Swot Credit Du Nord

dans toutes ses dimensions d’outil de développement durable Objectif 3. Soutenir les opérations par des coopérations et des partenariats plus efficaces 28 29 29 29 29 29 6. Cadre logique 7. Mise en œuvre 8. Contributions 8.1. Texte 8.2. Crédits photographiques 30 31 34 34 34 Déclinaison de la stratégie d’appui au secteur productif dans les pays de Zone de Solidarité Prioritaire adoptée par le Comité Interministériel pour la Coopération Internationale et le Développement (CICID) de

25 langues dans 31 pays, favorise aussi le processus d’achat. Enfin IKEA suit une stratégie de développement /expansion qui consiste à ouvrir de nouveaux magasins dans le monde et à développer encore et toujours les magasins existants. Analyse SWOT A – Les Forces : 1) Une culture d'entreprise unique et forte Le groupe IKEA attache une importance primordiale à la culture d’entreprise. Cette dernière, nécessaire à la cohésion et à la motivation dans l’entreprise, peut s’illustrer par

c) Répartition des franchises par pays d’origines : 8 3. Les atouts du Maroc : … 10 III. Le secteur d’habillement au Maroc 12 1. Le rôle du secteur textile habillement dans le tissu industriel marocain 12 2. L’analyse SWOT du secteur: 14 La deuxième partie: Etude quantitative sur le positionnement de ZARA au Maroc I. Présentation du groupe ZARA 17 II. Définition du positionnement 19 III. Etude quantitative: le positionnement de ZARA au Maroc 23 1. La

v Porúri) et l´industrie textile sont sur le récul car il existe la presion exercée par les pays a bas salaire, comme ex. Chine, il y a bcp de petites et moyennes entreprise qui travailent dans les doménes de biotechnologies et nanotechnologies. SWOT analyse Forces: - exportations Excédent commercial de 160 mds d’euros Premier exportateur mondial Combinaison d’une segmentation géographique et sectorielle judicieuse (rozumná) – tj. zameranie na tie oblasti a sektory kde je to najrozumnejšie

l’entreprise - Choix des options stratégiques (spécialisation, internationalisation etc.…) - Choix de structure et d’organisation - Choix d’allocation des ressources Un diagnostic stratégique axé sur l’analyse de l’environnement (FFOM ou SWOT), les ressources de l’entreprise, l’intelligence économiques incluant les différentes veilles permet d’optimiser son orientation. Les orientations stratégiques : L’orientation stratégique permet d’apprécier la capacité concurrentielle de l’entreprise

Carrefour » : présentation du groupe Carrefour en général et de l’hypermarché de Chalezeule _ « Constat et Analyse » : Présentation de la famille étudiée, présentation du marché des Comtés, du rayon Fromage Coupe, données chiffrées et leur analyse, SWOT _ « Plan d’action » : Préconisations choisies et résultats obtenus. Pour terminer ce rapport, je ferai une conclusion générale avec un bilan personnel et un bilan professionnel. 3ème année ECD-2011/2012 Page 2 AUDIT DE RAYON CARREFOUR CHALEZEULE

concurrence de plus en plus accrue. ❖ Somas : "Part de SAMIR 38.56%" L’activité de somas est basée sur l’importation et le stockage de butane en cavité souterraine Objectifs : SAMIR aspire à devenir la meilleure raffinerie en Afrique de nord en terme de : ✓ -Qualité des produits ✓ -Qualité du service client ✓ -Gestion professionnelle ✓ -Performances sécurité Les activités de la SAMIR : Le raffinage, l’exploration production et le Trading sont les principales

L’analyse de l’entreprise 21. Les qualités requises pour l'étude de cas marketing 22. Les éléments de l’analyse 23. Le diagnostic de l’environnement 24. L’étude de cas MARKETING 25. Les difficultés de la démarche 26. Le Diagnostic Interne 27. L'analyse SWOT 3. Le marché 31. Le marché et l'environnement 32. La demande 33. L'offre 34. Cible et Marché-cible 35. La Position concurrentielle 36. Le Positionnement 4. Le consommateur 41. La demande en consommation 42. L'exploration de l'inconscient du consommateur

l‟atelier tous les aspects du secteur informel. La définition suivante a été adoptée : « Le secteur informel est l’ensemble des activités de commerce, de production de biens, de services à valeur marchande, de pratiques associatives d’épargne et de crédit, de transfert et de distribution des ressources, toutes se menant à une échelle plus ou moins réduite, qui échappent partiellement ou totalement à la législation et/ou normes dominantes qui régissent le champ des activités et des pratiques de même

manteaux, les lunettes de soleil, les valises, la joaillerie et la fragrance 9% des ventes de Coach. Coach emploie 12000 personnes (à temps partiel et plein temps) dont 3100 sont à temps partiel et dont 6400 travaillent à plein temps en Amérique de Nord et au Japon. L'institut du luxe de New York a fait une étude dont résulte une liste des marques de sacs à main que les consommatrices américaines connaissent le plus, et ces marques sont classées selon leur popularité auprès des clientes ou clientes