Devoir Eco Choix Structure Juridique

soigner la population, former les jeunes médecins (CHU) * Organigramme : système de répartition des rôles (chef, de service, surveillant, infirmier…) Dans un organisation on distingue : Aspect abstrait : qui donne des ordres à qui ? * Structure de rôle (fonction prédéfinie) / hiérarchie de l’autorité + circulation de l’information (coût de la circulation) ce qui créé un circuit Abstrait concret : locaux, bâtiments, espace non bâtit. Possibilité de délocaliser + ce qui est d’ordre mobilier

« C’est prouvé, CLARINS Rend la vie plus belle » SOMMAIRE I. Présentation de la société A. Identité juridique B. Historique : Le groupe CLARINS, Une Société familiale C. Caractéristiques D. Croissance E. Sa position à l’étranger II. Présentation du marché A. L’offre (les concurrents) B. La demande (les clients) C. L’environnement (macro-environnement) III. Domaine d’activité stratégique IV. Stratégies actuelles A. Etre présent sur tous

L’acceptation du fait qu’il est normal, juste voire souhaitable que ce soit cet individu qui donne les ordres. Contrainte : moyen de parvenir à faire triompher sa volonté, mm sans légitimité. Contraintes peut se faire par force, menace, dissuasion, éco, psychologique, etc. Légitimité et contraintes st très distincts mais souvent proches. Il faut souvent la légitimité pr exercer la contrainte. Régime de Vichy régime légal mais était-il légitime ? De Gaulle a mis sa légitimité contre la légalité

préconiser à Frédéric pour aborder ces projets avec son « clan ». La manière de débattre de ces options et la sélection des critères de décision seront aussi importantes que la décision elle-même. Même si Highlight6 l’entreprise ne fait pas ces choix, il doit lui rester une prise de conscience de ce qu’elle est et une capacité à réinterroger de manière critique le mouvement qu’elle subit depuis 10 ans. Il reste à Frédéric à imaginer d’être le manager capable de catalyser ces ressources tout

étasunienne en 19 a ses racines dans ce long 19ème siècle : déjà la première puiss ind avant 14 ce sont les EU (1900 : 1ère en termes de production). La 1GM accélère cette rupture, cette évolution. L’instabilité monétaire : pilier de la croiss éco avant 14 avec le SMI qui n’avait jamais fonctionné de manière parfaite mais n'avait fonctionné que car fondé sur la livre sterling, qui n’avait jms donné lieu à conf ou traités mais acceptés de tous , donnait très grande stabilité qui se faisait dans

restée imprécise dans la discipline juridique, en particulier dans le thème des marchés publics)3, des nuances introduites de longue date dans la discipline économique. L’introduction de considérations autres qu’économiques dans le cadre d’un marché public peut se concevoir à différents niveaux : lors de la définition de l’objet du marché et des spécifications techniques, lors de la sélection de l’entreprise (clause d’exclusion ou critère de sélection), lors du choix de l’offre la plus intéressante

l’offre vu qu’on a fabriqué de nouveaux objets. Elle est liée au développement de l’économie de marché et à la division du travail. Cette transformation n’est pas seulement industrielle car aussi éco mais va encore plus loin : Polanyi a montré que cette accélération entraine des changements dans la structure de l’état car l’état va être obligé de réglementer l’organisation du travail. C’est pour cela que va se créer une classe ouvrière. Il n’y a pas deux révolutions industrielles mais en fait différentes

l’homme va utiliser sa force de travail dans son contexte technique) et des rapports de production (rapport entre ceux qui travaillent et ceux qui possèdent la force de production). La superstructure c’est toutes les institutions politiques et juridiques. Et l’idéologie c’est la conception théorique dans laquelle se déploie la base économique de la société. Selon Marx, le ressort du mouvement historique provient de la contradiction qui existe entre les forces productives et les rapports de production

Etats généraux, en 1788. Mauvaises récoltes depuis trois ans, le peuple gronde. Le tiers-état n’a pas le rôle politique qu’il mérite au niveau national : on double ses représentants 5 mai 1789 : début des Etats généraux : début de la révolution juridique C- Les influences étrangères : Quatre sources essentielles qui ont influencé : - La tradition parlementaire anglaise (Habeascorpus Act, puis Bill of Right). L’Angleterre ressemble à la terre des libertés même si le roi a

nombre de questions, d’interrogations. Il y a une contradiction apparente entre l’égalité et l’inégalité résultant du contrat de travail. La contradiction est-elle réelle ? Elle est plus apparente que réelle. Doit être analysée la relation juridique entre employeurs. Dans ce type de relation entre employeurs, il n’y a pas en réalité de contradiction, il y a égalité (devant les charges sociales par exemple). Egalité résultant de l’adoption de conventions collectives car il s’agit de règles