Rapport De Stage Mobilite Internationale

filiales des banques1.3 Historique 1.4 Organigramme 1.5 stratégie Section n°2 : Présentation de l’agence UIB JawharaPrésentation UIB Jawhara2.2 Structure 2.3 Les différents produits et services de l’UIB 2.4 Analyse SWOT Section n°3 : Le déroulement du stage au sein de l’agence 3.1 Présentation et objectifs

BENOSMAN Master I Chimie Fondamentale et Appliquée (Stage en communication scientifique effectué du 1 Avril au 31 Juillet 2009) er Technologies éducatives et enseignement de la chimie par la pratique Année Universitaire 2009/2010 Sommaire I- Introduction II- Présentation de l’entreprise - Fiche technique - Organisation de l’entreprise - Produits et plates formes technologiques III- Déroulement du stage - Objectif du travail réalisé - Formation

fois le compte et le caissier de l’Etat. Le Trésorier général est représenté par les trésoriers régionaux, préfectoraux et provinciaux ainsi que par les percepteurs dans les villes les plus importantes. * Chapitre 2 : Présentation du lieu de stage Ce chapitre est une présentation de la direction de l’appui et de la gestion des ressources et plus particulièrement la division de la gestion des ressources humaines en jetant l’œil sur son organigramme, ses missions et les tâches effectuées.

aux étudiants d’acquérir les bases théoriques et méthodologiques propres à la discipline et de développer des méthodes de travail nécessaires aux pratiques professionnelles actuelles : apprentissage de l’autonomie, travail en groupe, rédaction de rapports de synthèse, observations et analyses sur le terrain, restitution orale de travaux, mise en forme graphique et cartographique de l’information, recherches documentaires…. Ces enseignements accordent une place importante aux travaux en salle informatique

 Professeur certifié d’Economie ‐ Université Bordeaux IV  Maître de stage : Eric SZWAICER, Responsable Transport ‐ Kodak EAMER        Année universitaire 2008‐2009      Université Montesquieu Bordeaux IV  IUT Bordeaux Montesquieu  Département Gestion Logistique et Transport        Problématique :     Comment intégrer une politique environnementale  dans la fonction transport   de la Suppy Chain Kodak EAMER ?           Olivia CAUËT, étudiante en formation continue      Stage effectué du 14 avril au 12 juin 2009 

Rapport établie par : Draou Mohammed Encadré : ben chikhe Abdelatif Draou Mohammed J’aimerai bien offrir ce modeste travail à : Ma famille, spécialement mes tendres parents et mes chère frères pour leur soutien Moral et matériel durant toute ma vie A ceux qui n’ont jamais cessé de m’encourager Et me conseiller. Les responsables et les formateurs du ISIM RA. Tous mes amis et les étudiants de ISIM RA. Touts les personnes qui me sont très chères du plus Petit au plus grand. Filière : trem

www.pwc.fr Rapport d’activité 2010 de PwC France Sommaire Message du Président de PwC France PwC France Une association multi-compétences Le Comité exécutif 2 4 4 6 Données financières PwC sur le marché français La relation client au cœur de notre stratégie Une présence sur tous les segments de marché Un réseau international puissant Les activités d’audit Les activités d’expertise comptable Le conseil aux entreprises Les prestations juridiques et fiscales Une expertise

travail dissimulé représente une grande partie du travail en France => 15% * Les inspecteurs du travail n’ont pas les moyens pour effectuer leur travail Les sources du droit du travail Il existe des sources : * Internationales. OIT = Organisation Internationale du travail => émanation de l’ONU. La convention de 99 en est un exemple => interdiction travail des enfants. * Communautaires. Es traités de l’UE ont tous un volet social => chaque traité à des dispositions communautaires

INTRODUCTION 1 RAPPORT DE STAGE Intégration d’un module de l’implication du personnel Mengwei PAN Stage de fin d’études Master 2 Travail et Emploi 1er avril – 31 juillet 2015 Tuteur stage : Julien VIGNERON Tuteur enseignant : Aurélie LALANDE Rapport du Master 2 Travail et Emploi sp. GRH MengWei PAN Confidentiel 2 REMERCIEMENTS Je tiens à remercier

sont théoriques, méthodologiques et appliqués. La formation est organisée, sur 2 semestres, en unités d’enseignements cohérentes avec les objectifs de la formation. La formation s’appuie également sur les missions effectuées en entreprise lors d’un stage obligatoire de trois mois consécutifs minimum pour les étudiants ou dans le cadre du contrat d’apprentissage pour les apprentis. Elle s’appuie également sur une initiation à la recherche par la rédaction d’un mémoire et par la réalisation de travaux