Réforme De La Fonction Publique Hospitalière

Leur objet principal est la réalisation du service public hospitalier. Il n'est ni industriel ni commercial. Ils sont soumis aux contrôles de l'Etat. Les Etablissements publics hospitaliers sont crées par après avis de la Commission Nationale Hospitalière et approbation de l'assemblée Régionale de leur lieu d'implantation ou à Bamako du conseil du District. Les Etablissements Publics Hospitaliers sont donc des Etablissements Publics Administratifs spécialisés dans les services sanitaires. Le

1972, ce dispositif agit toutefois avec retard et n’a donc pas empêché un doublement du nombre de médecins entre 1971 et 1995. De plus, en matière hospitalière, la carte sanitaire, instaurée en 1970, a représenté jusqu’en 1991, le principal instrument de régulation et de planification hospitalières : elle visait à rationaliser les structures hospitalières (reconversion des services, réduction du nombre de lits) en définissant au niveau national des indices d’équipement par secteur sanitaire. Mais,

Ordonnance de décembre 1958 : « réforme debré » Etab public : • Etatisation renforcée (par exemple renforcement du pouvoir du directeur d’hôpital) • C’est autour de l’Hopital public que doit s’organiser l’offre de soins. • Réforme hospitalo-universitaire. On va créer des CHU : rendre complémentaires les établissements d’hospitalisation publics et les facultés de médecine. (entité ministère de la santé et entité ministère enseignement public) On crée le statut hospitalo-universitaire : on accepte

leurs pouvoirs en matière de prise de décisions, nous nous attacherons, dans un second temps, à voir si cette nouvelle gouvernance hospitalière, dans le contexte actuel de raréfaction des ressources, est la solution aux stratégies de management et quel type d’organisation permet de prendre les bonnes décisions. Si le projet de réforme de la gouvernance hospitalière confié à Gérard LARCHER en 2007 avait un mot d’ordre : « un patron et un seul à l’hôpital : le directeur », le texte définitif met

de toutes les fonctions du corps humain, c’est l’équilibre et l’harmonie de toutes les possibilités de la personne humaine, la santé suppose l’existence d’une force potentielle de réserve permettant à l’organisme de résister , la santé exige une adaptation aux exigences de la vie moderne. 2-le droit à la santé : l’affirmation du droit à la santé est inscrit dans le préambule des constitutions françaises de 1946 et de 1958. L’OMS exprime aussi ce droit. 3-la santé publique : la santé

population dans la préservation, la conservation et la restauration de la santé ; la contribution au développement démographique harmonieux du pays ; l’organisation d’une offre de soins décentralisée et hiérarchisée dont l’accès est modulé en fonction des besoins du citoyen ; l’instauration d’une meilleure équité dans la répartition spatiale des ressources sanitaires qui garantit l’égal accès de tous aux services dispensés par le dispositif de l’offre de soins en place ; la recherche continue

------------------------------------------------- Les institutions nationales De nombreuses structures nationales, aux compétences variées, interviennent sur les questions de santé. Parmi elles figurent notamment :   Le ministère de la Santé et ses services Le ministère de la Santé publique n'a été créé qu'en 1930. Selon les époques, la santé a été prise en charge par un ministère autonome ou rattachée à un ministère plus vaste (Affaires sociales, Solidarité).  www.sante.gouv.fr    La direction générale de la santé  La direction

Vous souhaitez intégrer la fonction publique, sachez que les administrations publiques emploient environ 5,3 millions de personnes : • fonction publique de l’État (personnels des administrations de l’État) : environ 2,4 millions de personnes (y compris les militaires) ; • fonction publique territoriale (personnels des collectivités territoriales : communes, conseils généraux, conseils régionaux) : environ 1,82 millions de personnes ; • fonction publique hospitalière (personnels des établissements

décentralisé) | | |6. Quelles politiques de santé publique pour |6.3. Principes d’organisation  | | |promouvoir ou restaurer la santé ? |Acteurs : diversité et rôle (décideurs, opérateurs financeurs) | |Classe de Tale |10. Quels dispositifs en santé publique ? |10.1. Problèmes de santé en France : les priorités actuelles | |

5. Politiques nationales et politiques territoriales : niveau d’élaboration (central, déconcentré, décentralisé) 6. Quelles politiques de santé publique pour promouvoir ou restaurer la santé ? 6.3. Principes d’organisation  Acteurs : diversité et rôle (décideurs, opérateurs financeurs) Classe de Tale 10. Quels dispositifs en santé publique ? 10.1. Problèmes de santé en France : les priorités actuelles Prise en compte globale des besoins d’une population : de la réduction des inégalités