Dossier de consultation des entreprises

Fiches missions PÔLE ALTERNANCE & APPRENTISSAGE GROUPE IGS BTS COMMUNICATION LISTE DES TACHES À REALISER EN ENTREPRISE NOM ENTREPRISE : NOM DU JEUNE : Cette fiche est à destination de nos entreprises partenaires et / ou tuteurs (trices). L’objectif est de vous accompagner dans l’encadrement des alternants dans la réalisation de missions à valider dans le cadre de leur diplôme. VENTE DE SOLUTION DE COMMUNICATION : EXEMPLE DE SUPPORTS « PREUVES » A PRODUIRE POUR L’EXAMEN TACHES A

des documents Le déroulement des processus administratifs des PME/PMI nécessite le recours à de nombreux documents. Le rôle de ces documents peut varier en fonction de 2 critères qui sont : 1) Des opérations dont ils font l’objet : création, consultation, transmission, archivage, etc… 2) De la fréquence et de la durée de leur utilisation (ponctuelle, régulière, permanente). Ainsi, tout document apparaît à un certain moment dans les processus de l’entreprise (création), puis est exploité c’est-à-dire

DIAGNOSTIC ECLAIRAGE PUBLIC METHODE - AIDES - SUBVENTIONS Partie A Notice explicative destinée aux Collectivités Nota : Ce dossier se compose de deux documents indissociables : - Partie A : Notice explicative de synthèse destinée aux élus (le présent document) - Partie B : Cahier des charges du diagnostic éclairage public TABLE DES MATIERES 1 PREAMBULE 3 2 OBJECTIFS DU DIAGNOSTIC 3 2.1 ORIGINE 3 2.2 RESULTATS

s’interroger et à rechercher « spontanément » des causes explicatives. BENCHMARKING EXTERNE C’est la comparaison externe avec l’objectif de s’aligner sur les « meilleurs ». Cela peut se faire soit par consultation de dossiers synthétiques de revues professionnelles ou académiques, soit par consultation de sites spécialisés, soit par la participation à des clubs de benchmarking, soit enfin par démarche individuelle. LES DIFFICULTES SONT DE DEUX ORDRES: * Trouver des bases de comparaison sur des

| |[pic]Assistance à la recherche d’une idée de projet | |[pic]Consultations | |[pic]Formation

COLLECTE D’INFORMATIONS II – Diffusion de l’information Le Service Juridique diffuse l’information juridique par différentes voies et moyens : • réalisation et mise à jour de guides juridiques (4) • réalisation et mise à jour de dossiers techniques (28) • CMA Info (élus + corporations / 12 numéros par an) • Gazette des métiers (Actualité juridique / 11 rubriques par an) • Fiches techniques droit local • (Internet : mise à jour permanente) III – Appui technique

Les attributions professionnelles du CE 3 1. Information et consultation du CE 3 2. Examen du CE de différents documents 5 II. Ses attributions économiques 6 1. La commission 6 2. La formation économique 7 3. L’expert 7 4. Le droit d’alerte 7 Au sein de la société le comité d'entreprise (CE) est l'une des institutions représentatives du personnel. Celui-ci est obligatoire dans toutes les entreprises ou unités économiques et sociales comprenant plus de 50 salariés

2013/2014 Rapport de stage Réalisé par : HAJJI GHITA Encadré par : Mr. Ouaddi Avant-propos Au terme de la 3ème année de formation à l’école nationale de commerce et de gestion (E.N.C.G.), l’étudiant est appelé à passer un stage d’initiation en entreprise dont l’objectif est d’initier l’étudiant à la vie de base de l’entreprise. Du 20 Juin au 20 Juillet 2014, j’ai effectué mon stage d’initiation au sein de l’office national interprofessionnel des céréales et légumineuses auprès des bureaux de la

disciplinaire : Lemployeur peut senctionner un comportement fautif d'un salarié , c'est le reglement qui fixe l'échelle des sanctions, cette échelle est en odre croissant. - Avertissement écrit - Le blame ( avertissement avec ou sans inscription au dossier du salarié ) - La mise à pieds ( suspension du contrat de travail) - La mutation - Rétrogradation - Licenciment A partir de la mise a pieds l'employeur doit respecter une procédure - Convoncation par lettre avec A/R pour un entretien -

Image : cc-by source Localisation des projets dans l’organigramme d’une entreprise Direction P Projet Dr. Rémi Bachelet Maître de conférences à Centrale Lille P Chapitre 2 Le projet dans l’entreprise  Typologie des projets  Profils de projets Equipe   P P P Division  Projets et Opérations 14 Localisation des projets dans l’organigramme d’une entreprise Entreprise 2 Dr. Rémi Bachelet Maître de conférences à Centrale Lille Joint-Venture