Exemple Rapport De Stage En Candidat Libre

NOM : Prénom : Établissement : Académie de CRETEIL ETUDE POUR L’EPREUVE D’ECONOMIE-DROIT OBJET d’étude : La discrimination à l’embauche. Date : Classe de De nombreux candidats sont victimes de discrimination à l’embauche. Pourquoi ? Je souhaite savoir quel sont les recours d’une personne victime d’une discrimination (sexe, âge, appartenance, culturelle ou politique …). Les champs de connaissances abordés sont la discrimination à l’embauche avec pour axe

recherche et d’exploitation documentaire * D’approfondir, d’élaborer un complément ou une synthèse sur certains points du programme * De construire une réflexion structurée Qu’est-ce qu’une étude ? Ces études portent sur des thèmes. Par exemple, en seconde : * Les caractéristiques d’un métier (les qualifications nécessaires et les formations correspondantes, les évolutions possibles…) * La mise en œuvre du droit (étude d’une procédure judiciaire à partir de l’observation d’une décision

1919: Revendication de la journée de 8 heures obtenue. En 1897: (doc commun texte 2) « le temps libre pour les ouvriers est synonyme d'alcoolisme, de délinquance, de violence... ». 1998-2000: la France passe au 35 heures (tous les salariers ne sont cependant pas logés à la même enseigne). Xavier Bertrand: Ministre du Travail Nicolas Baverez : même discours qu'en 1897 « le temps libre pour les ouvriers est synonyme d'alcoolisme, de délinquance, de violence... ». (les 35 heures

jugement Professeur responsable de la formation : Madame Sylvie PIGEON LA NON-DISCRIMINATION À L’EMBAUCHE L’employeur est libre de son choix lors de l’embauche d’un nouveau candidat. Il a le droit de choisir celui qui lui convient le mieux. Toutefois, il ne doit pas être influencé dans son choix par les origines, le sexe, l’apparence physique, et autres, des candidats. Dans un premier temps, j’aborderai les lois qui délimitent la discrimination à l’embauche, ensuite j’expliquerai la discrimination

d’Examen de fin d’études de Novembre Décembre 2013 1. INTRODUCTION ......................................................................................................................................................... 3 2. RAPPELS SUR LE STAGE DE FIN D’ETUDES .................................................................................................................. 3 3. LE CHOIX DU SUJET DE MEMOIRE ............................................................................

condensé de la théorie reçue appliquée en entreprise. C'est dans cette optique que nous avons effectué un stage d'une durée de 3 mois à l'Entreprise de Construction Woumtaaba (E C W). Nous présenterons cette entreprise dans la première partie du présent document ainsi que les activités menées durant la période de stage. Dans la seconde partie, nous procéderons au développement de notre thème de stage qui porte sur « la gestion des carrières du personnel de l'entreprise E C W ». [pic] E Entreprise de

préparé. Candidat « Bonjour Madame. Recruteur Asseyez-vous. Vous êtes venu pour l’offre d’aide-comptable ? Candidat  Ben euh oui. C’est ma femme qui a vu l’offre dans France Soir.  Alors comme je suis dans la comptabilité, je me suis dit que j’pouvais peut-être essayer, hein ? R Oui… Je cherche une personne méthodique, organisée parce que l’ancienne aide-comptable l’était. Ce sont des qualités que j’apprécie beaucoup ! Candidat Oui R Vous êtes méthodique ? Candidat  Ben

sont signalés par le cartouche « En pratique ». Ils sont à réaliser à l’aide du bloc-notes qui vous est fourni. L’entretien non préparé En pratique Lisez l’entretien ci-dessous et notez vos remarques sur l’entretien non préparé. candidat Recruteur candidat « Bonjour Madame. Asseyez-vous. Vous êtes venu pour l’offre d’aide-comptable ? Ben euh oui. C’est ma femme qui a vu l’offre dans France Soir. Alors comme je suis dans la comptabilité, je me suis dit que j’pouvais peut-être essayer, hein

dossier professionnel (DP) constitue un élément du système de validation du titre professionnel. Ce titre est délivré par le Ministère chargé de l’emploi. Le DP appartient au candidat. Il le conserve, l’actualise durant son parcours et le présente obligatoirement à chaque session d’examen. Pour rédiger le DP, le candidat peut être aidé par un formateur ou par un accompagnateur VAE. Il est consulté par le jury au moment de la session d’examen. Pour prendre sa décision, le jury dispose : 1.

intégrateur de l’Université de Kinshasa qui va déboucher au bout de trois ans, à l’informatisation complète de celle-ci. Visiblement, l’Université de Kinshasa entre, avec ce projet, dans un processus irréversible conduisant au changement qualitatif de rapport entre individus et les différentes instances oeuvrant au sein de l’Université, grâce à l’utilisation à grande échelle -- nous le souhaitons - des moyens technologiques permettant la communication et l’informatisation à distance que l’on appelle NTIC