Lolf 2001 Et Loi Organique 1959

Gestion des Ressources Humaines » Références bibliographiques • • • • • Cadin et al. (2004), Gestion des ressources humaines, Dunod Weiss et al. (2005), Ressources humaines, Editions d’organisation Peretti (2001), Ressources Humaines, Vuibert gestion, 5ème édition Gomez-Meija, Balkin et Cardy (2001), Managing human resources, Prentice Hall, 3ème édition Guerrero (2004), Les outils des RH, Dunod. Auteur : Maxime MORENO Maxime.Moreno@univ-tlse1.fr Date de dernière mise à jour : Janvier 2008 Nombre

reconnaissance non monétaire. Référence : cours GRH/IFSE Maxime Moreno sur proposition de Caroline Manville Maître de Conférence GRH, IAE UT1 - page 11 sur 56 9 Fit10 entre stratégies de Porter11 (1980) et stratégie RH, d’après Gomez-Meija et al. (2001), managing human resources, Prentice Hall. #Stratégie Caractéristiques organisationnelles Investissement en capital Supervision des salariés Contrôle des coûts Distribution peut coûteuse Organisation centralisée Management Ressources Humaines

capital variable V) ou disparaître. Pour ne pas disparaître, les capitalistes sont donc contraints à accumuler du capital constant ; il y a donc une tendance à la hausse de la composition organique du capital C/V d'où il ressort forcément que le taux de profit ne peut que baisser. Mais il s'agit chez MARX d'une loi tendancielle, elle ne signifie pas que chaque jour depuis que le capitalisme existe, le taux de profit baisse. Des effets peuvent contrecarrer cette baisse et notamment l'augmentation du

d'administration : L'administration vient du latin administra ré, ce qui signifie servir pour, l'administration est donc un moyen de remplir un certain nombre d'activités, de fonctions. Il faut retenir : Une approche organique : L'on définit la notion d'administration, elle est composée d'autorité, d'organisme chargé de remplir des fonctions de service public. On a donc l'administration d'Etat, les administrations locales et les établissements publics.

société. Cette solidarité est mécanique dans les sociétés où la division du travail est peu développée, et correspond à un niveau faible de différenciation entre les individus. Lorsque la division du travail s’accroît, elle génère une solidarité organique qui favorise la différenciation croissante des individus. L’individualisme y est forcément plus important, chacun devenant « source autonome d’action et de décision ». On perçoit bien l’interrogation sur le sens de la « modernité » : l’exacerbation

-5- INTRODUCTION La loi n° 2003-775 du 21 août 2003 portant réforme des retraites (dite « loi Fillon ») a constitué une étape décisive du développement de l’épargne retraite en France en créant les premiers produits d’épargne retraite universels : le plan d’épargne pour la retraite populaire (PERP) et le plan d’épargne pour la retraite collectif (PERCO), issu de l’ancien plan partenarial d’épargne salariale volontaire (PPESV). Trois ans après le vote de la loi portant réforme des retraites

du travail et favorisent la rupture de l’équilibre naturel entre la population et les ressources. Certains libéraux comme J.Stuart Mill estiment que le capitalisme libéral doit être amendé. Ainsi selon J.Stuart Mill, si la production doit obéir à la loi du marché, la répartition peut-être infléchie. L’Etat devrait intervenir pour corriger certaines situations qui ne doivent rien au mérite personnel et faussent l’égalité des chances. Il conviendrait ainsi d’étendre le droit à l’éducation, d’aider les

comme le fait de n’être soumis qu’à la loi (Rousseau). Est-on libre si on est soumis à la loi ? dans la conception du 18ème siècle, la loi était un facteur de liberté. La loi est générale et surtout elle va être élaborée par les citoyens eux-mêmes, ceux qui sont soumis à la loi. Ils vont adopter des lois dans leur propre intérêt. La loi, expression de la volonté générale (Rousseau) est vecteur de liberté. Montesquieu : séparation des pouvoirs qui vont produire la loi et se faire contre poids. • Approche

de personnes morales de droit public ou privé autres que l'État, les collectivités territoriales et leurs établissements publics administratifs, c'est-à-dire, le plus souvent, au profit d'organismes professionnels. La loi organique du 1er août 2001 relative aux lois de finances (LOLF) a supprimé les taxes parafiscales. Celles-ci ont été remplacées par des taxes fiscales affectées, des contributions volontaires ou des dotations budgétaires selon le secteur. • Les redevances pour services rendus, qui

exprime de nos jours en affirmant que « par un point pris hors d'une droite il passe une et une seule parallèle à cette droite » sont à la base de la géométrie systématisée. Les travaux d'Archimède (-292 à -212) sur sa poussée correspond à la première loi physique connue alors que ceux d'Ératosthène (-276 à -194) sur la circonférence de la terre ou ceux d'Aristarque de Samos (-310 à -240) sur les distances terre-lune et terre-soleil témoignent d'une grande ingéniosité. Apollonius de Perga modélise les