Politiques de l'emploi

AVVOCATO Tristan Méthodologie du devoir. I°) Recherche du thème : Le choix de mon thème s’est porté directement sur la politique de relance car dans l’actualité économique tous les médias et journaux parlent de relance économique de tel ou tel pays. De plus en cours nous voyons dans ce second semestre les politiques économique notamment le chapitre sur l’équilibre IS-LM. Ce choix à eu au début une externalité positive qui est qu’en travaillant sur ce thème, je travaillais mes cours d’économie

entraînent une recomposition de l'emploi, notamment au niveau industriel. Les changements tant quantitatifs que qualitatifs amènent à se questionner sur la pertinence d'un retour de certaines politiques protectionnistes. Nous présenterons dans un premier temps les arguments favorables à des mesures protectionnistes pour l'emploi dans les pays industrialisés, puis nous en montrerons les limites. I. Arguments favorables à des mesures protectionnistes pour l'emploi Il s'agira tout d'abord de dresser

développement des compétences Bernard Fourcade Cette note est le texte de la communication présentée à la Conférence Euro-Maghrébine organisée par le Ministère de la Formation professionnelle et le Bureau de l’OIT à Alger sur le thème “la Formation, l’emploi et l’employabilité”, les 27, 28 et 29 avril 2002. Elle offre une synthèse des travaux réalisés récemment par le BIT, et notamment le département IFP/skills du BIT à Genève. Résumé La présente communication présenter l’approche du BIT sur les

 La politique fiscale La structure des recettes fiscales est caractérisée par la prédominance des impôts indirects et des droits de douane, au détriment des impôts directs. Ceci est dû essentiellement à la politique d’austérité financière poursuivie par les autorités publiques suite à la crise budgétaire de 1964, politique qui relève les taxes à la consommation. A partir de 1973, les trois composantes de la recette fiscale augmentent significativement. Ainsi, les recettes des impôts directs et

de l'Allemagne. Après la Conférence de Gènes (1922), il s'oppose à la volonté de Churchill de revenir à la parité-récessionnistes d'une telle mesure. En 1930, il publie le Traité sur la monnaie. En 1936, publication de la Théorie générale de l'emploi, de l'intérêt et de la monnaie. En 1944, il dirige la délégation britannique à la conférence de Bretton Woods et propose une organisation du système monétaire international autour d'une banque supranationale. Il meurt en 1946, à l'âge de 63

efficacement contre le chômage ? Dans quelle mesure la flexibilité du travail favorise-t-elle l’emploi ? La flexibilité est-elle toujours favorable à l'emploi? La réduction du temps de travail est-elle favorable à l'emploi ? La réduction du coût du travail permet-elle de réduire le chômage des travailleurs peu qualifiés ? Après avoir montré les effets du progrès technique sur le volume de l'emploi, vous mettrez en évidence son influence sur la nature des emplois Après avoir montré comment les

18/11/2010 Politiques sociales et régulation économique Sujet1 : La nécessité des reformes Le traité de Lisbonne reflète l’état d’esprit général de l’union européenne quant à la mondialisation actuelle et les principaux enjeux liés à celle-ci. En effet le but de ce traité est en autre de rendre compatible une Europe compétitive dans le nouveau contexte économique sans pour autant remettre en cause les acquis sociaux passés dans les différents pays qui la compose , afin d’atteindre cet objectif

rémunéré . Être disponible pour travailler . Rechercher activement un emploi rémunéré On distingue 3 types de chômage : . Chômage frictionnel (temps nécessaire pour trouver un nouvel emploi) . Chômage conjoncturel (dégradation passagère du marché de l'emploi) . Chômage structurel (longue période de changement au niveau des structures économiques, démographiques et sociales = chômage de masse) Evolution récente du chômage : - 1975: 900 000 chômeurs (4.1% de la pop active) - 2000: 2.5 millions de chômeurs

la commisération (2), le mépris ou la crainte d'une demande d'aide. La rupture s'observe non seulement dans les rapports interindividuels mais plus encore dans toutes les formes de participation à la vie sociale, qu'il s'agisse du militantisme politique ou syndical ou de la participation à la vie associative. « [...] Nous n'avons pas insisté, tant le fait est évident, sur les difficultés financières auxquelles se heurtent les chômeurs. L'allongement des durées de chômage et les restrictions apportées

Les politiques d’emploi au Maroc Les politiques d’emploi au Maroc sur les vingt dernières années ont visé à améliorer l’environnement des affaires et à créer une dynamique d’investissement créatrice d’emplois devant à terme endiguer le chômage de masse. Néanmoins, depuis le milieu de la décennie 90, les pouvoirs publics, en quête d’un réglage microéconomique de la problématique de l’emploi, ont adopté une politique spécifique en direction des populations en difficulté. 3.1. Les politiques