évaluation Préliminaire Du Contrôle Interne Questionnaire Du Ci

transmission de la métacognition Thèse de Doctorat Spécialité : Psychologie tel-00655416, version 1 - 28 Dec 2011 Présentée et soutenue publiquement Le À 13 décembre 2011 la MSH de l’Université d’Angers Par Bastien WAGENER Devant le Jury ci-dessous : Directeur de thèse : Benoît FROMAGE Co-encadrant : Professeur en Psychologie, Université d’Angers. Christophe BOUJON Maître de conférences en Psychologie, Université d’Angers. Roger FONTAINE Marie IZAUTE Alain FINKEL Philippe GUIMARD Professeur

Quand on parle d’audit dans ce contexte bien précis, il s’agira d’un examen mené par un professionnel sur la manière dont est exercée une activité par rapport à des critères spécifiques à cette activité. L’audit peut être effectué par une personne interne à l’entreprise ou par un externe. L’objectif de ce travail est d’approcher le plus possible la démarche d’audit d’un cycle spécifique à savoir Achats/ Fournisseurs, d’en montrer la différence avec la démarche théorique et de relever les différences

Satisfaction Diminution de la perte de temps Fidélisation Personnalisation Offre plus adaptée, moins anonyme Fidélisation, possibilités de réparer l’erreur Interactivité (communication à double sens) Possibilité de dialoguer Capacité de réaction Rentabilité Contrôle de performance Meilleure ajustement de l’offre à la demande Diminution des coûts fixes Partage des ressources Possibilité de prix bas Offre complète Fidélisation Augmentation du CA Intelligence Expertise Meilleure prise en compte du besoin Chapitre

d’assurance 1) Les parties à l’opération d’assurance : A l’assureur, et au souscripteur s’ajoute un tiers, agrégé au contrat par le bénéfice d’une stipulation pour autrui. L’assureur est nécessairement d’une des entreprises d’assurance agrée soumise au contrôle de l’Etat. Le souscripteur est la personne au nom de la quelle le contrat est signé et qui est tenue au versement du prime. Il s’agit généralement de l’assurer lui-même. Le souscripteur est seul tenu au payement des prime en vers l’assureur. 2)

sur la base d'ouvrages et de syllabus Communication présentée au 17ème congrès de l'Association Française de Comptabilité Valenciennes, 30-31 mai et 1er juin 1996 Hervé STOLOWY Professeur attaché Groupe HEC Département Comptabilité - Contrôle 1, rue de la Libération 78351 - JOUY-EN-JOSAS CEDEX Téléphone : 39 67 94 42 - Télécopie : 39 67 70 86 - E-mail : stolowy@gwsmtp.hec.fr RÉSUMÉ Beaucoup de chercheurs et de pédagogues ressentent un paradoxe concernant la comptabilité internationale

du présent cahier des charges, ne doit pas dépasser [60 JOURS ouvrables. Le délai de finalisation de la mission devra être égal à la durée spécifiée dans le planning proposé dans l'offre, à moins d'un accord contraire établi lors de la phase préliminaire de démarrage. Ce délai ne tient pas compte des délais additionnels éventuels pris pour la correction (validation) des différents livrables exigés dans le présent cahier des charges, et ce conformément à l’article …RECEPTION. ARTICLE … –

EL KAOUKABI Hind Mémoire de fin d’études, 2008 Institut Supérieur de Commerce et d’Administration des Entreprises thème: Mémoire de fin d’études sous le thème: Audit interne et contrôle de gestion, quel lien ? Et quelle contribution dans la performance de l’entreprise? A travers : Mise à jour de la procédure de gestion des immobilisations corporelles Et conception d’un tableau de bord pour le suivi des immobilisations en cours Cas : Fertima Travail fait par : 4 ème EL KAOUKABI

personnes qui les détiennent ou qui sont « dans » la situation. Elle permet de comprendre « ce qui se passe ». Ces réunions ont des effets psychologiques importants. • Elles améliorent les communications. • Elles diminuent les distances et les tensions internes. • Elles augmentent le moral du groupe interrogé. • Elles apportent des informations nécessaires à la prise rationnelle de décisions. Le conducteur du groupe est l’interviewer. Le groupe est en moyenne composé de 15 personnes, avec pour extrêmes

présentation de principes, méthodes et savoir-faire utiles à la mise en œuvre, c’est bien la pratique qui doit être assimilée. Assimilation facilitée par un transfert de retours d’expérience et la mise à disposition d’exemples, cas pratiques, check-list, questionnaires et autres modèles. Avec une telle approche, l’audit devient aussi un outil indispensable au management, à la mesure, à l’adaptation, au progrès de nos organisations. Lorsqu’il est pratiqué avec efficience, le retour sur investissement est maximal

xeromed (xeromed@hotmail.com) - 17 Janvier 2009 à 21:55 interne Enjeux et pratiques à l’international Audit Ce document est la propriété exclusive de xeromed xeromed (xeromed@hotmail.com) - 17 Janvier 2009 à 21:55 Audit interne : enjeux et pratiques à l’international Sous la direction d’Élisabeth Bertin Ce document est la propriété exclusive de xeromed xeromed (xeromed@hotmail.com) - 17 Janvier 2009 à 21:55 Audit interne : enjeux et pratiques à l’international Préface de Louis