Fiche Mission Opération Commerciale

REMERCIEMENT……………………………………………………………………..2 INTRODUCTION………………………………………………………………………3 [pic] I. PRESENTATION DE L’ENTREPRISE • Historique……………………………………………………………………….5 • Fiche d’identification……………………………………………………………6 • Logo……………………………………………………………………………..7 • Organigramme…………………………………………………………………...8 II. Présentation des services et tâches effectués A. Service transit…………………………………………………………9 1) PAM (Programme Alimentaire Mondiale)……………………10-11

| | | |LIEU DE REALISATION DU CONTRAT (UNITE COMMERCIALE) : | | | |DUREE

BREVET DE TECHNICIEN SUPÉRIEUR « COMPTABILITÉ ET GESTION DES ORGANISATIONS » FICHE D’ACTIVITÉ |NOM et prénom du candidat : |Activité N° 1 | |Centre d’évaluation : | | |INTITULE DE L’ACTIVITE : Cas Polly Informatique

doit circuler à l’intérieur de cette structure doit êtreconsignée dans un manuel des procédures, référentiel de toutes opérations effectuées au sein de l’entreprise. L’organisation comptable, est une des procédures que l’on retrouve dans un tel manuel. Elle définit et adopte le système de traitement comptable mis en place, elle offre une plus grande traçabilité des opérations comptables et permet aux dirigeants de prendre des décisions pour la survie et la croissance de l’entreprise. Dans l’espace

N.E.P ………………….……………..….10 2-Objectifs et missions ………………….……………………………11 3-Organigramme et Organisation de l’O.N.E.P ….………………………..15 A. Directions rattachées à la direction centrale ……………….....16 B. Directions centrales ……………………………………… ...16 C. Directions régionales………………………………………....18 Section II : l’O.N.E.P au niveau Régional - la DR5/CN ……………..…..20 1-Organigramme de la direction Régionale………………………..……. ..20 A. Missions et Attributions de la division finances…………

Fiche d'identité du * Raison sociale : Adresse postale : Adresse internet : Numéro de téléphone de la plateforme : Numéro de téléphone de l'accueil : Forme juridique : Date de création : Secteur d'activité : Banque et assurance Agence rattachée : Nom du Directeur d'agence : Historique du *** Les différents Logos du *** Préhistoire Premier Simplification Simplicité La Banque du logo logo officiel en fer a cheval et modernité Universelle

Organisation de groupe Banque Populaire • II.1. Le Comité Directeur (CD) • II.2. La Banque Centrale Populaire (BCP) • II.3 La Banque Populaire Régionale (BPR) • II.4. Les Succursales • II.4. Les Agence • Chapitre 2 : Fonctionnement de l'agence • I. Opérations effectuées • I.1. Moyens de paiement • I.1.a. Chèques • I.1.b. Effets • I.2.Liaison siège-agence • I.2.a. Par serveur • I.2.b. Par courrier • II. Produits & Services • II.1. Le compte bancaire • II.2. Les produits monétiques • II.3. Les produits

ses missions et activités. On tentera par la suite, de mettre en application les différents concepts développés au cours des chapitres précédents, afin d'évaluer le système de Contrôle Interne de l'entreprise selon les outils d'évaluation proposés par le COSO. Et dans cette optique, nous avons répartis notre travail comme suit: V' Section 1: Présentation de l'entreprise d'Air Algérie; V' Section 2 : Outils d'évaluation des composantes du Contrôle Interne selon COSO; V' Section 3 : Fiche de Travail

traduction, de reproduction et d’adaptation réservés pour tous les pays. Copyright : Génie des Glaciers 2010 Dépôt légal : 2ème trimestre 2010 Sommaire Introduction ................................................................ fiche 1.... à ....fiche 1 Fiche 1 - Introduction aux transports .....................................1 Transport et logistique........................................................1 La logistique ...................................................................

chiffres…………………………………………………………………………………….10 Chapire2: Déscription de l’organisation (GPC)……………………………………….11 Direction générale…………………………………………………………………………………………….11 Direction d'usine d’Agadir…………………………………………………………………………………11 Direction commerciale………………………………………………………………………………………11 Bureau d’étude……………………………………………………………………………………………………12 Service planning…………………………………………………………………………………………………13 Service production ………………………………………………………………………………………….13 Service expidition…………………………………………………