Organigramme Agence De Voyage

PLATT O3 30 Assistante du Directeur Technique E6 6 Assistante Responsable Exécution de Travaux E7 24 A4 4 / 80 NOM : BIRON FRANCINE FICHE DESCRIPTIVE ORGANISATION - O1 Raison sociale (nom) : FROMAGERIES BEL (Cf. organigramme en annexe X1) Statut (société, artisan, association, etc) : SOCIETE ANONYME Objet, activité(s) (vente services, production biens, etc) : • FABRICATION DE FROMAGES (155 C) Effectifs (nombre de personnes) : • 4.000 salariés Volume d’activités

Maroc Chimie IDS/D : Direction Maroc Phosphore II IDS/C/L : Service Laboratoire IDS/LC/MA : Service Agence Maritime IDS/LC/MT : Service Transit Maritime IDS/LI : Division Infrastructures IDS/M : Direction Maroc Phosphore I ACP : Acide Phosphorique TSP : Triple super phosphate Liste des figures Figure 1 : organigramme du groupe OCP Figure 2 : Description de l’IDS Figure 3 : organigramme de service transport IDS/P/T/T: Figure 4 : Processus de fonctionnement du transport Figure 5 : Graphique

Tableau n°1 : Liste des domaines de compétences de OCTEM Réalisé et présenté par Arminel Iris AKPO, Antoine Loubélé MOUKALA-FLORES et Dématrius Théodore FOLLY "Communication par Internet et performance des entreprises au Bénin" 4 E – Organigramme L’organigramme organisationnel de OCTEM est le suivant : • La direction assurée par la gérante qui assure le management de l’entreprise (gestion de l’administration et des ressources humaines) ; • Le service technique, développement et formation

plus de 100 000 salariés et possède une flotte de 607 avions. Le slogan d’Air France « Faire du ciel le plus bel endroit de la terre » ; « The Reliable Airline » (compagnie fiable) illustre le cœur de métier du groupe Air France-KLM qui est de faire voyager les gens, de les faire rêver avec un monde accessible, de leur donner la possibilité d’aller n’importe où dans le monde aux grés de leurs envies et dans les meilleurs conditions possibles 1.1 Quelques Chiffres Clés Air France KLM est une société

Publication : Banque Marocaine pour le Commerce et l'Industrie Rapport de fin de formation, en tant que chargé d’accueille dans une agence de la BMCI à Rabat Elaboré par : Encadré par: Mois d’Avril 2006 Remerciements Je remercie Monsieur CHIHI, Directeur de l’agence Rabat Ville Nouvelle, de la Banque Marocaine pour le Commerce et l’Industrie, et toute son équipe, qui ont eu l’amabilité de m’accepter parmi eux pendant ma deuxième tournée, dans le cadre de ma formation

PRÉSENTATION 2 • Remerciements 3 • Introduction 4 o PremiÈre partie : Présentation de l’hôtel «TRANSATLANTIQUE» • Historique sur la chaine hadaiq 6 • Fiche technique de l’hÔtel 9 • Organigramme gÉnÉral de l’hÔtel 10 • Description des diffÉrents DEPARTEMENTS 11 o deusieme partie : Description du system de l’hôtel «TRANSATLANTIQUE» DIRECTION GÉNÉRALE 25 • DIRECTION ADMINISTRATIVE ET FINANCIÈRE 25

conditions A tous nos professeurs … A tous nos chers amis … Pour votre soutien et pour tous les moments, les hauts et les bas que nous avons passés ensemble. Liste des figures Figure 1 : Organigramme de l’entreprise………………………………………………..21 Figure 2 : Organisation du département achat et approvisionnement…………………...25 Figure 3 : Cartographie des flux ……………...……………………………………...….28 Figure 4 : Diagramme des flux ……………...……………...…………………………...30 Figure

Banque Marocaine pour | | |le Commerce et l'Industrie | Rapport de fin de formation, en tant que chargé d’accueille dans une agence de la BMCI à Rabat [pic] Elaboré par : Encadré par: Mois d’Avril 2006 Remerciements Je remercie Monsieur CHIHI, Directeur de l’agence Rabat Ville Nouvelle, de la Banque Marocaine pour le Commerce et

internationale, les banques ont accéléré le développement de leur réseau aussi bien sur le plan national qu’international. De nouvelles implantations dans la région, notamment en Afrique subsaharienne, ont été réalisées à travers l’ouverture de nouvelles agences ou de bureaux de représentation ou via des acquisitions de filiales bancaires. Ainsi, et selon le rapport annuel de BAM sur le contrôle, l’activité et les résultats des établissements de crédit, exercice 2008, le système bancaire marocain se présente

O3 30 Assistante du Directeur Technique E6 6 Assistante Responsable Exécution de Travaux E7 24 A4 4 / 80 NOM : FICHE DESCRIPTIVE ORGANISATION - O1 Raison sociale (nom) : FROMAGERIES BEL (Cf. organigramme en annexe X1) Statut (société, artisan, association, etc) : SOCIETE ANONYME Objet, activité(s) (vente services, production biens, etc) : • FABRICATION DE FROMAGES (155 C) Effectifs (nombre de personnes) : • 4.000 salariés Volume d’activités