Transmission Des Valeurs Familiales

d'agir de façon appropriée dans ce groupe. Valeurs : Idéaux collectifs d’une société, représentant ce qui est de l’ordre du désirable et qui influencent les actions des individus. Norme sociale : Principe ou modèle de conduite propre à un groupe social ou à une société. Les normes sociales sont conformes au système de valeurs propre à chaque société ou à chaque groupe social. →Doc. 4 - Exercice : complétez le tableau suivant : (polycopié) Valeurs | Normes | →Doc. 5 - Illustration

-Transmettre son patrimoine de son vivant et à son décès. Il faudra les hiérarchiser pour construire une stratégie de gestion du patrimoine. 3 Prise en compte des contraintes. -Les contraintes liées à la situation personnelle : âge, situation familiale, situation financière. -Les contraintes liées à des choix personnels : ex : le refus de vendre certains biens ou de transmettre certains biens. 4 Approche spécifique ou globale de la gestion de patrimoine. -Approche spécifique : Répondre à une

Tradition Aller à : Navigation, rechercher La tradition désigne la transmission continue d'un contenu culturel à travers l'histoire depuis un événement fondateur ou un passé immémorial (du latin traditio, tradere, de trans « à travers » et dare « donner », « faire passer à un autre, remettre »). Cet héritage immatériel peut constituer le vecteur d'identité d'une communauté humaine. Dans son sens absolu, la tradition est une mémoire et un projet, en un mot une conscience collective : le souvenir

différentes ressources existantes. Par la suite, nous associerons à chaque ressource la ou les compétences appropriées qui permettent à l'entreprise de maximiser sa création de valeur. Le problème se pose ainsi: à ressources quasi-identiques, la variété des compétences utilisées par les deux domaines permet-elle une création de valeur distincte ? Questions 1 et 2 : Ressources CLOS DE COULAINE Augmentation significative du chiffre d'affaires (+5% par an) Optimisation des coûts d'exploitation

VERSION 16 19 FEVRIER 2009 PROJET DIPLOME D’ETAT DE CONSEILLER EN ECONOMIE SOCIALE FAMILIALE Sommaire ANNEXE I ➢ Référentiel professionnel……………………………….………… p 3 - Définition de la profession et du contexte d’intervention …….. p 3 - Référentiel des activités professionnelles ……………………… p 4 - Référentiel de compétences …… ……………………………… p 7 ➢ Notes de bas de pages…………………………………………….. p 15 ANNEXE II ➢ Référentiel de formation …………………………………………

d’aménagement foncier et d’établissement rural », la SAFER. 2°/L’ACTIVITE AGRICOLE Il faut savoir qu’avant UNE LOI DE 1988 (article 2 LOI 1988 DU 30 DEC. 1988, qui a créé l’article L311-1 du code rural) l’activité agricole était définie comme la mise en valeur d’un fonds de terre pour obtenir une production végétale ou animale. Comme il n’y avait pas de définition légale ce sont les auteurs et la JP qui sont arrivées à cette définition. Mais on s’est rendu compte que pour arrondir leur fin de mois les agriculteurs

FRANÇAIS : DEVOIR 2 Temps passé à la rédaction : 4H45 8/20 SYNTHESE DE DOCUMENTS Les relations familiales sont souvent considérées comme délicates. Mais ces relations sont-elles véritablement différentes d’une famille à l’autre? Nous allons étudier ces relations au travers MAL DIT de quatre documents. Le premier est un extrait du roman Vipère au poing, d’Hervé Bazin, publié en 1948 où l’on découvre la haine qu’éprouve un jeune homme envers sa famille. Albert Cohen évoque ,quant à lui

selon vous, de tels repères: l’art (doc. 1), l’histoire (doc. 4), la culture de manière générale (doc. 3) ? Notez que cette « culture commune » regroupe des éléments très variés: culture d’entreprise, valeurs humanistes (les Droits de l’Homme), références artistiques communes… Problématique: Quelles valeurs communes devraient partager les différentes générations? L’introduction d’un sujet d’écriture personnelle doit dégager une problématique. Celle-ci met en lumière de façon plus nette le problème évoqué

1/ Si les principales instances d’intégration sont fragilisées ou inégalement accessibles… des instances fragilisées ( la fragilisation du lien familial ( montée des divorces, familles monoparentales) Doc 3 ( le travail • Les exclus du monde du travail par la montée du chômage, le travail ne paraît plus un lieu d’intégration stable : la précarisation du travail ( doc 6) • L’intégration dans le monde du travail n’empêche pas la pauvreté ( exclus du logement) Doc 5 • Les NFT ne permettent

production ? Comment se partagent-ils les biens et les services ainsi produits ? Comment les concepteurs des organisations de travail mélangent-ils la coopération et la compétition entre les travailleurs ? Comment passe t-on des formes de production familiales à d'autres formes plus complexes ? On pourrait ainsi multiplier les questions que tente d'éclairci la sociologie du travail. Il faut en retenir une approche qui se veut essentiellement scientifique. Ceci ne veut pas dire que les sociologues du travail