Mémoire Handicap Hotellerie Restauration

instance consultative de concertation et de dialogue civil. Composée, à parité hommes-femmes, des organisations professionnelles, sociales et associatives, des milieux académiques et des personnalités qualifiées, en particulier les dépositaires de la mémoire 16 Conseil Economique, Social et Environnemental culturelle locale (Chioukhs de tribus), elle sera consultée systématiquement pour les plans de développement régionaux, les contrats-programmes avec l’Etat et pour l’ensemble des questions économiques

et technologies des eaux. Recommandations pour développer le secteur de l’enseignement : Il faut Investir en formant dans Les filières suivantes (l’université Mohamed Ier d’Oujda, les centres de formations privés et publics) :  Tourisme et hôtellerie  Agro-industrie/agriculture  BTP  Offshoring et service (télé conseiller, agent de réservation, téléacteur ou télévendeur, employés des grandes surfaces……  Froid industriel, génie industriel, qualité, thermique industrielle (ingénieurs et 

.. 126 Distribution raisonnée des documents imprimés .............................................................. 126 Choisir des objets promotionnels utiles et durables ...................................................... 127 Préférer une restauration aux impacts limités ..................................................................... 128 12 – Bien gérer la fin d’une éco-manifestation ........................................................... 131 En tant qu’organisateur ..

contraire ! 9 tendances à surveiller et à suivre 1. Mobilité : celle des personnes et celle des informations… 2. Techno : du réseau, de la miniaturisation, toujours plus… 3. Beauté et Santé : bien-être et sécurité… 4. Alimentaire et Restauration : de l’alicament au bio et à l’authenticité… 5. Services à la personne : faciliter/simplifier la vie de tous, à tout moment… 6. Sport et Loisirs : bricolage, jardinage et goût de l’extrême… 7. Distribution : du concept store au bar à vitamines

est devenu depuis quelque temps la coqueluche des investisseurs en prospection dans le Souss. Donc soutenir le secteur du transport aérien ainsi que toute la micro industrie du tourisme à travers des activités sportives, culturelles, loisirs, restauration, etc. La charte d'investissement du 9 janvier 2002 a pour grandes lignes : - Exonération des taxes douanières durant une période de 5 ans. - Exonérations des taxes sur certains matériaux importés. - Réduction de diverses charges fiscales

valeurs s'ajoutent le Talent du Management, l'Empreinte de l'année, destinée à une œuvre qui marque son temps, et le Talent d'or. Les Talents s'adressent donc à l'ensemble des métiers du luxe : mode, accessoires, design, architecture, gastronomie, hôtellerie, art des jardins, automobile, parfumerie, cosmétiques, métiers d'art... En huit ans ils ont permis de récompenser environ une centaine de créateurs et sont devenus les prix les plus prestigieux reconnus internationalement. Centre du luxe et de

euros courants 2000 2005 2006 2007 Salaire brut moyen Salaire moyen net de prélèvements Salaire brut moyen à structure constante Salaire moyen net de prélèvements à structure constante Incidence des effets de structure sur le salaire net Pour mémoire : indice des prix à la consommation 1,1 1,0 0,9 0,8 0,2 1,8 1,0 0,4 0,8 0,2 0,2 1,6 1,7 1,8 1,4 1,5 0,3 1,5 Total Hommes Femmes Différentiel F/H en % 1 700 1 825 1 459 – 20,0 1 904 2 037 1 652 – 18,9 1 938 2 075 1 683 – 18,9

Découverte des autres Objectifs • Développer la connaissance de l’autre, intégrer le sens du collectif et l’esprit d’équipe, aller vers l’autre sans appréhension. Illustrations • Conférences sur le handimanagement (sensibilisation à l’intégration du handicap en entreprise), participation à des compétitions sportives, organisation de spectacles («Répliques en rires pour Haïti»). Découverte institutionnelle Objectifs • Aider les étudiants à comprendre le fonctionnement des institutions afin d’agir

nuit à la conservation des collections, et parfois même empêche leur présentation au public. Outre le fait qu’elle met en péril des pans précieux Introduction 9 Profil OIF CEMAC v.leger:Layout 1 26/11/12 18:30 Page 10 de la mémoire nationale, cette situation va à rebours des ambitions affichées par les pouvoirs publics concernant le développement du tourisme culturel. Dans ce contexte, le Cameroun se révèle être un cas intéressant dans la mesure où, parallèlement à l’État

services. Agée de XX ans, je bénéficie d'une expérience de deux ans en tant que bibliothécaire. Au cours de cette mission, j'ai eu l'opportunité de suivre une formation professionnelle me permettant de développer mes compétences. Déclarée travailleur handicapé du fait d'une infection que j'ai contracté à ma naissance, je suis néanmoins parfaitement autonome. Volontaire et consciencieuse, disponible immédiatement, je pourrai au travers de cet emploi acquérir de nouvelles aptitudes et ainsi poursuivre mon