Dossier Cap Guerre Et Conflit

organisations, qui en prenants de l’ampleur, nous causent de plus en plus de problème. Caractéristiques d’une organisation - Un ou plusieurs buts : hôpital= soigner mais aussi faire des économies de nos jours, CHU= formation médecins + hôpital => conflits d’intérêts médecin/service achats. - L’interdépendance : Cas d’une maison de retraite, les retraités dépendent du personnel, les salariés dépendent des retraités. Les gens qui ont des statuts différents dans une organisation sont dépendants les

La compétence d’un Etat est d’abord territoriale. Elle s’exerce sur tous les citoyens du territoire national. Elle peut également s’appliquer aux citoyens français de l’étranger. Le droit international privé est essentiellement le droit des conflits de loi. Il permet de déterminer quelle règle est applicable lorsque le recours à plusieurs systèmes juridiques nationaux est envisagé pour régler une situation juridique donnée. Cette distinction n’est pas toujours pleinement opératoire. Elle est

cherchant de nouvelles routes pour les épices, Magellan établit en 1522 la première circumnavigation de l’histoire, en passant par le détroit qui porte son nom. Vasco de Gama, quant à lui, est le premier à atteindre les Indes, en 1497, en contournant le Cap de Bonne-Espérance. C’est enfin le temps de la renaissance des arts : sous la férule des papes mécènes, le génie de Raphaël, de Michel-Ange et de Botticelli peut s’épanouir, la lettre de Shakespeare et de Rabelais peut jaillir. Protégée par François

projet 375 376 380 393 Chapitre 13 Optimiser son efficacité relationnelle C Mieux se connaître pour gagner en efficacité C Prendre en compte la dimension interculturelle C Entraîner l’adhésion : négocier, persuader, influencer C Gérer les conflits 415 416 432 442 458 Chapitre 14 Gérer sa carrière dans la durée C Construire son réseau relationnel C Trouver un équilibre entre vie professionnelle et vie privée C Se fixer des objectifs en accord avec ses valeurs profondes 471 472 479

réduit à un simple facteur de production, le travail de l'individu étant considéré comme une marchandise soumise aux lois de l'échange économique du capitalisme. Les seules activités de cette fonction sont le recrutement, la paie, le règlement des conflits,… La dimension humaine s'efface devant l'objectif prioritaire que constitue l'optimisation de la production. Ainsi au début du 20ième siècle, c'est le concept d'Organisation Scientifique du Travail (OST), développé par Taylor, qui est le référentiel

Dossier “Les politiques du logement en France” 1. Petit point historique sur les politiques du logement en France (cf chronologie en annexe) La crise du logement des classes populaires (et parfois des classes moyennes) est un problème récurrent depuis l'urbanisation qu'a connu la France à partir du milieu du 19ème siècle. Les pouvoirs publics n'ont commencé à intervenir dans ce domaine que dans les années 1880, et encore avec une timidité certaine. Les mesures prises avec la création

et commercial de votre projet, mais aussi pour convaincre banquiers et investisseurs de vous prêter de l'argent, votre business plan sera votre meilleur atout. Voici une check-list pour vous aider à le préparer et à évaluer si vous êtes fn prêt. Dossier réalisé avec les experts de KPMG. (©Site Lentreprise.com 2011) CONNAÎTRE SON MARCHÉ 1.Quelle est la taille de votre marché ? Est-il local, national, mondial ? 2. Combien de clients pouvez-vous espérer ? 3. Sur ce marché, y a-t-il pénurie ou excès

configurations. Du “one best way” à la diversité organisationnelle, Québec/Bruxelles, Gaëtan Morin/De Boeck Université, 2001. Par ailleurs, les étudiants disposent ci-après d'un syllabus écrit, constitué de certains compléments théoriques et d'un dossier d’études de cas. Les deux supports (livre et syllabus) sont indispensables pour l’assimilation du cours. Evaluation Un examen écrit est organisé à la fin du 1er semestre: il est centré sur le diagnostic d'une situation concrète d’organisation, à partir

........ 4 Les mutations des sociétés ...................................................................... 32 CHAPITRE CHAPITRE THÈME CHAPITRE CHAPITRE CHAPITRE 2 3 4 5 La guerre au XXe siècle Guerres mondiales et espoirs de paix...................................................... 54 La Guerre froide (1947-1991).................................................................. 80 De nouvelles conflictualités depuis 1991 ............................................... 96 THÈME

Croissance et mondialisation (depuis 1850)............................................. 4 Les mutations des sociétés ...................................................................... 32 La guerre au XXe siècle Guerres mondiales et espoirs de paix...................................................... 54 La Guerre froide (1947-1991).................................................................. 80 De nouvelles conflictualités depuis 1991 ............................................... 96 Le siècle