Présentez Et Expliquez Les Choix Stratégiques

OBJECTIFS SPECIFIQUES :  Découvrir les différentes stratégies possibles des entreprises ;  Comprendre le comportement concurrentiel des entreprises ;  Acquérir les notions de base et l’esprit de l’analyse stratégique ;  Acquérir les notions rattachées à la prise de décision stratégique ;  Apprendre à analyser un article de la presse économique ; CONTENU :  Etudes de cas :  Cas Google  Cas Boitier Pharma  Commentaires d’articles :  Ericsson finalise l’acquisition de Devoteam Telecom &

les résultats attendus p. 26 Idée mûrie et partagée Identifier les conditions préalables et risques p. 30 2.2. PREVOIR LES MODALITES DE MISE EN OEUVRE DE VOTRE PROJET p. 31 Projet construit PRESENTER VOTRE PROJET Synthétiser vos idées et vos choix dans un document de projet. p. 39 Déduire les moyens nécessaires p. 26 Définir les indicateurs p. 29 PLANIFIER VOTRE PROJET Concrétiser votre idée en un projet réalisable. p. 23 ETAPE 3 Choisir les activités à réaliser p. 26 2.1. CONSTRUIRE LA

LOGIQUE DE VOTRE PROJET p. 25 { Préparer la gestion et le suivi du projet p. 31 Réaliser un calendrier des activités p. 33 Estimer le budget de votre projet p. 35 Projet construit ETAPE 3 PRESENTER VOTRE PROJET Synthétiser vos idées et vos choix dans un document de projet. p. 39 { 3.1. LE DOCUMENT DE PROJET p. 41 3.2. LES ANNEXES p. 46 Document de projet 3 Avant-propos 5 Quelques définitions avant d'entrer dans le vif du sujet. Un projet de développement, qu'est ce

peuvent entraîner la bonne circulation de l’information dans l’entreprise ? 2. L’élaboration d’une politique d’information au sein d’une entreprise nécessite des moyens adoptés (oraux, écrits, audio-visuels). En fonction de quels critères porteront le choix des moyens à utiliser ? 3. Quelles peuvent être les conséquences de l’inexistante d’une information ascendante ? 4. Quelles qualités doivent posséder les informations pour fonder de bonne décision ? Tentative de solution -1- Les difficultés

soit d’une réponse à une offre existante - soit d’une candidature spontanée • Lettre de réponse à une offre de stage - Rappelez en haut à gauche la référence de cette offre et la manière dont vous en avez pris connaissance - Expliquez pourquoi vous correspondez à cette offre : adéquation entre votre formation, vos aptitudes et les missions, compétences attendues par l’entreprise. Soyez précis et réaliste sans exagération. - Rappelez les dates et la durée de stage qui vous

de derouler egalement toute la methodologie et les outils de conduite de projet d’innovation ´ ´ ´ etudies dans la troisieme partie chapitres 2 a 5. ´ ´ ` ` Le troisieme cas est un cas de synthese qui permet d’aborder les questions d’analyse ` ` strategique, de recherche d’idees de projets d’innovation, de decision de lancement et de ´ ´ ´ conduite de projet. Nous presentons le cas, inhabituel dans les ouvrages de management de ´ l’innovation, d’une association et non d’une entreprise, ADIAD (§ 4.3)

facilement accessibles, ils exigent même des efforts, du travail pour être disponibles. Bref, ils sont limités (en économie, on dit « rares »). Alors, forcément, l’homme devra faire des choix, les meilleurs si possible ! C’est finalement le but de l’économie : quels choix opérer ? L’économie est donc une science des choix qui consiste à étudier comment on doit produire, répartir les gains et consommer tous ces produits créés par l’homme. Séquence 1 – ED41 11 Éco n o mi e Partie 1 1 Production, répartition

celle des rôles et des fonctions, qui appelle par conséquent à une nécessaire clarification, dans un paysage de normes et de processus validés où seule la force de vente semble échapper aux attentions de normalisation. Elle s’observe aussi dans le choix des statuts des vendeurs, dont l’encadrement juridique a beaucoup évolué ces vingt dernières années, notamment par la jurisprudence, voire la judiciarisation des rapports hiérarchiques et relationnels. De fait, en ce qui concerne les missions et les

d’action pour la performance sociale, tel qu’établi au Chapitre 1, en vous conseillant sur la manière d’identifier précisément les données de performance sociale et les postes de direction qui interviennent dans les décisions opérationnelles et stratégiques importantes. Enfin, le Chapitre 3 fixes des orientations sur “la manière de”, pour chacune des 19 normes distinctes énoncées dans les Normes Universelles, qu’il illustre par des exemples de mise en pratique de ces normes par des institutions. Le

l’issue de cet exercice, les stagiaires seront en mesure de : • Formuler des arguments en faveur de l’élaboration de politiques de sécurité nationale sensible au genre et fondée sur un processus ; • Avancer ces arguments de manière convaincante. Expliquez que six énoncés vont être examinés et discutés pendant cet exercice. Ces énoncés sont notés sur de grandes feuilles affichées tout autour de la salle. Répartissez les stagiaires en six groupes (un pour chaque énoncé), de manière aléatoire. Demandez