Tableau De Bord Du Service Recouvrement

reconnaissante à tous les cadres, agents et toutes les mamans de la direction provinciale de l'office congolais de contrôle de Kinshasa qui, grâce à leur bonne volonté, leur compréhension et leur savoir faire, nous ont donné l'image d'une entreprise ou un service où il fait beau de vivre ; qu'ils reçoivent notre gratitude KASANGA KAMUANJI Michel 0. INTRODUCTIONLa pratique des acquis théoriques à la fin des études supérieurs et universitaires est l'une des recommandations auxquelles les finalistes de chaque

les deux signataires afin de préserver l’autonomie de gestion de la compagnie, d’autre part, il définit les objectifs que celle-ci doit atteindre en tant qu’agent de service public et opérateur de développement économique national. Les missions de la RAM: Elles se résument en cinq missions fondamentales : Une mission de service public : Il s’agit d’une part, de contribuer au désenclavement et à l’intégration des différentes régions du Maroc, par une politique adaptée aux choix d’escales et

problèmes inhérents à la production et à la diffusion des informations propres à la mesure de la performance et à l’intégration du risque de crédit dans le système d’évaluation des agences bancaires, à travers la proposition d’un système de tableaux de bord automatisé. Nous achèverons notre travail en essayant d’établir une conclusion synthétique et récapitulative des développements contenus dans ce document. Cela nous permettra alors d’avancer certaines préconisations quant à la mise en place d’un dispositif

environnement des Celliers de Meknès…………………………...…11 Partie II : Département comptable et financier…………………………………….12 1. Organisation et missions………………………………………………………..13 a. Service financier………………………………………………………..13 b. Service comptable………………………………………………………14 c. Service contrôle de gestion……….…………………………………….16 d. Service informatique……………………………………………………17 2. Initiation au logiciel comptable SAGE…………………………………………17 Partie III : Thème du stage : Gestion et suivi des créances clients…………………19

qui ont contribué de près ou de loin à l’exécution de ce stage qui s’est déroulé dans les meilleurs conditions. Remerciement : Le remerciement est un acte humain qu’on a l’habitude de déployer envers des gens qui se mettent à notre service. C’est pour ça, que j’ai l’obligation d’adopter ce comportement avec des gens qui n’ont pas cessé de me donner leur coup de main. De ce fait, je tiens à remercier vivement Monsieur RADI, Directeur de la Compagnie Marocaine des Cartons et

Annexes……………………………………………………………………………….…… 14 Liste des tableaux Tableau 1: Répartition de la superficie du périmètre urbain par type d’occupation du sol 6 Tableau 2: Lotissements projetés ou en cours de travaux dans la zone Attilal 7 Tableau 3: Densité par typologie d’habitat 8 Tableau 4: Etat équipement actuel en réseau des lotissements construits ou en cours de travaux de la zone Attilal 9 Tableau 5: Répartition des coefficients de ruissellement. 14 Tableau 6: Paramètres équivalents des assemblages

projet Équipe : « groupe de personnes unies dans une tâche commune ». L’équipe projet est composée de personnes appartenant à des Directions diverses de l’entreprise et de personnes de sociétés de prestations de service ou de fournisseurs (personnel de sociétés de services informatiques, éditeurs de progiciels, constructeurs de matériels, consultants, personnels intérimaires ou à contrat à durée déterminée, stagiaires…). Elle est placée sous la responsabilité du chef de projet. D’une manière

(établir des bulletins de paie) dont j’ai choisi le thème. J’ai donc pu aborder les dossiers dans leur globalité et ne pas me contenter d’exécuter des saisies de données, mais de proposer des solutions aux problèmes rencontrés. Après avoir présenté les services et l’organisation comptable, nous verrons plus en détails les missions que j’ai réalisées au cours de mon stage ainsi que la gestion du personnel au

Le cheque a- Définition b- Les conditions de forme et de fond c- Paiement sur caisse d- Paiement du cheque déplace e- Retrait au guichet 3- Cartes monétiques D- Arrêt de caisse E- Le change IV. Service de la compensation CONCLUSION [pic] Crée le 25 Mai 1928, la Banque Populaire est la première institution financière du Maroc. Elle est depuis toujours aux côtés de ceux qui entreprennent. Du nord au sud, d’Est en Ouest, partout au Maroc

l'économie de marché où la qualité des produits et services, la maîtrise des divers coûts, le niveau des prix, le savoir et le savoir-faire managérial et commercial constituent des facteurs de compétitivité importants. Les ventes forment l'intention d'une entreprise commerciale, elle constitue l'une des principales inquiétudes du manager. La force de vente est l'un des axes sur lesquels reposent la vente et la commercialisation des biens et services d'une entreprise. Elle forme un élément obligatoire