Mohamed Setti Mandant : Nazha Hami Eddine Niveau d’étude et Année universitaire : 3ème Année 2010/2011 Campus ESIG CASABLANCA Route de Nouasseur – SIDI MAAROUF (prés de Metro Bouskoura) Tél : 022 33 59 69/ 85 – Fax : 022 33 56 72 esigcasa@esigmaroc.com Avant-propos « L’ESIG ;

budgétisation pour l’entreprise dans laquelle j’ai effectué mon stage. J’ai choisi ce sujet car je me sens beaucoup plus à l’aise en gestion d’entreprise plutôt qu’en fiscalité. De plus, mon stage dans cette entreprise m’a permis de bien comprendre son fonctionnement, ce qui m’a été très utile pour ce travail. Celui-ci consistera en une analyse approfondie et complète des charges et produits de l’entreprise afin de pouvoir étudier une évolution par rapport au temps. De cette manière, nous pourrons comparer les

une mission suivante, même pour les intérimaires qu'elle entend « fidéliser ». La disjonction entre les relations d'emploi (avec l'ETT) et de travail (avec l'entreprise utilisatrice) propre au triangle de l'intérim (voir schéma ci-contre) implique une instabilité des liens de travail, y compris quand la relation d'emploi (avec une agence) se prolonge. Les contrats ont une durée variable, souvent courte (deux semaines en moyenne selon le Sett (2), dix jours selon l'Unedic). Même si le TT ne conduit