Ingénierie Financière Mémoire

l’organisation ? Déterminisme technologique Impact organisationnel (hiérarchie, formalisation…)  Usage  des  T.I.    Organisa,on       Centralisa/on   Hiérarchisa/on   Limites   Forme   Processus…   Vitesse     Mémoire     Connexion     Méthode   Automa/sa/on…   Vision interactionniste Structures sociales, acteurs et technologies sont intimement mêlés Structures  sociales     Règles  et  ressources     Significa/on  (langage)  

DVR : Décomptes des Ventes et Retenues  MAD : Mise à Disposition O.V : Ordre de Virement DPM. : Département des pêches maritimes B.C : Bon de caution  B.P : Bulletin de pesée  B. Adj. : Bulletin d’adjudication B.S : Bon de sortie DFC : Direction financière et comptable B.A : Bordereau d’Achat DCT : La direction commerciale et technique Liste des tableaux : Tableau 1 : Évolution de la production halieutique nationale entre 2009 et 2010……12 Tableau 2 : Répartition des embarcations par port…………………………………

l’élevage[5] apportent de nouvelles dimensions à la réflexion éthique sur l'exploitation animale en général et sur la consommation de viande plus particulièrement. L’éthique dans l’économie et la finance [modifier] Article détaillé : Déontologie financière. Les échanges financiers dans le contexte de la mondialisation économique révèlent des situations oû l'éthique a des applications. L'appât du gain comme la corruption et les risques de manipulations boursières sont des caractéristiques déstabilisantes

de formation technique favorisent l’adéquation de la formation et l’insertion de la main d’œuvre qualifiée et de bonne qualité. Je dédie ce mémoire a ces honorables personnes, qui de près ou de loin m ont soutenu d une manière ou d une autre pour la rédaction de ce dit mémoire. Tous mes remerciements vont à l’endroit de : -Mes parents -Tous mes amis qui m’ont participés à l’élaboration de ce rapport Merci aussi à : -Mr Mariko Moustapha

INSTITUT SUPERIEUR DE COMMERCE ET D’ADMINISTRATION DES ENTREPRISES CYCLE SUPERIEUR DE GESTION LE MARKETING DES NOUVELLES TECHNOLOGIES DE L’INFORMATION : QUELLE STRATEGIE DE COMMUNICATION POUR LES ENTREPRISES NTI AU MAROC MEMOIRE PRESENTE POUR L’OBTENTION DU DIPLOME DU CYCLE SUPERIEUR DE GESTION par Latifa ELBOUABDELLAOUI Membres de Jury : Président : Mme Ouaffae GHANNAM-ZAIM Professeur à l’ISCAE Professeur à l’ISCAE Directeur Associé La société SIS CONSULTANTS Directeur du Marketing

département HSS, « innovation et conception », est obligatoire pour les élèves qui ont choisi le programme « innovation technologique » (mécanique, économie). En plus d’un cours et d’un séminaire, il faut noter qu’un travail de recherche sous forme de mémoire (septembre-mars) doit être mené par les élèves qui choisiront cette thématique. Pour finir, plusieurs thèmes du département HSS (innovation et conception, management multiculturel, nouvelles technologies de l’information et de la communication,) sont

esprit d’équipe » sensibilise les participants à l’action en équipe par le biais d’une expérience de «  terrain  La participation à ce séminaire de pré-rentrée ». implique sa poursuite avec une partie académique sur le campus (rédaction d’un mémoire en lien avec l’expérience). ›  es académies en L3 et M1 : L Programmées entre deux semestres, au cours des années L3 et M1, les académies donnent un second souffle au rythme pédagogique. Destinées à mettre en pratique des talents cachés, des

dépendante de la reprise du secteur du tourisme, du retour des IDE, de la situation en zone euro et de la capacité du gouvernement à entreprendre des réformes stabilisant l’environnement des affaires et relançant des projets porteurs. Situation financière Le déficit budgétaire devrait atteindre 6,6% du PIB en 2012 (contre 3,2% en 2011), tiré par la hausse des dépenses en salaires et subventions. La dette publique totale atteint 45,7% en 2012 (44,4% en 2011 – tendance haussière probablement jusqu’en

Annexes…………………………………………………………………………………………………………………71 4 DEDICACES A ma mère pour tous ses sacrifices. A la mémoire de mon père A ma famille et mes amis pour leur soutien et encouragement. A tous ceux qui ont participé de près ou de loin à la réalisation de ce travail. Je vous dis merci du fonds du cœur. 5 REMERCIEMENTS Je tiens à remercier Mr Azeddine ANDALOUS , enseignant à l’ ISCAE pour son soutien tout au long de l’élaboration de ce mémoire, sa disponibilité et ses conseils. Je remercie tout le corps professoral

œuvre des plans et politiques de ressources humaines mises en place par la société à l’échelle mondiale, y compris le programme qualité de la société et la division Sécurité au travail. - Patricia Little : vice-présidente principale et directrice financière de Kelly Services, Inc., (NASDAQ: KELYA, KELYB), chef de file mondial de solutions en ressources humaines. - Michael S. Webster : vice-président principal des ventes, du service et du marketing à l'échelle mondiale pour Kelly Services, Inc. (NASDAQ