Fiche Mission Gestion Des Stocks

BREVET DE TECHNICIEN SUPÉRIEUR « COMPTABILITÉ ET GESTION DES ORGANISATIONS » FICHE D’ACTIVITÉ NOM, Prénoms du candidat : Abelouch Aicha ACTIVITÉ N°4 INTITULÉ DE L’ACTIVITÉ : MUSIQUE A LEZE Durée : 9 heures Objectif(s) de l’activité : Préparation du Progiciel CEGID (PGI) Saisie de la balance de départ Utilisation courante du progiciel Travaux périodiques ( Documents de synthèse) Analyse de gestion sur Tableur avec une note de synthèse Contexte de l’activité : Entreprise : SARL MUSIQUE

des compétences réelles L’employé commercial : Fiche de poste : Page 3-4 Grille de compétences Page 5-6 L’adjoint chef de rayon : Fiche de poste : Page 7-8 Grille de compétences Page 9-10 Le chef de rayon : Fiche de poste Page 11-12 Grille de compétences Page 13-14 PARTIE 2 : Plan de développement de compétences Voir tableau EXCEL L’EMPLOYE COMMERCIAL Fiche de poste de l’employé commercial : I/ MISSIONS L’employé commercial est chargé de contribuer

Introduction B. Contexte géographique C. Contexte organisationnel D. Contexte commercial II. Le système d'information mercatique A. Gestion du magasin B. Les outils du magasin III. Missions Missions concernant la relation client:  mise en avant des avantages cartes  mise en rayons des produits régionaux  participer à un inventaire  réagencement d'un rayon  passer une commande Missions concernant le management de l'unité commerciale  réalisation d'un planning  intégration d'un nouvel employé Année 2009/2011

| | | |Nombre de demi-journées | |1/ Missions préparatoires et de suivi | | | |

dossier D’ « A.C.R.C» | |UNITE COMMERCIALE : | |Relations clientèle (1)|Management |Fiche Bilan N° |Intitulé de la mission | | |opérationnel de l’équipe | | | | |commerciale

Avoir été présent au moins aux deux tiers des réunions 2 Recevoir un avis favorable des conseillers et du coordinateur 3 Dossier de liquidation de la mini-entreprise en ordre.  DE CERTI EXEMPLE VOIR FICHE 4 5 6 8 Chaque point se rapporte à une fiche du Guide des Mini-Entreprises 9 11 28 12 Production Vente au shopping Basilix (Bruxelles) AG Constitutive 9 DÉCEMBRE 12 Ventes de Noël 11 NOVEMBRE Préparation AG Constitutive

DÉVELOPPEMENT De la gestion commerciale à la comptabilité Sur la gestion du stock, je devais vérifier la quantité de la marchandise reçu par le fournisseur et ensuite je devais pointer s’il y avait toute la quantité une croix ou s’il n’y avait pas toute la quantité un rond. On ma demandé de bien faire vérifier la fiche de stock avant d’imprimer puisque après on ne peut plus la modifier. C’est ma tutrice (Madame BARTHELEMY Marie) et également les deux autres vendeuses qui me l’ont confiée, contrôlée

| |MISSION ET ACTIVITÉS PONCTUELLES DANS LE CADRE DES RELATIONS AVEC LA | |CLIENTÈLE (1) | | | |MISSIONS

-=-=-=-=-=-=-=- SOMMAIRE MISSION 1 – PREPARATION DU PROGICIEL 3 VOUS CREEZ LA BASE DE DONNEES DE L’ENTREPRISE. 3 VOUS PARAMETREZ LA SOCIETE, L’ETABLISSEMENT, L’EXERCICE COMPTABLE ET L’ETABLISSEMENT BANCAIRE EN FONCTION DES RENSEIGNEMENTS FIGURANT DANS L’ANNEXE 1. 3 VOUS CREEZ LES FICHES DE TIERS A PARTIR DE L’ANNEXE 2 : 4 les fiches fournisseurs ; 4 les fiches clients. 5 VOUS PARAMETREZ LES APPLICATIONS COMPTABLE, DE GESTION COMMERCIALE ET DE GESTION D’AFFAIRES EN CREANT : 6 les comptes

| ➢ Périodes de stage effectuées par le stagiaire : | | | |1/ Missions préparatoires et de suivi |Nombre de demi-journées | |Rappel: 20 demi-journées maximum et 10 minimum |