Strategie Groupe Swatch

positionnement… * Etudes d’usages et attitudes : étude de la clientèle. Etude d’un échantillon de consommateurs et mesurer attitudes et opinions par rapport à MON produit. Qualités, défauts, frein à l’achat, fréquence d’utilisation… * Les «focus groups» : réunion de 8 à 12 personnes, filmée. Lancement d’idées et analyse des réactions des personnes. Logiciel d’analyse. * Les approches ethnographiques : chercheurs vont au domicile des consommateurs et observent les comportements. Courant pour

application (produit), quelles sont les exigences en matière de : qualité fonctionnelle, technique, esthétique (couleur, forme,…) ; respect des normes ; réglementation ; relation clients/fournisseurs ; longueur des séries. C. Dresser le tableau des groupes de clients et de leurs caractéristiques 1 Les questions que l’on doit poser sont relatives aux caractéristiques des secteurs clients : le marché est-il fragmenté ou concentré ? la demande est-elle importante ? le produit demandé est-il spécifique

nouveau phénomène est en plein essor : les boutiques éphémères. Nous en parlons de plus en plus. Cette nouvelle forme de commerce est à l’ordre du jour. Cette mode provient, à la base, des techniques de commercialisation de l’inventeur de la montre Swatch, N. Hayek. Il profitait de grandes occasions pour s’imposer avec une règle marketing : « On vient faire du bruit, puis on dégage. » Nous allons nous demander en quoi consiste ce nouveau concept. Pour y répondre, nous verrons dans une première partie

qui reprend les choix de stratégie marketing. Il est imbriqué dans une logique de planification de la stratégie. A long terme * pourquoi ? = quelles sont les missions stratégiques ? * quoi ? = quels DAS ? = niveau groupe = stratégie corporate A moyen terme * comment ? = déclinaison sur les DAS des plans stratégiques des DAS = stratégie concurrentielle mode de développement (croissance interne/croissance externe) stratégie générique (différenciation

légaux différents. Quoi qu’il en soit, il est évident que les principes de base du marketing devront être respectés, à savoir : 1. créer de la valeur pour le client, Marketing International - Chap.2 Spécificités et Stratégies 1 Chapitre 3 Spécificités et stratégies du marketing internatinal 2. parvenir à un avantage concurrentiel distinctif, 3. mettre en ouvre un plan pertinent qui fera tendre les objectifs, les ressources et les efforts de l’entreprise vers un même but

stratégique d’entreprise : Groupe HAGER SOMMAIRE 1) Brève présentation du groupe Hager 3 2) Le modèle PESTEL 4 3) Analyse PORTER 6 4) Segmentation en groupes stratégiques 7 5) Segmentation par activités stratégiques 9 6) Stratégie Océan bleu 12 Brève présentation du groupe Hager 1) Brève présentation du groupe Hager * Hager Group est une entreprise familiale indépendante, présente dans le monde entier ce qui en fait un groupe transnational. La firme

------------------------------------------------- MATIERE : Stratégies d’entreprise ------------------------------------------------- ------------------------------------------------- Mr ABDELDJELLIL Mehdi Syllabus Objectif : Ce cours a pour objectif de répondre aux questions essentielles qui permettent de mieux comprendre, le fonctionnement et l’organisation des entreprises.et plus particulierement les éléments qui président à l’élaboration d’une stratégie Qu’est ce qu’une entreprise ? Par quoi

CAS Smart En bref : Au début, MCC Smart est une joint-venture entre Swatch et Mercedes-Benz. Maintenant, c’est une filiale à quasiment 100 % de DaimlerChrysler. Sa naissance, initiée essentiellement par Nicolas HAYEK, créateur de la Swatch et pape de l’horlogerie suisse, et son organisation sont originales. Vous apprécierez la situation exposée et analyserez sa stratégie avec un œil critique, notamment en Achats et Logistique et répondrez aux questions du cas proposé. Page 2 sur 18

lesquels l'entreprise fait porter ses espoirs pour remplacer à terme les produits leaders. Ils correspondent dans le cycle de vie des produits aux produits dilemmes. Les produits complémentaires sont liés à l'usage du produit principal. La meilleure stratégie consiste généralement à fixer un prix faible sur l'équipement de base puis à pratiquer un prix élevé sur les fournitures. c ) les produits régulateurs et les produits tactiques : Les produits régulateurs apportent souvent une diversification

- Staff (management des ressources humaines) - Systèmes d’informations - Skills (les savoirs, les savoir-faire et les savoir être) - Le style (ambiance, informelle, des éléments de culture, marketing de signe) - Stratégie Chapitre I : Les enseignements des quinze dernières années et quelques idées pour les quinze prochaines Introduction : Depuis quinze ans, on a eu de gros modèles de marketing stratégique. - Modèle 1 (+ ou – les années 1990) : Une