Théorie de la mesure

La théorie de l’agence I) Qu’est-ce que la théorie de l'agence ? La théorie de l'agence a été créée dans le but de montrer la problématique des intérêts divergents entre d’une part, le détenteur des moyens de production alors appelé « actionnaire » ou de manière général, « le principal » et d’autre part »l’agent » qui exploite les moyens de production du premier à sa demande. Cette opposition d'intérêts entre ces deux membres peut entrainer pour l'entreprise des couts de fonctionnements supplémentaire

livre. 1ère partie : le changement d'attitude La conception technologique La conception rhétorique (cours de Fabien Girandola) PLAN : Le paradigme de la soumission forcée : 3 expériences classiques La théorie de la dissonance cognitive Débats entre les partisans et détracteurs de la théorie de la dissonance cognitive 1. Le paradigme de la soumission forcée : 3 expériences classiques principe : on amène le sujet à réaliser un comportement dit « problématique » : soit contraire à ses attitudes

GUIDE PRATIQUE DES CONCEPTS ET THÉORIES ÉCONOMIQUES 1 TABLE DES MATIÈRES AVANT-PROPOS MICROÉCONOMIE Le consommateur .............................................................................................................. 11 Coût d’opportunité; Analyse marginale; Loi de l’utilité marginale décroissante; Paradoxe de la valeur; Concepts d’élasticité et d’inélasticité; Effet revenu; Effet substitution; Effet de richesse; Loi d’Engel; Risque moral; Surplus du consommateur; Optimum de Pareto

Introduction Chapitre I: Présentation de la théorie du marché contestable. I- Notion du marché contestable. II – Les hypothèses de la théorie du marché contestable. III – Détermination de l'équilibre d'un secteur. 1- Cas de la production simple. 2- Cas des productions multiples. Chapitre II- Portée et limites de la théorie des marchés contestables I – Portée de la théorie II- Limites de la théorie. Conclusion Introduction La théorie des marchés contestables est une analyse des

Quelle épistémologie pour l'économie ? L'importance de l'épistémologie pour l'économie, comme pour toute discipline qui se veut scientifique, n'est pas à démontrer. Ainsi pour Jacques Sapir[7] la question de la théorie de la connaissance sous-jacente à l'approche économique devient cruciale. Ce dernier souligne que la rupture avec le positivisme, (...) ce scientisme hérité du XIXe siècle, est bien le point d'achoppement principal en économie[8]. Claude Mouchot en appelle, quant à lui, à une

L'intelligence ou les Intelligences ? [pic] Il existe de nombreuses théories sur l'intelligence. Donc mesurer l'intelligence est impossible tant que les chercheurs de différentes obédiences ne se sont pas accordés pour donner une définition uniforme à cette capacité très importante de notre psyché. Il n’existe pas de consensus total sur ce qu’est l’Intelligence. Si tout le monde en possède, il n’est pas sûr en revanche que tout le monde parle de la même chose lorsqu’une personne signifie « Tiens

BLOC I : ÉVOLUTION DES THÉORIES DE GESTION ---------------------------------------------------- Chapitre 3 L’école des relations humaines & les théories de la motivation Au milieu des années 1930, on s’est rendu compte qu’il y avait de « l’humain » dans l’entreprise. On a parlé de la « découverte du facteur humain ». Cela montre combien la vision liée au modèle de la machine était tenace. La découverte du facteur humain s’accompagne de l’émergence du courant de « pensée behavioriste »

Humaine : il prend en compte trois critères : la part de la population dont la longévité est inférieure à 40 ans, analphabétisme et les mauvaises conditions de vies) Nous allons donc étudier ici dans quelle mesure la croissance est un facteur du développement et inversement dans quelle mesure le développement est un facteur de la croissance. Dans un premier temps nous verrons les facteurs de croissance et de développement et les interconnections entre croissance et développement : en quoi

8) La théorie de l'agence : La contribution de Jensen et Meckling (1976) remet en cause le référentiel établi par Modigliani et Miller pour analyser la politique financière. Ce référentiel restait très sommaire. Deux classes d'agents y sont implicitement considérées, les actionnaires et les créanciers; les dirigeants gèrent conformément aux intérêts des actionnaires; il n'y a pas d'asymétrie informationnelle. Enfin, la firme en tant que mécanisme institutionnel est ignorée. Jensen et Meckling

contemporain o_ nous vivons sont le premier que le plein emploi n’y est pas assurÈ, le second que la rÈpartition de la fortune et du revenu y est arbitraire et manque d’ÈquitÈ. ThÈorie gÈnÈrale de l’emploi, de l’intÈrÍt et de la monnaie, 1936 ThÈorie gÈnÈrale de l’emploi, de l’intÈrÍt et de la monnaie La ThÈorie gÈnÈrale de l’emploi, de l’intÈrÍt et de la monnaie quitte les mains de son auteur le 19 janvier 1936, pour paraÓtre le 4 fÈvrier 1936, dans une Èdition dont le prix fixÈ par Keynes