Agence d'évaluation de la recherche et de l'enseignement supérieur

futur prometteur La région bénéficie d’une démographie qui lui est favorable, en légère croissance jusqu’aux années 2050, où elle devrait se stabiliser, et profite du dividende démographique que lui confère une population jeune, où les actifs sont supérieurs aux inactifs� en outre, dans un contexte international de raréfaction des ressources d’énergie et d’augmentation des besoins alimentaires, l’Amérique latine et les caraïbes sont appelées à peser d’un poids croissant sur les équilibres du monde eu

L es développements récents de la recherche en éducation ont permis de susciter diverses réflexions pédagogiques et didactiques et de proposer plusieurs approches novatrices reconnues. Les nouveaux courants de recherche donnent lieu à un dynamisme et à une créativité dans le monde de l’éducation qui font en sorte que les préoccupations ne sont pas seulement orientées vers la recherche appliquée et fondamentale, mais aussi vers l’élaboration de moyens d’intervention pour le milieu scolaire.

au salariat pendant leurs études, nous créerons un statut social pour tous les jeunes permettant leur autonomie. Nous mettrons en place un système d’allocations financées, pour les jeunes en formation, par la solidarité nationale, et pour ceux en recherche d’un premier emploi, par la Sécurité sociale professionnelle. Ces contrats sécurisés de formation et d’emploi ouvriront droit à la prise en charge des cotisations sociales afin entre autres d’inclure les années de formation dans la durée de cotisation

création  de  connaissances  par  une  recherche  académique  originale  et   de  haute qualité. Cet effort  de  recherche se manifeste dans tous les domaines de la vie académique :  ­  publication  d’articles  à  fort  impact  dans  les  meilleurs  journaux  académiques  internationaux;  contribution dans des ouvrages de référence (chapitres ou coordination d’ouvrages collectifs);  ­ Enseignement au niveau doctoral et suivi de thèses;  ­  Séminaires  de  recherche  réguliers  et  conférences  où  les

doit gérer des départs ponctuels (départs à la retraite, démissions, congés de maternité, …) qui nécessitent un remplacement. Mais recruter n’est pas une décision neutre/ Elle engage la pérennité de l’entreprise, son image ainsi que des couts de recherche, de sélection, d’intégration et de formation. Aussi est-il important, quel que soit le volume de recrutement auquel l’entreprise est confrontée, d’avoir connaissance des fondamentaux du processus de recrutement ? “ Voici mon propre C.V. J’ai décidé

PRÉVENTION DES RISQUES PROFESSIONNELS DANS L’ENSEIGNEMENT DU SECTEUR TERTIAIRE CAS D’ENTREPRISE B.T.S. ASSISTANT(E) DE MANAGER(S) Centre Interservices de Santé et de Médecine du travail en Entreprise PRÉSENTATION GÉNÉRALE DES DOCUMENTS Ce dossier a été élaboré par un professeur d’économie et gestion, dans le cadre d’un stage long proposé par le CERPET (Centre d’études et de ressources pour les professeurs de l’enseignement technique) qui s’est déroulé durant une année au CISME (Centre

…………………………………….. 8 …………………………………… 1.1. Les principales raisons justifiant le bien-fondé des aides publiques………………………………. 8 1.2. L’effort de R & D public et privé………………………………………………………………….…….. 9 1.3. L’orientation d’ensemble d’une politique en faveur de la recherche et de d’innovation : le cas de la France…………………………………………………………………………………………… 12 l’innovation……………………….. 2. Les principaux types d’aides publiques à l’innovation……………………….. 13 2.1. Au-delà des aspects transversaux, la question de la sélectivité…………………………………

régionaux, instituts et centres spécialisés au titre de l’année 2009 .............................................................................................................................. Arrêté de ministre de l’enseignement supérieur, de la recherche scientifique et de la technologie et du ministre de la santé publique du 24 juin 2009, portant ouverture d’un concours de résidanat en médecine pour l’année universitaire 2009/2010 .......... Ministère des Affaires Religieuses

institutionnelle ne peut aboutir que si elle est étayée par des réformes structurelles ou complémentaires qui devraient nous permettre de renforcer nos atouts économiques et sociaux, en donnant une nouvelle impulsion aux secteurs clés, notamment ceux de l'enseignement, de l'agriculture, de l'énergie, de l'eau, et du développement industriel. (…) Parallèlement, Nous appelons le gouvernement à adopter une nouvelle stratégie dédiée aux secteurs de l'industrie et des services et au développement des nouvelles technologies

ntroduction L’actualité récente ne manque pas d’exemples de situations où le progrès technique, les découvertes scientifiques (clonage, génie génétique, course en avant des microprocesseurs, développement des réseaux mondiaux de communication, recherche sur les embryons, technologies audiovisuelles, nanotechnologies…) ou les nouvelles possibilités offertes par eux posent des questions d’une particulière complexité. Face à ces bouleversements, le citoyen peut se sentir dépassé. Les débats sont en