Iut Gea

Guide des métiers des Ressources Humaines Laëtitia MORAND Monique PLOQUIN Anthony PLOTU Aurélie TOUBLANC IUT de TOURS – Département GEA Licence professionnelle Gestion des Ressources Humaines 2010-2011 Enseignant tuteur : Jean-Louis ECHEVILLER Ce guide des métiers a été réalisé dans le cadre de notre projet tutoré. Il a été élaboré, d’une part, à partir de recherches documentaires, et, d’autre part, grâce { la participation de professionnels des ressources humaines qui ont accepté de nous donner

générale 2 heures – note sur 50 INSTITUT DE LA COMMUNICATION ET DES MEDIAS (ICM-GRENOBLE III) 19     Procédures d'admission : Épreuve nationale de recrutement (questionnaire, exercice de synthèse, épreuve d'anglais, entretien oral) IUT DE LANNION La licence pro Journalisme est un diplôme à vocation professionnelle Bac +3 s'adressant à : • • des étudiants titulaires d'un diplôme de niveau Bac +2 minimum et ayant au minimum une expérience journalistique significative, des journalistes

des classes de lycées, qui accueillent principalement des bacheliers STG, mais aussi des bacheliers professionnels (15 à 20 %). Le DUT gestion des entreprises et des administrations (GEA) et le DUT gestion administrative et commerciale (GACO) sont préparés dans les IUT (instituts universitaires de technologie). Le DUT GEA accueille plus de 8 000 entrants, principalement des bacheliers ES et STG. La seconde année comporte une option petites et moyennes organisations. Le DUT GACO donne une double compétence

financières www.droit. après réussite au concours Score parisdescartes.fr IAE-Message et entretien ; filière - Pour les L3 contrôle et comptabilité, contrôle, audit (CCA) système d’information comptable et sciences comptables et financières : IUT Paris-Descartes 143, av. de Versailles 75016 Paris  www.iut.parisdescartes.fr L’université Paris-Descartes propose également un enseignement en méthodes informatiques appliquées à l’économie et à la gestion des entreprises MIAGE (en formation

STAGE DANS LE MAGASIN AU SPOTDu 7 Juin 2021 au 7 Juillet 2021Edouard POUSSIN – 22ème année – GCF ADépartement GEA, IUT de Paris – Rives de SeineEnseignant référent : Nabyl AMRITuteur de stage : MaelleremerciementsJe remercie le directeur de la boutique Chrisptophe d’avoir accepté que je fasse mon stage dans sa boutique. Je remercie également Maelle qui m’a encadré et qui a répondu à mes questions durant cette experience. Mardi : commerciaux board and more Mercredi : inventaire des stocksJeudi et

MATHILDE NIVOL UNIVERSITE DE RENNES 1 PROMOTION 2011 / 2012 IUT DE SAINT MALO DEPARTEMENT GEA GROUPE 2 OPTION PMO RAPPORT DE STAGE. MISSION: DÉVELOPPEMENT ET CONQUÊTE DE LA CLIENTÈLE DES JEUNES À COMBOURG . NOTE RESPONSABLE PROFESSIONNEL RESPONSABLE ENSEIGNANT GWENDAL CHOUARAN THIERRY MORVAN S OMMAI RE I Introduction ..........................................................................................................................................

75-le-si-de-la-gestion-des-ressources-humaines * www.guideinformatique.com/fiche-sirh_grh_erm-414.htm * http://sirh.over-blog.com/ * www.gfi.fr/fr/offres/sirh.php * http://comparatif-sirh.fr/ Bibliographie Bibliothèque universitaire IUT GEA Ponsan : * GILLET Michelle, GILLET Patrick, SIRH Système d’information des Ressources Humaine, 2010, Edition Dunod

Guide des métiers des Ressources Humaines Laëtitia MORAND Monique PLOQUIN Anthony PLOTU Aurélie TOUBLANC IUT de TOURS – Département GEA Licence professionnelle Gestion des Ressources Humaines 2010-2011 Enseignant tuteur : Jean-Louis ECHEVILLER Ce guide des métiers a été réalisé dans le cadre de notre projet tutoré. Il a été élaboré, d’une part, à partir de recherches documentaires, et, d’autre part, grâce { la participation de professionnels des ressources humaines qui ont accepté de nous donner

et ne nécessitent aucun développement. De plus, certains coupleurs disposent d'une mémoire utilisateur permettant le chargement de pages HTML et ainsi autoriser la conception d'un dialogue homme/machine temps réel embarqué. Voir application page 11 (IUT de Brest). 8 Guide T echnique Intersections - Novembre 2002 Applications c Bus de terrain AS-i et réseau inter automates Fipway à l'hôpital de Dreux Le fil jaune conduit la ronde des chariots La section BTS électrotechnique du lycée

biographiques : Le chef du secteur concerné en réception (adjoint de M. Durand) : M. Dupond. Un CAP de menuiserie. Dans l’entreprise depuis plus de 10 ans. La personne chargée du recrutement, notamment des intérimaires, à la RH : Estelle Dupuis. IUT GEA, assez jeune. C’est son troisième emploi. Elle a travaillé auparavant dans une grande banque. C’est la nièce du DRH, qu’elle connaît bien. Elle est dans l’entreprise depuis cinq ans. Le DRH : Gilles Delesalle. 15 ans d’expérience dans des entreprises