Télétravail Et Charte Informatique

écarté les dispositions conventionnelles discriminatoires. Le traité de Lisbonne est le traité constitutionnel moins la partie sociale, mais il renvoi à la charte des droits sociaux fondamentaux qui était la quasi intégralité des règles sociales du TECE. Ainsi la Cour de cassation dans ses décisions vise le droit communautaire mais aussi la charte des droits sociaux fondamentaux. Exemple : arrêt 29 juin 2011 : 3 types de cadres, cadre dirigeant (top management avec des règles très dérogatoire), cadre

GL events a mis en place une charte éthique afin de promouvoir des valeurs essentielles pour la gestion des affaires du groupe.Ces valeurs sont :- L’Esprit pionnier, chaque collaborateur doit faire preuve d’initiative et de sens des responsabilités,- L’Imagination, afin d’allier l’audace

de sous-traitance • Beaucoup d’information de systèmes Flotte • Forte densité de sièges (149 s.) • Avions récents • Taux d’utilisation élevé (11h/jour Personnel • Salaires motivants • Intéressement aux résultats • Structure légère (télétravail) • Composition des équipages minimu produit Clients • Tous types de clients cherchent un prix bas • Forte clientèle affaires, clients 11 voyageant souvent Produit vol • Allers simples • Mono-cabine • Pas d’attribution de sièges • Pas

entreprises. Il permet de nouvelles formes de travail, on parle de télétravail, et également de nouvelles relations avec les tiers par la télétransmission, le développement du e-commerce et le travail collaboratif. Le défi à relever est d’intégrer ces changements dans les organisations. Le deuxième impact porte sur les missions de la comptabilité. Le conseil, l’assistance, l’accompagnement dans l’installation des systèmes informatiques, l’aptitude à communiquer sur les informations financières représentent

l’énergie Les métiers de la fonction production industrielle Les métiers de la fonction communication Les métiers de la fonction études, recherche et développement Les métiers du secteur sanitaire, social et médico-social Les métiers de la fonction informatique Les métiers de la fonction achats Les métiers du secteur de l’assurance Les métiers du secteur des télécoms Les métiers du secteur de l’agroalimentaire Les métiers de la fonction logistique et du transport Les métiers des fonctions commercial et

l’énergie Les métiers de la fonction production industrielle Les métiers de la fonction communication Les métiers de la fonction études, recherche et développement Les métiers du secteur sanitaire, social et médico-social Les métiers de la fonction informatique Les métiers de la fonction achats Les métiers du secteur de l’assurance Les métiers du secteur des télécoms Les métiers du secteur de l’agroalimentaire Les métiers de la fonction logistique et du transport Les métiers des fonctions commercial et

salariés. Pas accès libre à la photocopieuse, respect du matériel de l’entreprise : sanction pour vol. Téléphoner depuis son poste de travail : c’est du vol. Le droit de lire les emails sauf emails perso. En arrivant dans une entreprise, on signe la charte. Harcèlement moral : Forme de paranoïa perverse qui a pour objectif de détruire l’autre. Harcèlement sexuel : Fait pour un salarié de recevoir une pression d’un supérieur hiérarchique pour obtenir des faveurs sexuelles Sanctions disciplinaires :

Fig. 7- Taux d’équipement en téléphonie fixe et mobile Fig. 8 - Evolution de la Bande Passante à l’International de Maroc Telecom (en Mo) Fig. 9 - Taux de pénétration de l’Internet dans le Maghreb Fig. 10– Causes de non équipement des ménages en informatique Fig. 11 - Nombre moyen d’ordinateur par employé Fig. 12 - Structure des emplois secteur TIC (Hors Télécom) Fig. 13 – Liste des Entreprises Phares délocalisées au Maroc Fig. 15 – Les 3 pôles du Stratégique des Technologies de l'Information (CSTI)

: la loi d’Engel toujours vérifiée En 1857, le statisticien prussien Engel mettait en évidence que « plus une famille est pauvre, plus grande est la proportion de ses dépenses consacrée à l’alimentation ». Avec des moyens d’informations et informatiques modernes, Richard Anker a testé cette loi à partir des statistiques locales de dépenses des ménages dans 207 pays, couvrant 99 % de la population mondiale. Conclusion : « La loi d’Engel continue d’être pertinente au début du XXIe siècle. » Elle

entreprises de compétences fédérales touchent aux rapports avec les autres pays, liens interprovinciaux ou l’intérêt national. Différentiation entre travailleur autonome ou salarié : Différentes lois : Code civil du Québec régi, en harmonie avec la Charte des droits et libertés de la personne et les principes généraux du droit, les personnes, les rapports entre les personnes, ainsi que les biens. Loi générale traitant des matières de droits privés Constitue le fondement des autres lois Obligations