Rapport De Stage Réseau Gsm

.......................................................................................................98 Enseignements généraux ...................................................................................................102 ANNEXE II : STAGE EN MILIEU PROFESSIONNEL ....................................................... …….110 ANNEXE III : HORAIRE HEBDOMADAIRE ....................................................................... …….112 ANNEXE IV : REGLEMENT DE L'EXAMEN..............

SCIENCES QUI NOUS ONT INCULQUES LEUR SAVOIR, OUTIL VITAL, QUI NOUS ONT AIDE A MENER AVEC AISANCE CE PROJET. ENFIN, NOUS REMERCIONS NOS CAMARADES AVEC QUI NOUS AVONS PU MENER DES DISCUSSIONS INSTRUCTIVES SUR NOS ACTIVITES RESPECTIVES. RESUMÉ Ce rapport de projet regroupe un ensemble d'informations théoriques et pratiques qui permettent de découvrir les modulations numériques. Dans ce dossier nous aborderons dans un premier temps les caractéristiques spécifiques des transmissions numériques, puis

« Des joies aux dérives du célèbre site de socialisation Facebook. » Travail effectué dans le cadre d’un stage à l’association « Action Innocence » par : Forrest Laura, MA1 en Criminologie à l’ULg Stagiaire au sein de l’ONG Action Innocence Table des matières 1. Introduction 2. Inscription 2.1. Comment s’inscrire ? 2.2. Les conditions d’utilisation 3. Le respect de la vie privée 3.1. Les règles de Facebook 3.2. Le cadre législatif relatif à la protection des données

Campus Téléphone/GSM Adresse e-mail Veuillez renvoyer ce formulaire au plus tard deux semaines avant l’examen au secrétariat central, CFD, Mechelsesteenweg 102, 2018 Anvers, info@formationadistance.be. Vous pouvez également fixer un rendez-vous par téléphone au numéro 03/292.33.36. Centre de Formation à Distance +32 3 292 33 36 – info@formationadistance.be www.formationadistance.be 10 Comment puis-je faire un stage? Pour maîtriser la pratique, vous pouvez faire un stage près de chez vous

professionnels responsables de la formation sciences commerciales et managériales, pour avoir assuré la partie théorique de celle-ci. Nous remercions également Madame Ktiri Majda pour l’aide et les conseils concernant les missions évoquées dans ce rapport, qu’elle nous a apporté lors des différents suivis. Nous tenons à remercier tout particulièrement et à témoigner toute nous reconnaissance aux personnes suivantes, pour l’expérience enrichissante et pleine d’intérêt qu’elles nous ont fait vivre durant

2- HISTORIQUE : 1984 : Creation par l’Etat d’un établissement publique L’ONPT : Office National des postes et Télécommunication 1987 : numération de réseau fixe , déploiement du première réseau de téléphonie mobile à la norme NMT450 Années 1990: accélération de la modernisation du réseau Fixe ; 1994 : Ouverture du service de téléphonie du réseau Fixe ; 1995 : Lancement du service Internet ; 1997 : romulgation de la loi 24-96 qui établit et définit le cadre de la libéralisation du secteur des

* La taille de l’entreprise : Est-ce une PME où l’information se transmet d’abord oralement ou est-ce une grande entreprise où les messageries électroniques prédominent. * L’organisation : L’entreprise est-elle unique ou l’organisation en réseau c'est-à-dire en multiples implantations locales ? Dans ce deuxième cas, le cadre de cohérence dans la politique de la communication interne est élaboré au niveau du siège social. Les unités locales sont chargées de sa mise en œuvre sur le terrain

mes parents pour leur soutien continu. Je voudrais exprimer ma gratitude à Monsieur DRISSI, professeur à l’Ecole Supérieure de Technologie de Salé pour son suivi ponctuel, ses conseils qu’il n’a cessé de me prodiguer tout au long de la durée du stage. Je saisis l’occasion pour remercier tous les agents de l’agence CHELLAH pour leur soutien et aide. Je désire adresser un grand merci aux membres de jury qui ont bien voulu accepter de juger ce travail et de m’honorer de leur présence.

collaborateurs : un enjeu majeur pour les Ressources Humaines La deuxième partie: la méthodologie de l’enquête de terrain Chapitre 1: L’accès au terrain Section 1: Présentation du Groupe Banque Populaire le leader au Maroc. Section 2: Déroulement de stage Chapitre2 : Périmètre opératoire d’analyse Section 1 : vision empirique du thème Section 2 : Synthèse de résultats Conclusion Annexes Bibliographie 4 Introduction Générale La gestion des ressources humains, comme les autres sciences

directions routières. On est sur le réseau routier. Bifurcation : Bordeaux et Nantes ont des lettres de même hauteur, et il y a deux cartouches A Indication d’un itinéraire européen Bifurcation avec affectation de voies. Il n’y aura pas de voies de décélération et on ne restera pas à droite pour aller à Bordeaux Déviation et Itinéraire de substitution qui va éviter un problème particulier sur l’autoroute : accident, travaux. A la fin de cet itinéraire on retrouve le réseau autoroutier On est sur une