Presentation Groupe Accor

2003 i Table des matières Remerciements Introduction 1 Présentation de VAL 1.1 Présentation de l’association . . . . . . . . . . . . . 1.1.1 Sa création . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 1.1.2 VAL aujourd’hui . . . . . . . . . . . . . . . . 1.1.3 Ses perspectives pour l’avenir . . . . . . . . 1.2 Les clientèles VAL . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 1.2.1 Le grand public . . . . . . . . . . . . . . . . 1.2.2 Les groupes d’actifs et les seniors . . . . . . 1.2.3 Les scolaires : les classes

RAPPORT DE STAGE [pic] L’ECOLE SUPERIEURE DE TECHNOLOGIE D’ESSAOUIRA FILIERE : Génie informatique REALISE PAR : Hamid IMIHI ➢ INTRODUCTION ➢ REMERCIEMENTS ➢ DEDICACES |1ère Partie : PRESENTATION GENERALE DE L’HOTEL | | | |FICHE SIGNALITIQUE

Michelin présents depuis plus de 30 ans) ou les grands groupes automobiles (Renault et Peugeot mais également les équipementiers Valeo et Faurecia), les industries chimique et mécanique (Air Liquide et Sanofi-Aventis), les industries du secteur des BTP, de l’environnement et de l’énergie (Saint-Gobain, Total, Areva). L’industrie agroalimentaire est une composante forte du secteur manufacturier au Japon (7 % des implantations) avec des grands groupes tels Danone ou Lactalis. Le secteur des biens de consommation

Le CLUB MEDITERRANNEE SOMMAIRE INTRODUCTION Partie I : Présentation du groupe p. I. Historique II. Présentation Partie II : Analyse externe du groupe p. I. Menace des nouveaux entrants a. Barrière à l’entrée ou la sortie b. Attractivité de l’activité c. Concentration du secteur I. Pouvoir de négociation des fournisseurs II. Pouvoir de négociation des clients III. Produits de substitution IV. Intensité concurrentielle :

ANALYSE STRATÉGIQUEMARGAUX DE LA MORINIERE LAURINE PERRINM1 MCD 2021POUR ALEXIS DEJARSTABLE DES MATIÈRESPREMIÈRE PARTIEI - Approche globalePrésentation de l'entreprise ainsi que de4son histoire. Présentation du capital, deson organisation et de sa segmentationstratégiqueII - Étude de ses DAS, les offres et lesclientsPrésenter les données clés de Renault,ses Domaines d'Activités StratégiquesLes tendances actuelle et futursRessources et compétencesDEUXIÈME PARTIEI - L'environnement externePrésenter

consultants sont les centres techniques et les consultants qualifiés à intervenir auprès d’un groupe de PME (min 3) par la réalisation d’une action immatérielle, dite structurante, approuvée dans le cadre de la mise à niveau. Chaque type d’action est pris en charge par le FODEC à raison de 70% sur la base d’un budget standard. Il existe toute une procédure pour en bénéficier, notamment la présentation d’un dossier au bureau de mise à niveau par le consultant agrée (selon certaines conditions :

2003 i Table des matières Remerciements i Introduction 1 1 Présentation de VAL 1.1 Présentation de l’association . . . . . . . . . . . . . 1.1.1 Sa création . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 1.1.2 VAL aujourd’hui . . . . . . . . . . . . . . . . 1.1.3 Ses perspectives pour l’avenir . . . . . . . . 1.2 Les clientèles VAL . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 1.2.1 Le grand public . . . . . . . . . . . . . . . . 1.2.2 Les groupes d’actifs et les seniors . . . . . . 1.2.3 Les scolaires : les classes

responsabilité sociale de l’entreprise repose sur trois fondements fondamentaux : l’environnement, le social et l’économique. * Les intérêts pour l’entreprise On constate une forte augmentation de la démarche RSE dans les sociétés cotées (par exemple ACCOR, Air Liquide, Lafarge). L’une des explications de cette hausse sont l’intérêt attractif dans la gestion des ressources humaines, notamment dans la politique de recrutement, l’entreprise cherche à motiver leurs salariés. Prenons l’exemple de Lafarge

Plan de travail Introduction Chapitre I : présentation de la BP RABAT KENITRA I. Présentation de la succursale de SIDI KACEM II. Présentation de l’agence de SIDI KACEM Chapitre II : livret des taches effectuées Chapitre III : gestion du risque de crédit * INTRODUCTION Section 1 : l'analyse du risque de crédit I. les crédits accordés par la banque 1. Définition du crédit 2. Les différents types de crédits bancaires II. Le risque

fusion Attijariwafa bank ............................................70 Introduction à la deuxième partie ............................................................................................................................71 Chapitre 1. Présentation de l’opération de fusion « Attijariwafa bank »..................................................................75 Section 1. Le périmètre de l’opération « fusion Attijariwafa bank ».............................................................