Inventaire Intermarché

objectifs à court et long terme GESTION · Rédiger les rapports d’activité · Passer les commandes ciblées selon la demande · Améliorer la relation B to B & C · Mettre en place la réception des marchandises · Conduire une enquête · Superviser un inventaire et traiter les écarts · Perfectionner les compétences · Assurer la maximisation de l’efficacité et productivité INFORMATIQUE . Réaliser des études et suivi ponctuel sur la rentabilité · Pratique professionnelle outils OFFICE · Analyser

non-alimentaire, il dispose d’une largeur et d’une profondeur d’assortiment plus grande que celles de la concurrence. En mati re d’offre alimentaire, le groupe Geant Casino dispose de la plus grosse offre. Pour ce qui est des tarifs, Intermarch est l’offreur le mieux placé. Tableau de répartition du CA (TTC et alimentaire) des offreurs du marché Français : Groupe CA TTC 2009 Type d'enseigne Part de surface (en % Part de surface (en % du parc francais) Part de surface

-Caisse, Inventaire -Mise en rayon des marchandises -Réception de marchandises MARS 2010 : Stage de 2 semaines dans le magasin DESIGN JUIN 2009 : Stage d’un mois dans le magasin de prêt a porté PINK à la Rochelle -Accueil, vente -Réception de marchandises -Commande de marchandises FEVRIER 2009 : Stage de 3 semaines à INTERMARCHE -Facing

Noires de ....réalise un chiffre d’affaires positif depuis le 19 Septembre 2011 et vous me convoquez le 6 Décembre 2011 soit après 10 semaines consécutives de progression. Je vous ai également fait part de mon périmètre concurrentiel : 1° INTERMARCHE de .... ouverture le 2 Mars 2010. 2° LIDL de .... ouverture le 16 Juin 2010 situe à la porte de ... zone de distribution publicitaire de mon magasin. 3° Passage du magasin CHAMPION de .... à CARREFOUR MARKET (campagne publicitaire nationale)

dirigiste (directeur est propriétaire ou libre par rapport à l’enseigne), les acheteurs peuvent être des chefs de rayon quand il s’agit de produits régionaux. (ventes occasionnelles ou régulières) Possible plutôt dans les petites structures Ex : Intermarché consacre 1/3 temps de commission locale, régionale Directeur proprio : - franchisé - affilié Ex groupement d’achat indépendant : Leclerc, Inter, Système U Groupement d’achat : - léger : juste des conditions, se mettent ensemble pour

ce sont des zones de froid différencié : 7° pour les produits maraîchers, 10° pour les fruits et légumes, 12° pour les bananes. Les produits sont stockés pendant une journée ce qui fait que système U travaille constamment en flux tendus et les inventaires sont nécessaires tous les jours. Les préoccupations environnementales : vers une démarche globale et durable Système U a développé un système de recyclage et de triage des déchets pour les produits en fin de vie. Dans le cadre des fruits et

7) du 01/02/2004 au 31/08/2004 j’ai travaillé comme employée libre service au rayon frais libre service (crémerie , volaille, charcuterie libre service, surgelé, saurisserie) à temps complet 36h45 par semaine. Le lieu étais à INTERMARCHE SUD 9 avenue Montaigne 60000 Beauvais ( indépendant , secteur public, activité de commerce, 140 salariés et 2000m de surface).c’étais des CDD mois par mois de remplacements maladies. Mes missions étaient : je commençais tous les jours à 5h du matin et je devais

Aldi) - les épiceries (commerce de détail de proximité de denrées alimentaires.) -boulangeries, boucheries , … Les concurrents les plus actifs sont toutes les grandes surfaces situées dans la zone primaire de chalandise (Carrefour, Simplymarket,Intermarché,Lidl, toutes les epiceries et les commerces proposant des produits alimentaires(boulangeries, boucheries,…) situés également dans la zone primaire de chalandise. Chronodrive n’a pas de concurrents potentielle car il n’y pas d’ouverture de nouveaux

| |Le marchandisage de gestion, chapitre 8 pages 139 à 158manuel Bertrand Lacoste | |Le rayon pâtes chez Intermarché | |Les recettes d’implantation du Pulco, dossier 14 pages 73 à 76 du manuel A4 Foucher

environ 750 employés chez Chronodrive, 52 employés à Ballainvilliers Répartition des tâches - L’entreprise se sépare en 4 zones : l’accueil, la livraison, le PGC, le frais. - Préparation de commande, réception de marchandise, contrôle des DLC, inventaire, picking, livraison sur le quai auprès des clients Type de management Le management de Chronodrive est un management participatif. Les responsables de chaque secteur laissent les préparateurs, les responsables stagiaires et les préparateurs de