Une Lettre Projet Professionnel M2

Listes des langues..................... . 15 ■ Diplômes d’établissement ......... 18 ■ Tests et concours ....................... 19 ■ Formations non diplômantes ..... 20 ■ Formation continue ................... 21 ■ Orientation et insertion professionnelle .......................... 22 2 Informations pratiques ■ Publications ......................... 29 ■ Bibliothèque ........................ 30 ■ Contacts et lieux d’enseignement 2010-2011 ..... 31 Institut national des langues et civilisations

ou de loin à la réalisation de ce travail.DEDICACESINTRODUCTIOND’après mon stage, j’ai constaté que ce dernier est un moyen pour chacun de mettre en œuvre l’étude théorique qu’il a appris au sein de l’institut, et d’entretenir des relations professionnelles. La période de stage a pour objectif de nous faire découvrir le monde du travail, d’avoir d’autres connaissances que celles acquises à l’institut, comme elle permet d’adapter le théorique aux réalités pratiques, de voir de près et de toucher

............................223 1. L’Europe.......................................................................................223 2. La France......................................................................................224 3. Les professionnels ........................................................................225 4. Les consommateurs : assistés ou responsables ? ..........................227 C - UNE NÉCESSAIRE ADAPTATION DU TRAVAIL, DE L’EMPLOI ET DE LA FORMATION .............

attribuée pour un nombre de mois défini afin de faciliter l’obtention du diplôme pour la préparation duquel elle a été demandée, sous réserve que l’étudiant ait satisfait aux obligations académiques de chaque année du cursus, soit pour une inscription en M2, 12 mois maximum, pour une inscription en M1, 24 mois maximum et pour la préparation d’un diplôme d’ingénieur, 36 mois maximum. Une formation linguistique intensive préalable de 2 mois maximum peut être prise en charge pour les étudiants non francophones

implantations nouvelles D’autant que les pouvoirs municipaux sont les premiers à vouloir retenir les entreprises productrices de taxe professionnelle. L’usine AZF versait chaque année 54 millions de TP à la commune de Toulouse. Les syndicats s’opposent aussi aux délocalisations et les associations de défense de l’environnement seraient les premières à se mettre en travers de tout projet industriel en zone naturelle. On sait que les directives européennes de 1982 et 1996 (Seveso 1 et 2), qui avaient renforcé

des marques Kalenji (running), Fouganza (équitation) et Artengo (sports de raquettes) de développer un environnement dédié au sport autour du magasin DECATLON. DECATHLON ouvre son premier magasin à Moscou et renforce son implantation et ses projets dans les pays de l’Europe de l’Est. Relocalisation en France, près de Lille, de la production des vélos de la marque de Décathlon b’Twin DECATHLON devient une enseigne du réseau Oxylane. 2006 2007 2008 Source : http://www.oxylane.com themeco

installé dans un parc de verdure de trois hectares. L’activité s’est étoffée avec l’ouverture successive de nouveaux équipements : des salles de séminaires, une piscine couverte, une salle de fitness et, en 2000, un spa ainsi que l’aménagement de 900 m2 dédiés à la relaxation sur un parcours vivifiant. Vous trouverez une présentation détaillée en annexe 1. L’établissement, ouvert toute l’année, accueille une clientèle essentiellement d’affaires en semaine et d’agrément le week-end. Cette dernière est

Dans le cadre de la formation,il nous a été demandé d’effectuer un stage en entreprise afin de découvrir le monde professionnel. J’ai décidé de faire ce stage dans le domaine de la comptabilité car c’est un domaine qui me plaît puisqu’il demande rigueur, maîtrise des chiffres et méticulosité. D’autre part ce stage me permettrait d’acquérir une expérience professionnelle et d’appliquer les théories apprises en cours, mais aussi de découvrir le métier de comptable. Cette opportunité est nécessaire

AUCHAN FRANCE ENTREPRISE RESPONSABLE 1 CHIFFRES CLÉS milliards d’euros de chiffre d’affaires HT consolidé en 2009 14,8 285 124 magasins au 31/03/2010 98 % de salariés actionnaires millions de clients par an 600 000 17 500 m2 d’entrepôts PME qui travaillent avec Auchan collaborateurs en CDI camions qui transportent chaque jour les produits 12 000 50 000 références de produits à marque Auchan 900 2 AUCHAN FRANCE ENTREPRISE RESPONSABLE ÉDITO INTERVIEW ISÉE

Sommaire : Introduction I. Plan d’action et justification du choix du stage 1) Analyse du plan d’action 2) Curriculum vitae et lettre de motivation II. Présentation de l’entreprise 1) Chiffres-clefs 2) Organigramme III. Analyse de l’expérience d’un point de vue technique 1) Typologie de la clientèle 2) Relations avec les clients 3) Analyse des phases du cycle de vente IV. Analyse de l’expérience d’un point de vue humain 1) Analyse