Rapport De Stage Pole Emploi

La Mission Locale : Acteur majeur dans le champs de l’insertion des jeunes. I /INTRODUCTION : HISTORIQUE DES MISSIONS LOCALES……….....p.1 A – Le rapport Schwartz………………………………………………………………………………………………………..p.1 B- La création des Missions Locale…………………………………………………………………p.4 C – Les évolutions depuis la loi quinquennale du 20 Décembre 1993 relative au travail, à l’emploi et à la formation professionnelle…………………………………………..………………………………………………...p.7 II / Le financement des Missions Locales et PAIO……………………

de considérer la formation professionnelle comme un marché économique et comme un enjeu de dialogue social. De nouveaux dispositifs d’insertion professionnelle des jeunes font leur apparition pendant les années 80: les stages GRANET, les contrats emploi formation. En octobre 1983, les partenaires sociaux inventent des dispositifs de formation en alternance: les contrats d’adaptation et de qualification, stages d’initiation à la vie professionnelle remplacé par le contrat d’orientation. En 2004

 Remerciement Avant tout développement sur cette expérience professionnelle, il apparaît opportun de commencer ce rapport de stage par des remerciements, à ceux qui m’ont beaucoup appris au cours de ce stage, et même à ceux qui ont eu la gentillesse de faire de ce stage un moment très profitable. Aussi, Je tiens à remercier tout particulièrement Monsieur SAMIR BOUCHAMA, BADREDDINE BERRTUL mes encadrants qui m’ont formée et accompagnée tout au long de cette expérience professionnelle

INTRODUCTION Lorsque j’ai débuté mon stage, j’avais déjà une expérience professionnelle pour travaillé depuis quelques années dans le secteur social. En effet, je travaille depuis presque cinq ans à la Villa des Sapins à Valdoie, qui est une Maison d’Enfants à Caractère Social. Après avoir été reçue pour intégrer la formation d’éducatrice spécialisée en cours d’emploi, il m’est apparu important de cibler mes stages extérieurs afin d’élargir mes connaissances ainsi que mon champ de compétences

 Elève : Fabien SCHWEITZER Classe : 1ere année BTS MS promotion 2016 Entreprise accueil : GrDF Lieu : Cergy Pontoise STAGE en entreprise SOMMAIRE I. PRESENTATION ET CURSUS 2 II. SECTEUR PROFESSIONNEL 3 A. L’entreprise 3 B. Le statut juridique 3 C. L’organigramme 4 D. La sécurité dans le milieu professionnel 5 E. Les métiers 5 III. LE METIER DE CHARGE D’AFFAIRES 6 Être Chargé d’Affaires

montre que le nombre de sans domicile fixe augmente, 80 000 S.D.F ont été recensés cette année là contre 64,7millions d'habitants en France. Lors de mon année de formation, j'ai eu l'occasion d'effectuer mon stage dans une résidence sociale, chez un bailleur social. Ainsi qu'un deuxième stage dans une association qui favorise l'insertion par le logement pour les personnes sortis de CHRS. J'ai ainsi pu approcher de plus près les difficultés liées à l'accès et au maintien dans un logement ainsi que

par le Pôle Emploi 39 3 Partie 2 : Étude empirique 41 3.1 Présentation de la structure d’accueil 41 3.1.1 Le groupe Adecco 41 3.2 Adecco Parcours & Emploi 43 3.2.1 Fiche d’identité 43 3.2.2 Historique 44 3.2.3 Implantation nationale et Organisation 45 3.2.4 Présentation de l’activité 46 3.2.5 Le marché 47 3.2.6 L’EPE de Villeurbanne (organisme d’accueil) 48 3.3 Mes missions au sein d’APE 50 3.3.1 Accompagnement de demandeurs d’emploi seniors en binôme avec les consultants emploi dans le

tout particulièrement à remercier ma maître de stage Madame X pour m’avoir accepté en tant que stagiaire au sein de son entreprise Y. Je la remercie pour ses conseils pertinents, notamment pour la rédaction de ce rapport, et de m’avoir encouragé sur les choix de mon projet professionnel. Merci pour l’intérêt et la confiance qu’elle m’a portée tout au long de mon stage. Elle a su répondre à mes questions et sa bonne humeur quotidienne a rendu ce stage très agréable. SOMMAIRE INTRODUCTION I)

REMERCIEMENTS Avant d’entamer la rédaction de ce rapport de stage, il parait indispensable de commencer tout d’abord par des remerciements, à toutes personnes qui m’ont soutenu durant ce mois, ainsi qu’à tous ceux qui ont contribué de près ou de loin à la rédaction de ce rapport. Je tiens, en premier lieu, à remercier sincèrement monsieur le Directeur du groupe OCP, de m’avoir accordé l’aubaine de passer mon stage au sein du service Achat, un stage qui m’a permis d’apprendre beaucoup de choses.

2010 [Réflexion sur les Pratiques en Evaluation] | | I – Situation d’évaluation rencontrée J’ai réalisé mon Stage de deuxième année au sein d’un Centre de Soins Spécialisé pour Toxicomanes (CSST) accueillant des personnes mineures et jeunes majeures âgées de 14 à 22 ans et présentant des problèmes de dépendance aux produits psycho-actifs. Le CSST est un établissement médico-social. A ce titre, il se doit de mettre en place les outils de la loi du 2 Janvier 2002, et notamment le Projet