Rapport De Stage Verre

RAPPORT DE STAGE | GENERAL D’OPTIQUE C.C. Géant Casino, Rue de Longvic 21300 Chenôve Réalisé par : Mr. Nicolas BOURDEREAU Tuteur de stage : Mr. Jérémy DUC Période de stage : du 19 Mars 2012 au 7 Avril 2012 Remerciements Je tiens à remercier Jérémy DUC, directeur du magasin, de m’avoir accueilli au sein de son équipe, mais également Alison, Aurélie, ainsi que Damien pour leur aide, leurs conseils et leur disponibilité tout au long de cette période. Faire mon second stage avec

RAVIER Valériane RAPPORT DE STAGE BTS Opticien-Lunetier Stage effectué du 23 Mai au 1er Juillet à Zié Kréol Opticien 20 Avenue du Brésil 97220 La Trinité Martinique Lycée Victor Bérard MOREZ Session 2012 PAGE DE GARDE Responsable du magasin : NOLBAS Muriel Tutrice : NOLBAS Muriel Enseigne : Zié Kréol opticien 20 Avenue du Brésil Nolbas Muriel BTS Opticien-Lunetier

Remerciements Je tiens à remercier toutes les personnes sans qui ce stage n’aurait pas été possible et toutes celles qui ont fait de ce stage une expérience enrichissante tant sur le plan humain que professionnel. Tout d’abord merci à Mr Richard RIGAULT, mon maître de stage en entreprise et mon collègue avant tout, pour m’avoir accepté dans les locaux de l’entreprise, pour son accueil chaleureux et son attention tout au long de ce stage. Je remercie évidement mes deux collègues principaux Mr Paul Pereira

INTRODUCTION Afin d'enrichir mes connaissances et de découvrir les différents aspects de mon futur métier, j'ai effectué un stage de six semaines dans le magasin Alain Afflelou appartenant à M. Marc MIDAVAINE et M. Stéphane MIDAVAINE, situé au cœur du centre ville blésois. J'ai pu observer l'importance de deux aspects fondamentaux de ce métier , à savoir : Le relationnel qui demande de la rigueur, de la patience, de la polyvalence et de la diplomatie. La technique qui demande de la précision

Gamme verre………………………………………………………………………….17 2.2.Gamme PET………………………………………………………………………….18 3.Approvisionnement des matières premières……………………………..19 4.Contrôle qualité :…………………………………………………………20 Partie III: La vie à l’entrprise………………………….21 1.Les conditions de travail :……………………………………………….22 1.1.Les horaires :……………………………………………………………………….22 1.2.Les pauses…………………………………………………………………………..22 1.3.Rythme de travail…………………………………………………………………...22 1.4.Les locaux…………………………………………………………………………...22 2.Les rapports sociaux

MIRAILIUFM DEMIDI-PYRÉNÉESÉCOLE INTERNE DE L’UNIVERSITE DETOULOUSE II – LE MIRAIL | | MASTER PREMIÈRE ANNÉE MÉTIERS DE L’ENSEIGNEMENT ET DE LA FORMATION : HOTELLERIE RESTAURATION Parcours « services et accueil en hôtellerie restauration » Rapport de stage SOPA Restaurant LE PERCHEPINTE Présenté par : Khaled NECHI Année universitaire : 2012 – 2013 | Sous la direction de : Paul GERONY | REMERCIEMENTS Je tiens tout d’abord à adresser mes remerciements les plus honnêtes à toute l’équipe

PLAN DU RAPPORT DE STAGE * Introduction - Le stage de 3éme année : Objectifs du stage et choix de l’entreprise ………………………………….4 * Le Marché du verre au Maroc -Situation internationale ………………………………………………………………………………………..6 -Situation nationale……………………………………………………………………………………………...9 * Présentation de l’entreprise - Activité………………………………………………………………………………………………………….11 -Historique……………………………………………………………………………………………………….11 - Fiches signalétiques………………………………………………………………………………………….12

............................................... Prénom :.Hajar............................................ 3ème :.C...... Feuille de route pour mon stage - préparation pour mon épreuve orale PRESENTATION DE L’ENTREPRISE Dates du stage: du 13 au 16 2022Nom de l’entreprise ou raison sociale : Martin Blachère OpticienAdresse : N° et rue : 66 avenue du Général grollier 34570 Pignan Code postal

effectué un stage de Marketing au sein d’une entreprise d’agroalimentaire spécialisée dans les eaux minérales naturelles, dirigée par Monsieur M’hamdi Jamal Eddine, d’une durée de deux moi. L’objectif de ce stage est de prendre connaissance du monde de l’entreprise dans la vie professionnelle et ainsi de mettre en pratique mes connaissances acquises durant ma formation. Il permet également d’appréhender toutes sortes de difficultés rencontrées par l’entreprise, durant ma période de stage j’ai appris

faire un entretien au Labourdonnais Waterfront Hotel pour négocier mon stage de 5 semaine en restauration et cuisine. Les condition tel qu’une paie, la nourriture et le transport qui est offerte par l’hôtel durant mon stage. Toute les négociation et confirmation a été fait sur place. Vue que j’ai pas été retenue par les autres hôtels que j’avais postulé, le Labourdonnais fut la seule qui m’ait retenue. Puis j’ai commencé mon stage la deuxième semaine qui suit en restauration. Remerciement Je tiens