Swot Pestel La Poste

champion français au coeur du nucléaire auteur(s) : Régis DUMOULIN, Max BEDOUELLE Thèmes et outils mobilisés : DAS (domaine d’activité stratégique) Cinq forces de Porter Dynamique concurrentielle Facteur clé de succès (FCS) Filière PESTEL (Modèle PESTEL) Entreprise publique SBU (Strategic Business Unit) Stratégie business » plus de détail cas & corrigé en PDF › ajouter au panier Armor-Lux met le cap sur les services auteur(s) : Nathalie CLARET, Ariel MENDEZ, - ( Revue des Cas

faire partager la stratégie de l’entreprise pour fédérer et motiver les salariés afin qu’ils travaillent ensemble. Enjeux : risque ---> gagner ou perdre, intégrer la génération Y, intégrer la population handicapée, garder les seniors, adaptation du poste, parité Objectif : ---> verbe + chiffre + date, motiver fédérer, communiquer Acteurs de la communication interne : salariés, direction, manager, IRP, comité de pilotage, responsable de communication, informaticiens, direction. Organisation de

de nombreux paramètres et a donné lieu à l’élaboration de nombreux outils et méthodes, ceux-ci feront l’objet d’étude de ce premier axe. 1. Le macro-environnement et ses caractéristiques : analyse PESTEL L'analyse de l'environnement global de l'entreprise repose sur l’utilisation de la méthode PESTEL, qui met en évidence les influences environnementales que connaît l’entreprise. Cette méthode permet de repérer les facteurs environnementaux qui ont un impact significatif et de les hiérarchiser.

Diagnostic externe (PORTER) de l’organisation ou du service : au choix 7 1.8 Diagnostic interne de l’organisation ou du service : au choix 8 1.9 Synthèse du diagnostic stratégique : le SWOT de l’organisation ou du service : au choix 9 1.10 Thème d’étude de l’organisation ou du service : au choix 11 2ème partie - Fiche de poste 13 3ème partie - Observation du milieu professionnel et des activités du stagiaire 14 4ème partie - CV post-stage 15 1ère partie - L’organisation et son environnement

Détermination de la capacité d'organisation de Nespresso et de ses avantages concurrentiels (Chaine de Valeur) 4. Utilisation des diagnostics internes et externes pour analyser, diagnostiquer et décrire l'entreprise Nespresso (Swot) 5. Ansoff 6. Analyse des domaines d'activité stratégiques de l'entreprise a. Le poids de chaque DAS dans le rendement de Nespresso b. La corrélation entre

III. Analyse Externe 1) Analyse du Macro Environnement A/ La concurrence : Produits et tarifs / Strat de com B/ L’analyse PESTEL de l’environnement : Politique / Economique / Socio-culturel / Technologique / Environnemental / L’égal 2) Analyse du Micro Environnement A/ Concurrence B/ 5 Forces de Michel Porter IV. Diagnostique et Problématique 1) Analyse SWOT 2) Problématique V. Solution retenue VI. Conclusion VII. Bilan professionnel et personnel VIII. Bibliographie et Sitographie

globale Mission Vision Activités de l’entreprise Domaine d’activité stratégique 2 – Définition des problèmes 3 – Diagnostic Diagnostic externe L’outil PESTEL Les forces concurrentielles de M. PORTER Facteurs Clés de Succès Diagnostic interne Constatations personnelles Plainte de la part du conseillé Chaine de Valeur Matrice SWOT Avantage concurrentiel Synthese et exemple réel 4 – Recommandations 1 – Présentation Présentation globale : La SoCoTu est une

prendre des décisions stratégiques 2ème partie : Le diagnostic stratégique interne a) Le diagnostic des ressources tangibles Document 4 : Le diagnostic du réseau de La Banque Postale 1. Quelles sont les caractéristiques du réseau des bureaux de poste ? 2. En quoi ce réseau constitue-t-il une force pour La Banque Postale ? Document 5 : Le diagnostic de l'outil de production 1. Quelles sont les caractéristiques de l'outil de production de Figeac Aéro ? 2. En quoi cet outil constitue-t-il

Présentation de l’analyse SWOT Chapitre 1 : Présentation du secteur d’activité Section 1 : Les opérateurs du secteur Section 2 : Les caractéristiques du secteur Section 3 : Les chiffres clés du secteur Chapitre 2 : Diagnostic de l’environnement interne Section 1 : Présentation de l’entreprise Section 2 : L’analyse de l’organisation Section 3 : L’analyse de l’ensemble des ressources Chapitre 3 : Diagnostic de l’environnement externe Section 1 : L’approche PESTEL et analyse de l’offre

- LATRUBESSE - LASSERRE Année 2023SOMMAIREI. Introduction 2 II. Diagnostic Externe 3 A. PESTEL 3 B. Analyse de la concurrence 3 C. Les 5 forces de Porter 4 D. Facteurs Clés de Succès (FCS) 5 III. Diagnostic interne 6 A. Ressources et compétences 6 B. Analyse de la chaîne de valeur 7 C. Forces et faiblesses 7 IV. Synthèse 8 A. SWOT 8 B. Analyse de la stratégie 8 C. Recommandations 8 V. Conclusion 10 VI. Glossaire 10 VII. Bibliographie 11 VIII. Annexes 12